ダイワボウレーヨンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
基本的にルーティンワークなので慣れてしまえば、仕事は楽にこなせる。難しいことは外注業者を使うので、特別な技術の習得は不要です。
【気になるこ...続きを読む(全148文字)

【良い点】
最近、女性の役職者が徐々に増えてきた。気が強くて長く勤めれば役職者になれる可能性が高くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
トイレ...続きを読む(全138文字)

【良い点】
残業代はきちんと支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関しては年功序列なので、頑張って働くより、のらりくらり長く働いた...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日本唯一のレーヨン工場ですが、海外の同業他社に勝る点がないので、数年後には潰れるであろうことが目に見えている。続きを読む(全75文字)

【良い点】
自分がいる職場は基本的に残業はないですが、部署によっては早出・残業が多かったり、休日や夜間の呼び出しがあるので、うかうか遠出はできないと思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
福利厚生制度は充実していました。
部署や上司によっては有給取得がしやすかったです。
心身のための休職、部署異動などの相談にも乗ってくれ、追い...続きを読む(全230文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の人数が少ないため居づらさを感じる場面もありました。
また数少ない女性同士であるにも関わらずその人間関係も良...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は危険な場所に立ち入らなくてもいいよう配慮はされていました。
全体的な衛生面などはやはり古さのため、行き届い...続きを読む(全142文字)

【良い点】
おおかた自分で知識を取りにいく必要があります。その分、個人のスキルアップには大いにつながります。
通信教育制度があり、通信講座の費用の一部は...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業部門は毎月3回報告資料を作成する必要があり、その資料作成に非常に手間と時間がかかる。また、顧客や上司からは昼...続きを読む(全344文字)

【良い点】
大学時代に勤めてたのですが、とても時間が足りなかったです。授業とアパレル業界の両立はとても厳しく、土曜日も授業はいっていたため、やめました続きを読む(全75文字)

【良い点】
高校新卒採用に関しては研修制度が前よりも格段に良くなった。25年4月採用者は半年間、複数部署に研修に行き、その上で配属希望も出せたと聞いてい...続きを読む(全218文字)

【良い点】
上司はとてもいい人で、転職の相談もしっかり聞いてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社と店舗がどんどん離れていってしまってい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
休みが不定期な事、土日や年末年始の休みがないため。業種的に当たり前の部分ではありますが、その部分が理由です。続きを読む(全60文字)

【良い点】
企業イメージが良いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
・人を長く雇う気がない人事制度。
・販売職以外の教育制度整えるべき。教育を...続きを読む(全86文字)

【良い点】
まだ伝えていないが、辞めると言ってからすごく引き伸ばされる。だから次を決めて強制的に退職日を決めないと難しい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経理体制や業務フローが十分に整備されておらず、改善提案をしても反映されにくい環境でした。着物業界ならではの慣習も...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成長の限界が来ました。地域限定だと本部職を目指すことはほぼできないかつ昇給のチャンスもないです。
総合職は手当の...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
組織が成り立っておらず他部署の仕事をやることが多い。
また、人員不足による異動にも関わらず降給（職務手当がなくな...続きを読む(全135文字)

【良い点】
大きな会社で、各部門流石という感想です。在籍期間は短かったですが、自身のスキルアップには良い環境だったのではないでしょうか。色んな部署を経験...続きを読む(全501文字)