国分北海道のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは見込めない。一度育ってしまうと部署側が手放さないため、異動願い等の相談をしたとしてもよっぽどのことが...続きを読む(全88文字)

【良い点】
食のインフラに関わる業務のため、将来性においては安定が見込める。続きを読む(全38文字)

【良い点】
社内の雰囲気は良い。同僚は親切で優しく、人当たりの良い人が多いように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間の結びつきは薄く、...続きを読む(全129文字)

【良い点】
コミュニケーション能力が高い社員が多い印象。部署によるが飲み会等も多く開催され、親睦を深める機会は多い印象。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
結婚を期に辞める方が多い。
若い女性は数年のうちに辞めて行く印象。続きを読む(全53文字)

【良い点】
北海道の企業の割には、新卒の給料は高めであること。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のうちはほぼほぼ給与は上がらない。努力や成果に...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は、教育担当や所属部署によってかなり質が異なる。
ほとんど放っておかれたままの新入社員もいる。

また、教...続きを読む(全115文字)

【良い点】
食のインフラを支えている点。取引先数の多さと幅広さ。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤職への給与が低すぎること。内勤に対しては、評...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今の社員から直接聞くところによるとボーナスは全社員ほぼ定額となっている。営業担当の個人の成績は加味されず、会社全体...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時の印象だが、育休に関してはかなり時代遅れな考え方が蔓延していた。女性社員が育児休暇を取得している最中、快く思...続きを読む(全193文字)

【良い点】
無理やりシフトを入れられるようなことはなかったのでそこは良かったと思います。ただ、契約時よりシフトに入ってない(土日祝出勤で契約したのに出てな...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって、人が足りている部署、足りていない部署の差が大きくある。
人が足りている部署は一人当たりの業務量は少な...続きを読む(全508文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
人が居ないので残業がおおい、
休みもシフト性で
お盆休やGWのような
一般的な連休は休めない

...続きを読む(全100文字)

【良い点】
残業はほとんどありません。ワークライフバランスが取りやすい会社だと思います。主婦の方も社員として働かれており、産休育休を取得して戻ってこられる...続きを読む(全135文字)

【良い点】
土日祝はしっかり休めるので、プライベートは充実できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人は朝早く、夜も遅くまで仕事しているので...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんの人手不足が目立ち、基本的に拘束時間は長いです。退勤後もバックヤードでパソコンの作業をしていることがほとん...続きを読む(全190文字)

【良い点】
テレワークできるところであり、かなり浸透している。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、一人の仕事の負担を、忙しい時期と言い切って...続きを読む(全97文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
休日中でも電話がかかってくるし、場合によっては今日人いないから来てくれた週休だろうと出勤させ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
部署によりますが、自分が所属していた部署はワークライフバランスがとれていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって変...続きを読む(全96文字)