この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
1年間、教育担当という名目で年齢の近い社員がべったりと横についてくれていたいのでその点は助かった
スキルに関しては、担当エリアはあるもののその...続きを読む(全389文字)
株式会社SRC 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社SRCのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社SRCで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
1年間、教育担当という名目で年齢の近い社員がべったりと横についてくれていたいのでその点は助かった
スキルに関しては、担当エリアはあるもののその...続きを読む(全389文字)
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【良い点】
人間関係で悩んだことはなく、一緒に働いた方は皆人柄が良い人が多かった。
朝のロープレ練習もすごく熱心で、わからないことなど不安になることはすぐ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自由な社風だったように思う。集中して取り組める環境ではあった。シフトも考慮してもらえたのは助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
何ヶ月かおきに、社長自ら行う勉強会があり、そこで経営者目線などについて教えてくれる。そうした機会があるのはいいことだと思った。キャリア開発につ...続きを読む(全157文字)
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営業としての基礎はもちろんロールプレイング等を通して教えて頂けます。ただし、ホームページで謡っているほど特筆するような研修はないです。どちらかというとリク...続きを読む(全169文字)
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勉強会やロープレは定期的にあるので、業界知識や営業トーク等のスキルは比較的
身に付きやすい。活躍している社員の行動や手法の共有などもあるので、
成長意...続きを読む(全199文字)
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新入社員には、1人につき必ず教育担当がつき、デスクも隣になる。そのため、仕事をしている上で困った点や営業のアドバイス等はいつでも気軽に聞くことができる環境...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
法人営業の基礎、特に新規顧客獲得の能力は着く。部署によってはリクルート本社で研修を受けることも可能だった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性のマネージャーや取締役もいるので特別女性が排除されている職場では無い。営業の人数も半々位だったはず。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これはどの営業職にも言える事だが、合わない人は合わない。そもそも営業職に向かない、あるいは過去出来なかった人はやめ...続きを読む(全83文字)
少数精鋭な分、大きな裁量を持って働ける。そして成果が見えやすい事が大きな魅力だと感じた。続きを読む(全44文字)
あまり高くはない。中堅社員の層が少ない事も給与面が一因であると伺った。続きを読む(全35文字)
家賃補助等は無く、関西以外の出身だと厳しい。続きを読む(全22文字)
穏やかな社員が多い。ただ支社ごとで雰囲気が異なる。続きを読む(全25文字)
地元であり、転勤の可能性が少ない点に魅力を感じ入社したと伺った。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
求人広告の営業として会社の社長や経営者など役職者とのやりとりも多く、学ぶこともおおい
【気になること・改善したほうがいい点】
個人主が多く、担...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性の役職者も多く、職場の理解もある。
小さい子供がある方は時短勤務や社内結婚も多くあったが旦那さんが有給で子供の面倒を見たりもあり、またそれ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
マネージメント研修や資格取得補助などスキルアップのための補助は手厚い印象のため、やる気のある人にとっては頑張りやすい環境であると思う。
ただ、...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
年次・性別問わず、実績を出せば管理職にチャレンジできる環境があります。チャレンジした結果上手くいかなくてもメンバーに戻って頑張っている方もいます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
若手メンバーであればしっかりとロードマップを引き、目標を定めて教育してもらえる点。
キャリアも、手を挙げれば新たなことにどんどん挑戦し成長でき...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
業務を通じて法人営業としてのスキルは自然と身につき、成長を実感できます。実力主義の環境で自己成長が促されます。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
お金をかけてスキル開発をしてくれる。また、キャリア形成においてもかなり充実した研修があって自分的にはとてもありがたかった続きを読む(全66文字)
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【良い点】
自分のキャリアプランを描けるし相談もできる。スキルも叩き込まれる。社内の研修制度も面倒臭いほどある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
研修は豊富で、社員の意識も高いので自主的な勉強会があり、気軽に参加することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場では結局人に...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
人がいいので、人付き合いでつまずくことはないかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトや、契約社員での研修が多めで、...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
業務でわからないことを質問すると快く教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方、受動的な社員がほとんどなので、率先して熱心に...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はほぼなし。時折り、社長が関西弁で営業部員を怒鳴りつけることがあり、これに嫌気がさして辞めるひともおおい。続きを読む(全77文字)
会社名 | 株式会社SRC |
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フリガナ | エスアールシー |
設立日 | 1989年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 137人 |
代表者 | 大谷 亮太 |
本社所在地 | 〒650-0021 兵庫県神戸市中央区三宮町2丁目7番4号 |
平均年齢 | 30.5歳 |
電話番号 | 078-393-3077 |
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