社会福祉法人希望館のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係は場所によって大きく違います。
部署によってはまるで違う施設のようです。
職員間の交流は活発ですが、働く...続きを読む(全173文字)

【良い点】
希望休をとりやすいです。
基本的に希望休は3日間ですが、上司に相談すると多めに希望休を入れさせてもらえました。
資格取得のための長期休みも有...続きを読む(全105文字)

【良い点】
女性には働きやすい職場だと思います。
生理休暇、結婚休暇などあります。
妊娠中は仕事内容にも配慮がされます。続きを読む(全60文字)

【良い点】
ボーナスが皆一緒なので気を張って頑張りたくない人にとってはありがたいことなのではないでしょうか？
【気になること・改善したほうがいい点】
人...続きを読む(全209文字)

【良い点】
地域に根付いた施設なので、潰れることはそうないと思う。歴史のある法人なので、ある種成長し終わった施設なのかもしれない。
【気になること・改善...続きを読む(全179文字)

【良い点】
各種資格に対する手当は良いと思う。夜勤手当も低くはない。
プリセプター制度を導入しており、新人の間は頼もしいと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全189文字)

【良い点】
福利厚生は割と良い方ではないだろか。
プリセプター制度を採用しており、新人の育成には力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)

【良い点】
男性が多いため力仕事を任せられる。パートには優しい職場、残業なく時間通りに帰れる。また急な休みでも快く受け入れてくれる。正社員になると残業も...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
泊まり勤務や不規則勤務があるため生活リズムが安定しません。必ず毎日サービス残業があるので家で寝る時間が削られます...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行が年に一回あって、泊まりのコースか日帰りのコースか選べます。社員旅行に参加した日は出勤扱いになるので助か...続きを読む(全186文字)

【良い点】
主任や管理者をやりたいと言えば検討してくれる。ケアマネジャーなどの資格取得についての支援がある
【気になること・改善したほうがいい点】
その...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本当に研修が多い。動画見るだけかと思ったら、色々あって、全職員が受けるのに、シフトの組み方が下手なのか、現場は逼...続きを読む(全130文字)

【良い点】
1. 制度の骨格を読み解く「法的リテラシーと専門知識」
国民年金法を中心とした膨大な法令、通知、事務取扱マニュアルを正確に運用する力が養われ...続きを読む(全856文字)

【良い点】
ファストパス制度という飛び級制度のようなものがあり、早期から教室長やSV(はじめはチューター)のポジションに挑戦できる。入社半年後に6ヶ月の...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発に対する満足度は高くありませんでした。体系的な研修や明確な育成方針が乏しく、個人の自主...続きを読む(全110文字)

【良い点】
まだ入社して浅い自分でも、結構大きな裁量を持たせてもらえます。新卒3年目で所長になった人もいるって聞いて、チャンスがめちゃくちゃ転がってる会...続きを読む(全194文字)

【良い点】
上司の権力掌握度合いによるが、基本的に要望は聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー企業と言う特性上、教育制度はす...続きを読む(全202文字)

【良い点】
リモートでの研修や、グループ内で起きた問題の共有など、保育に対ししっかりと向き合っている姿は好感が持てる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
法人の規模が大きいため、大きな組織で経験を得たい方にとってはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを重...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社として教育の体系化はできておらず、そこにいるリーダーや管理者によって全く違うため、もう少し体系化した方が良い。続きを読む(全77文字)