アイコミュニケーションの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全36件）

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はまったくありません。わたしの代で賞与は新卒でも1ヶ月分の支給がありましたが、翌年の子たちはコロナかで寸志の支...続きを読む(全129文字)

【良い点】
資格を取ると給料も少しずつ上がるので資格を積極的に取ると良いと思います！インセンティブもあり頑張れば頑張るだけ稼げる感じです。続きを読む(全69文字)

【良い点】
資格取得に伴う年収の増加や細かい手当て等はあるので上位の資格を取れば月給はおもったより貰える。リーダー等に上がっていくとまた給料は上がる。
【...続きを読む(全180文字)

【良い点】
初任給は平均的だと思う。給料あがるかは社内での資格次第。あとは決められた商材を何件売るかで変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
賞与は基本的に年に2回あった。評価は年に一度あり、売り上げ成績等により評価されて昇進や昇給があった。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんどないため、給料をあげるとしたら営業のインセンティブをとるか、キャリアの資格手当(数千円から数万円)、...続きを読む(全142文字)

【良い点】
制度自体はわかりやすく大変整備されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
各部署毎に給料の総額が決まっており給料を上げるには誰かが下...続きを読む(全86文字)

【良い点】
昇給の仕方が２つあること。勤続期間や役職など会社内の評価によるものがひとつ。もうひとつは、ケータイキャリア本体の主宰するスキル資格に合格するこ...続きを読む(全256文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはほぼないくらいの量しか入ってこないです。元々給料も多いわけではないのでそれを楽し...続きを読む(全99文字)

【良い点】
資格試験など習得して給料が上がるシステムだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はここ数年ほとんどないらしい。管理職の人はゼロ、...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく賞与が低い。
実績のいい方でも1ヶ月分も出なかったこともある。
どんなに数字をとってもインセンティブも少な...続きを読む(全215文字)

【良い点】
実力のある方はちゃんと評価される印象。交通費は全額支給なので遠い所から通勤してる方も多かったです。続きを読む(全55文字)

【良い点】
昇給に関しては定量、定性面でしっかり評価してくれます。ドコモやauの資格をしっかり取れば給料は上がります。30代前半までは世代の平均年収位はも...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はかなりひくいです。
出ても0.2とか0.3
だと思います。続きを読む(全52文字)

【良い点】
店舗配属になってから、しっかりと目標に対して数字を出し前向きに取り組んでいれば、2年目でリーダーに昇格する事も可。常にトップに居続けるわけでは...続きを読む(全213文字)

【良い点】
管理職になれば悪くはない給与。賞与は業績に比例するので、いい時はいい。悪い時は悪い。
キャリアの資格手当もあり、社員への還元度も割合としては同...続きを読む(全202文字)

【良い点】
キャリアの資格を取れば資格手当が出るため、手当の額に応じて上がります。資格取得試験の受験料は会社が全額補助してくれます。また、落ちてしまっても...続きを読む(全183文字)

【良い点】
評価制度もオープンで色々な社内研修・セミナーがあり者の方針に関しての理解度が深まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
公開されている評...続きを読む(全196文字)

【良い点】
長く勤めている方に対しては優しいと思います。
資格の取得があり、それをすべて取るだけで毎月5万円程度の資格手当があります。
その分と基本給で満...続きを読む(全193文字)

【良い点】
実績に関係なしに毎月固定の給与が入ってくるから、活躍してないひとでも給与は入ります。また、スキル試験受かれば給与は上がるので、新卒でもやる気が...続きを読む(全212文字)

【良い点】
業績によっては決算賞与がある。代理店なので、おおもとが作った資格のおかげで、ステップアップすることができる。ポイントでも還元があるのでやる気に...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
元の給料が低い。みなし残業も40時間とかなり多かったため、ほぼ残業代は出ない。店舗によっては顧客が多く、iPhon...続きを読む(全198文字)

【良い点】
社員の声を大事にしてるのでその点はいいと思います。いい社員を育てるということで会社の考えがしっかりしてらのかなと感じます。一人一人の他人からの...続きを読む(全190文字)

【良い点】
会社側の評価と社員同士で評価し合った内容(匿名)と合わせての評価体制であること。役職者だけに好かれてるとか、成績を出していれば他は適当なことし...続きを読む(全184文字)

【良い点】
スタッフの意見に耳を傾ける風通しが良い会社です。
基本的にスタッフ間の仲は良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長クラスが自分...続きを読む(全193文字)