株式会社大協精工
- Q. 学生時代に頑張ってきたことを2つ教えてください。
-
A.
留学するために英語の勉強に力を入れました。70点ほどスコアが足りませんでした。特に、リスニングの点数が悪かったので、通学中にリスニングを勉強し少しでも時間のある時は単語帳を確認しました。解いて間違えた問題を寝る前に、もう一度解き直し似たような問題が出た場合同じよう...続きを読む(全201文字)
\ 就活会議に登録すれば読み放題 /続きを読む(無料)
株式会社大協精工 報酬UP
株式会社大協精工の社員・元社員による総合評価は3.2点です(口コミ回答数46件)。ESや本選考体験記は3件あります。基本情報のほか、株式会社大協精工の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社大協精工の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社大協精工の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
ハキハキ話すことを意識した。
すごく和やかな雰囲気で面接が行われます。 自分自身のことを深堀されても答えることができれば大丈夫です。 嘘は言わず、言いづらいこともはっきりという方が良いです。
面接は一回きりで雑談に近く、和やかで笑うこともあった
すぐ内定もらえます
選考は和やかな印象
なぜこの会社なのか、将来はどのようにして行きたいかを聞かれた
雑談と面接の間ぐらいで穏やかだった。
志望度を重視しているようでした。
性格についてシンプルな質問が多かった。 素直に答えることが大事だと思う。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年11月22日【良い点】
月収はそこそこ、ボーナスが多いと思います。コロナ禍や物価高に対応するために賃上げしたり特別ボーナスが出たり、社員に還元していると思います。人事...続きを読む(全95文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年11月22日【良い点】
産休・育休を取得しやすく、育休復帰ゴに活躍されているママさんがたくさんいます。女性は基本的に一年育休を取得していると思います。ここ数年で男性の...続きを読む(全95文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年11月22日【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は諸条件あり。割引クーポンなどのあまり使わない福利厚生よりも、社員全員に恩恵のある福利厚生に変えてほしい。...続きを読む(全98文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年11月22日【良い点】
残業時間を減らそうとする動きはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては残業が多い。近年退職者が多く、優秀な人に業務が偏って...続きを読む(全113文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年11月22日【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になりたくない人が多い印象。周りで辞退した方が複数います。役職手当に対して責任が重すぎます。上の方たちを見て...続きを読む(全93文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年11月22日【良い点】
ニッチ市場なので参入障壁が高く、倒産などのリスクは低いと思われる。需要があるため、社員数も増加している。続きを読む(全58文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年10月20日【良い点】
教育はこれからだと思います。
業務は基本的にOJTが中心です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職やリーダークラスのマネジメント教...続きを読む(全142文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年10月20日【良い点】
業務に自主的に取り組み、自分の考えを主張することができ、積極的にアピールてきると、昇格、昇進が早いと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全134文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年10月20日【気になること・改善したほうがいい点】
自主的に考えながら業務をこなす人に多くの業務が割り当てられ業務量が偏り、考える時間を奪うというジレンマにあります。...続きを読む(全145文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年10月20日【良い点】
e-ラーニングや英語研修制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得制度はあまり整っているとは言えず、資格者への手当もあ...続きを読む(全82文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2024年05月20日
医療機器メーカーなのでやりがいは生まれやすいと思う。続きを読む(全26文字)
投稿日: 2024年05月20日
ニッチな分野だがシェアは高いので将来性も問題ないと思う。続きを読む(全28文字)
投稿日: 2024年05月20日
ボーナスが6か月分でる上に基本給も低くないのでいい会社だと思う。続きを読む(全32文字)
投稿日: 2024年05月20日
企業理念に社員の幸福を掲げており、就労環境・福利厚生はいい。続きを読む(全30文字)
投稿日: 2024年05月20日
月平均の残業時間が5時間ほどなのでワークライフバランスはいい。続きを読む(全31文字)
投稿日: 2023年11月29日
仕事のやりがいとしては、世界規模で医療ゴムを扱うメーカーであるため、世界中の人々で医療という命に関わる重要な面で貢献することができるという点があるそうです...続きを読む(全128文字)
投稿日: 2023年11月29日
新卒の初任給は約24万程度で会社規模を考えると高水準だと思います。また賞与も年3回だったと記憶しています。コロナの影響もあり業績は非常に良好ということで賞...続きを読む(全92文字)
投稿日: 2023年11月29日
事業に対してそこまで会社規模が大きくないため、個人の裁量が非常に大きいと伺いました。最初は同じ部署の先輩に付き添い職務内容を学ぶそうです。職種変更はジョブ...続きを読む(全127文字)
投稿日: 2023年11月29日
新入社員の方は一年目からどんどん海外出張に行くことができることが決め手だとおっしゃっていました。大きな商社で営業でも部門が多くあり、海外に行くチャンスは多...続きを読む(全123文字)
投稿日: 2023年11月29日
面接をさせていただいた中で感じた社員の方の印象はとても真面目で自立されているような印象がありました。少数精鋭の中で個人個人として洗練されていて自立されてい...続きを読む(全147文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 株式会社大協精工 |
---|---|
フリガナ | ダイキョウセイコウ |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 874人 |
売上高 | 250億4400万円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 須藤盛皓 |
本社所在地 | 〒327-0813 栃木県佐野市黒袴町1305番地1 |
電話番号 | 0283-27-0008 |
URL | https://www.daikyoseiko.jp/ |
18年10月期 | 19年10月期 | 20年10月期 | 21年10月期 | 22年10月期 | |
---|---|---|---|---|---|
連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
資産合計
(円)
|
346億6600万 |
----
|
----
|
----
|
----
|
純資産
(円)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
売上高
(円)
|
170億1200万 | 189億2200万 | 221億1000万 | 248億4400万 | 250億4400万 |
営業利益
(円)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
経常利益
(円)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
当期純利益
(円)
|
12億9300万 | 25億600万 | 36億3100万 | 46億3500万 | 50億5500万 |
利益余剰金
(円)
|
256億4900万 |
----
|
----
|
----
|
----
|
売上伸び率
(%)
|
- 3.08 | 11.23 | 16.85 | 12.37 | 0.81 |
営業利益率
(%)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
経常利益率
(%)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。