ダンウェイのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
前職では長時間労働が常態化しており、現場の声が経営に届きにくい環境でした。改善の動きも遅く、社員の疲弊が目立って...続きを読む(全83文字)

【良い点】
職員間の仲は良く、食後に食事へ出かけることもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが悪く、下の社員の意見が上まで伝わらない...続きを読む(全82文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
離職届がなかなか届かなかった。
退職理由・退職検討理由の満足度は低いと感じました。働き方や...続きを読む(全133文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業の成長性や将来性に対する満足度は高いとは感じられませんでした。中長期的なビジョンが明確でなく、市場変化への対...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や社内制度の満足度は高いとは言えませんでした。制度自体はあるものの実際には利用しづらく、現場の実態とかみ...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさやキャリア形成に対する満足度は高いとは言えませんでした。昇進機会や重要ポジションへの登用が限られ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはほとんど考慮されておらず、残業や急な業務対応が常態化していました。私生...続きを読む(全102文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が遅い。高校卒業か大学卒業かでだいぶ給与が変わってくる。給与水準は業務量や責任の重さ...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社理由、入社後に感じたギャップの満足度を教えてください

入社理由に対する満足度は高くありませんでした。説明さ...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長と合わない人はとことん合わない。
飲みにケーションが重視されることが多く、そのような場で重要なことが決まった...続きを読む(全148文字)

【良い点】
ファストパス制度という飛び級制度のようなものがあり、早期から教室長やSV(はじめはチューター)のポジションに挑戦できる。入社半年後に6ヶ月の...続きを読む(全98文字)

【良い点】
まだ入社して浅い自分でも、結構大きな裁量を持たせてもらえます。新卒3年目で所長になった人もいるって聞いて、チャンスがめちゃくちゃ転がってる会...続きを読む(全194文字)

【良い点】
上司の権力掌握度合いによるが、基本的に要望は聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー企業と言う特性上、教育制度はす...続きを読む(全202文字)

【良い点】
リモートでの研修や、グループ内で起きた問題の共有など、保育に対ししっかりと向き合っている姿は好感が持てる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
法人の規模が大きいため、大きな組織で経験を得たい方にとってはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを重...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社として教育の体系化はできておらず、そこにいるリーダーや管理者によって全く違うため、もう少し体系化した方が良い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
各研修が月に1回は必ず実施されているのに加え、実務経験を通じて自然とスキルが身についていきます。
日々の業務の中で学ぶことが多く、現場力は鍛...続きを読む(全193文字)

【良い点】
研修などは毎月しっかりされていました。年間予定に基づいて実技の研修なども定期的にあり、とても勉強しやすい環境であったと思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
研修制度は充実している。毎月研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修で得られる資格などは、グループ内でしか使えないため転職...続きを読む(全85文字)

【良い点】
定期的にテレビでの研修制度がある。
また、ジョブローテーションやOJT制度はしっかり実施されるため課の配属についても比較的安心して臨める。
...続きを読む(全121文字)