パワフルケアのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
他園へのヘルプを通じて、色々な園の子供と関わることができた。園長によっても園の雰囲気や取り組みが大きく異なり学びになった。院内保育もあるので...続きを読む(全148文字)

【良い点】
職員の方はとても良くしてくださって、休職期間中も回復まで待つと声をかけてくださっていた
【気になること・改善したほうがいい点】
お医者さんの...続きを読む(全162文字)

【良い点】
年に一度方針発表があり、会社全体で企画をしていた。他園のヘルプを通じて他園のスタッフとも仲良くなれるのでそこでみんな和気あいあいとしていた。...続きを読む(全105文字)

【良い点】
希望休を何日か出せるので、そこに予定を合わせていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の特色上年末年始やお盆は有休入れないと休め...続きを読む(全96文字)

【良い点】
拠点によるが、大体人間関係はいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に拠点にもよりますが、すごく言い訳では無いですがまあまあ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
研修は一応ある
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の内容はいいと思います。勉強になりますが内容は大体被ります。
あと学んだ方がいい...続きを読む(全96文字)

【良い点】
残業代もらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
全く仕事できていなくても続けたら役職あがる
頑張っても評価されない
仕事全くできなく...続きを読む(全91文字)

【良い点】
人はいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人はいいのどあまり人間関係で揉めることはないけど、みんな仕事出来ないし、できる人はど...続きを読む(全87文字)

【良い点】
退職できた
【気になること・改善したほうがいい点】
どんだけ頑張ってもあんまり結局は評価されないし、全く何もしてない人が評価されるの退職しました。続きを読む(全79文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
全く仕事出来ない人が評価されるのます。仕事出来な人ができる人に文句とかばかりでできる人どんどん...続きを読む(全81文字)

【良い点】
体裁を取り繕うためだけに月一回の職員会議で毎回変わり映えのしない講習がある(4ヶ月するとネタが元に戻る)。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全251文字)

【良い点】
新入社員、中途社員ともに行動援護従業者の研修を受けることができる。
法人推薦で、サービス管理責任者や児童発達支援責任者、相談支援専門員の研修...続きを読む(全129文字)

【良い点】
毎月1on1を実施し、毎年キャリアや業務内容に関する面談をしたりと、個人の要望についてはしっかりと確認し、キャリアや業務につながる方法など一...続きを読む(全477文字)

【良い点】
教育体制は普通かもしれない。資格無しでも働けるから資格ない人たちがたくさん働ける。短期間で把握しきれていないかもしれないけれど、研修制度はと...続きを読む(全259文字)

【良い点】
研修は正規職員だけでなく非正規職員も受けられる。
そこで得た知識は辞めた後も役に立っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は...続きを読む(全137文字)

【良い点】
入社時に4日研修がある。これはびっくりした。こんなに新入社員に時間を使ってくれる会社は少ないはず
【気になること・改善したほうがいい点】
ス...続きを読む(全156文字)

【良い点】
研修も充実しており資格取得のための学習も同時に行う事が出来るため、大変満足です。資格取得のための補助金も出していただきました。続きを読む(全69文字)

【良い点】
丁寧に教えて下さいます。OJTも導入されており、わからない事を聞いても嫌な顔はされません。私の担当の方は優しかったです。続きを読む(全66文字)

【良い点】
毎日が勉強です。自分から疑問点はどんどん聞いて、学ぶことはたくさんあると思います。ただし、自分から動かなければ意味がないとも取れます。
【気...続きを読む(全186文字)

【良い点】
入社後や昇進後などの研修はある程度あり、育成制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職のままだと受けれる研修などはなくなる。続きを読む(全77文字)