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株式会社上毛新聞社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上毛新聞社の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社上毛新聞社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社上毛新聞社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

上毛新聞社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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上毛新聞社の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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上毛新聞社の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

株式会社上毛新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月26日

回答者: 社員・元社員 男性 2年前 編集者 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
電子化に大きく遅れをとった上に、部数を急激に落とした。
 SNSやアプリで日本各地のニュースが...続きを読む(全233文字)

この投稿でわかること
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    株式会社上毛新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年10月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    オンライン配信やイベント事業もあるが、主軸は地域に根ざした新聞事業であることに変わりないため、...続きを読む(全85文字)

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    株式会社上毛新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 記者・ライター 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界全体で先細りをしているのは自明。新しい業務に取り組もうとしているが、ほとんど後手になっている印象が強い。続きを読む(全74文字)

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    株式会社上毛新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    さまざまな事業にチャレンジしている。ただ収益の柱となる事業はつくれていない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新規事業へ割く人員が少...続きを読む(全181文字)

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    株式会社上毛新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年5月29日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 記者・ライター その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    新聞業界は、長らく斜陽産業と言われています。若い世代を中心に新聞離れに歯止めがかからない状況で、電子版へのシフト...続きを読む(全193文字)

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    株式会社上毛新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    他の地方紙に比べれば、収入が安定しており、スーパーローカルな情報を提供することで、一定の支持層が常にいる。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全199文字)

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    株式会社上毛新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年7月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    無いですね。
    まったくもってないですね。
    時代がかわり情報を得る手段が変ってきているので方向転換していかないとキビシーって感じですかね。
    これを見...続きを読む(全180文字)

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    上毛新聞社の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社上毛新聞社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月26日

    回答者: 社員・元社員 男性 2年前 編集者 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社としての教育体制はほとんど期待できない。記者として大成するかしないかは、個人の能力はもちろんだが、配属先の上司...続きを読む(全141文字)

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    株式会社上毛新聞社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月26日

    回答者: 社員・元社員 男性 2年前 編集者 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    互いに助け合い、教え合う文化は素晴らしかった。パワハラ、アルハラがほとんどなくなったのは評価できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全286文字)

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    株式会社上毛新聞社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年10月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一対一で多くの人と関わり、自分の仕事に対する反応を直接いただける点は強い魅力。しかし、それは会社が与えてくれるものではなく、様々な職種に当て...続きを読む(全116文字)

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    株式会社上毛新聞社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年10月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    激しい労働環境であるため、人の当たり外れが大きく、部署ごとの空気に差がかなりある。殺伐とした部...続きを読む(全122文字)

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    株式会社上毛新聞社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年10月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    激しい労働環境であるため、人の当たり外れが大きく、部署ごとの空気に差がかなりある。殺伐とした部...続きを読む(全122文字)

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    株式会社上毛新聞社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年10月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上層部では「原稿より健康」という体の良い言葉が流行っており、選考や新人研修の中でも多く耳にした...続きを読む(全156文字)

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    株式会社上毛新聞社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年5月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    地方としての年収は悪くない。ボーナスもかなりもらえる。良くも悪くも成果に関わらずそれなりに上がる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全224文字)

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    株式会社上毛新聞社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 記者・ライター 非正社員 正社員

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    【良い点】
    育休制度はきちんと整っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    希望通りの部署に戻れるかは不明。現場で働き続けたいならば、個人がある...続きを読む(全121文字)

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    株式会社上毛新聞社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 記者・ライター 非正社員 正社員

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    【良い点】
    個人の裁量が大きいため経験を積むことができる。自由に企画したものを簡単に通すことができる。一方上司のマネジメントは期待できない。続きを読む(全70文字)

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    株式会社上毛新聞社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 記者・ライター 非正社員 正社員

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    【良い点】
    数年前から資格を取得したらお祝い金が渡されるようになった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本業が忙しく資格取得をする時間が取れない...続きを読む(全112文字)

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    広告・マスコミ(新聞)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社JSコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    50年近く同じ業界で知名度や影響力をもっているのは素晴らしいことだと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    50年以上の歴史と伝統が...続きを読む(全363文字)

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    株式会社秋田魁新報社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    斜陽産業である上、メインの読者層は高齢層であるため、今後の収益減についてもっと深刻に考えた方がいいのではないか。続きを読む(全76文字)

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    株式会社読売新聞大阪本社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    前述したが、斜陽産業で、常に人手不足。年々発行部数も減少している。地方では、読んでいる人も少なく、やりがいは少な...続きを読む(全84文字)

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    株式会社読売新聞大阪本社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    新聞事業が衰退しており、売り上げは落ちているとの話がなされた。それを踏まえどんなビジネスを作っていくかを期待していると仰っていた。続きを読む(全65文字)

    株式会社日本教育新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育に間接的に関わることができるので、現在の教育現場の状況がよく分かります。様々な教育に関する知識が身に付いてよかった。
    【気になること・改...続きを読む(全187文字)

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    株式会社朝日新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    不動産事業は手堅いです。現在、最も利益を出している事業です。今後も成長が期待されます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本業である新...続きを読む(全177文字)

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    株式会社読売新聞大阪本社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 経理 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    新聞社なので成長性という意味ではほぼないといってよいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    50代の社員の方は定年することを考えてい...続きを読む(全94文字)

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    株式会社京都新聞社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    紙媒体の縮小で厳しい状況が続き、デジタル展開や若年層との接点強化が急務となっている。続きを読む(全42文字)

    株式会社朝日新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    不動産部門はしっかりしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    不動産部門以外成長しているようには見えない。改善策が示せていないのが...続きを読む(全80文字)

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    株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月6日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 その他職種 その他 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    不満というわけではないですが、配達エリアを増やせば増やすほど倍稼げるという感じでした。個人の将来性に関しましては...続きを読む(全90文字)

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    上毛新聞社の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社上毛新聞社
    フリガナ ジョウモウシンブンシャ
    設立日 1887年11月
    資本金 3600万円
    従業員数 267人
    売上高 79億5000万円
    決算月 3月
    代表者 関口雅弘
    本社所在地 〒371-0844 群馬県前橋市古市町1丁目50番地の21
    電話番号 027-254-9911
    URL https://www.jomo-news.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1586571

    上毛新聞社の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。