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【良い点】
資格等は会社から応援してくださることでかなり取得しやすい環境であると思います。なので挑戦はしていくべきかと思います。続きを読む(全64文字)
SOMPOケア株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SOMPOケア株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にSOMPOケア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
資格等は会社から応援してくださることでかなり取得しやすい環境であると思います。なので挑戦はしていくべきかと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
新人教育で、新卒には手厚い研修制度があるので新人の方は安心して入社することができると思います。また、資格取得の支援もあるので成長意欲がある場合...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
新卒は、能力と上司に気に入られれば、出世が早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司と相性が悪いと、働きにくかったりするかもしれい。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が詰まっており、昔からの旧態依然とした体制を崩さないよう必死になっているように感じた。
また、若手の事を育て...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
内部だけでもかなりの数があり、動画視聴可能なのでいつでも復習できる。オンラインで研修を行う事が多い。続きを読む(全56文字)
特に大手のようなものはなく、大手の子会社でありながら、特に研修などはなくしっかりと働かされると思います続きを読む(全51文字)
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【良い点】
退職するいくぶんか前には動画研修になっていて、パソコンで動画を通しで見る事で研修を履修したかのチェックがされていた
研修施設を建てそこで全国の...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
教育体制に関してはすごく良いと思います。入社して半年間も研修期間があるので、気持ちを楽にして受ける事ができます。グループワークなどを通してコミ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
研修が充実しており定期的に開かれる。
先輩社員との面談も業務の一環として設けてあり、不安の解消や社内環境の改善等に力を入れている点は良いと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
教育は極めて多岐にわたり、年間でクリアすべき課程も示されます。かといって追われるようなところはなく、今年クリアできなければ来年に持ち越せます。...続きを読む(全133文字)
約半年間介護研修があり、未経験者でも安心して働くことができる続きを読む(全30文字)
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【良い点】
実務者研修の講座費は会社が負担してくれる制度がありました。実務者を取ってから1年以内に退職すると支払わないといけないですが、全額負担してくれる...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
毎月タブレットでコンプライアンス研修と、ケア研修を受けてレポート提出があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
一通り研修が終わると...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
WEBでの教育体制はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修において、現場においつながっていないにはつながっていない事が多いか...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
異動も行うことができ、他の事業所に移れるチャンスもある。未経験から入社する方も多く、研修も充実している。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
入社時に研修があり、しっかり学んだ上で現場に行ける点。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の研修を受けていない先輩方もいたので、ギャッ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
小さい施設と違って、教育してくれる点は違うらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
複数のスタッフに教わると、さぼっているスタッフが分...続きを読む(全271文字)
業界で唯一の研修専用の大学がある、またキャリアアップも多用であるところが利点続きを読む(全38文字)
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【良い点】
基本的にOJTで先輩について仕事をしながら覚えていく感じです。研修動画が豊富で必ず観ないといけない動画が毎月更新され、終業後に研修動画を観れば...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
代表と同じ大学は必然的に上がれるようになってます。
【気になること・改善したほうがいい点】
全て
キャリアアップ等は上に繋がりのある人のみで何...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
研修は必要充分に用意してあると思いました。先輩方も優しく教えてくれるので、スキルアップ出来る会社だと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
研修が長い。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は長いが内容はとても薄い。同じことを何回も繰り返しているだけ。それなら早く現場に出た...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ブランクがあっても1から制度の勉強や業務の流れなど教えてくれる。研修が終わって実際に実務しながらも定期的に研修があり、日々の業務や介護に対する...続きを読む(全198文字)
【社員から聞いた】試用期間が6〜9ヶ月と他社に比べて長いため、介護の経験や専門知識がない人にも業務に取り組めるようになっているか。また、入社後に会社の支援...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
新卒の研修に関しては半年間丁寧にやってもらえた。現場の声なども配属される前から聞く機会はたくさんあり、イメージもつきやすかった。研修は本社の方...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
会社の業容と親会社の規模が大きくそのまま仕事を続ければ(給与は他業種と比較して劣るものの)収入が安定するの転職しないという選択肢もなくはなかっ...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
夜勤明けの次の日の休みは基本的にあるところ。人員が足りなくて出勤することも少しはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤がある...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
ICTを活用した未来の介護を入社時から謳われており期待していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在会社の方針として未来の介護という...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
私のホームは残業が少なく、有休は会社からも取るように指導があり最低でも5日は使用できるようになっている。新卒の1人暮らしの場合だと住宅補助が7...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
女性の方の管理者もかなり多くおられるそうなので非常に働きやすく、キャリアアップも目指せる会社であると思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
直接的にありがとうを聞けることがやりがいかと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
男だからと肉体的に重い人をふられるとこがあり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
夜勤手当や祝日手当があるのはありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給にあまり期待を待てません。
どういった基準で評価をし...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
上司の方が非常に優しかったことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収面やまとまった休日を取ることが出来ないこと。5年に一度5連休...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
現場で働いている際は夜勤をしているので休みが多く感じます。
私が配属された事業所は残業もかなり少なく、ワークライフバランスは整っていました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
ご利用者さまを第一に思って業務にあたることができ、相手を思いやれる優しい気持ちを強くもつことができます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
成長中の会社のため、やる気とそれなりの信用があれば上を目指せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
訪問看護のためスキルを磨くのは難しい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
人によってはしっかりと教えてくれる
ペアによる
【気になること・改善したほうがいい点】
ペアによってはキツくあ立ってくる人もいるためそれにより...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
意見を出しやすい環境ではあると思う。やりたいイベントがあればすぐにできる。
研修は入社後に何回か行われる。対面とオンラインどちらもあり、入社し...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
資格を無料で取れるという点はとても良いと感じました。
研修も年に2回ほどあったので、在職中も介護スキルを学ぶことができる。
【気になること・改...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で新規事業立ち上げでアイディア募集とあり、応募し選ばれ経営陣と面接し、新事業が選定された...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
接遇が抜群に良い施設でしたが、それでも外部講師を呼んで接遇研修していました。研修も残業代が出て教育熱心な施設でした。
【気になること・改善した...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
新人教育のマニュアルは年々更新されており新人さんも働きやすい環境は整ってきていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内勉強...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
専門リーダー、リーダーなど処遇改善手当のある役職が用意されている。昇給も6000円ほどある。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
介護の方は研修がある様です。調理関係でも一度だけ薬膳のフードコーディネーターの研修が有りました。
【気になること・改善したほうがいい点】
調理...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
資格取得支援制度があり、相談すると柔軟に対応してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍で自社支援がストップしたようで再開して...続きを読む(全82文字)
会社名 | SOMPOケア株式会社 |
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フリガナ | ソンポケア |
設立日 | 1997年5月 |
資本金 | 39億2500万円 |
従業員数 | 24,936人 |
売上高 | 1358億9500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 鷲見隆充 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目12番8号 |
平均年齢 | 39.1歳 |
平均給与 | 358万円 |
電話番号 | 03-6455-8560 |
URL | https://corporate.sompocare.com/company/outline/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。