ダイワ通信の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
基本土日祝が休みで、休日出勤があった際は平日に振替休日が取得可能。有給は取得しやすいし半休にすることもできます。拠点にもよるが残業は基本少な...続きを読む(全179文字)

【良い点】
そこまでノルマに厳しくなかったことです。何台売らなければいけない端末もあったことは凄く大変でしたが、同じようなサービスを展開する他社と同競り...続きを読む(全197文字)

【良い点】
キャリアから出る資格手当等をそのまま給与へ反映してくれていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇は一ヶ月前申請以外は却下...続きを読む(全277文字)

【良い点】
ソフトバンクについていく点
【気になること・改善したほうがいい点】
ソフトバンクが負ければすべて終わり。決められたルールの中でケータイを売る...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職金、賞与等、求人票に「アリ」と記載されているものがない。退職金は労働条件通知書に既に記載がなかったが、賞与は...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新社屋をたてて意気揚々としていますが、将来性は厳しいと思います。そもそも携帯業界自体が熟成しきっていますし、ショ...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まずどちらの事業部かはわからないのでどちらにもやりがいを感じることが入社するのが良いと思います。少なくとも携帯シ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
基本的には長期休暇はないが、年1回社員旅行があり海外に行けたり、夏はバーベキュー、冬は新年会など会社全員で集まるので、イベントごとは楽しめ、...続きを読む(全206文字)

【良い点】
キャリアアップ、携帯端末の最新情報がすぐに知れる、詳しくなれる。接客を通して接客の難しさ、顧客獲得についてかなり勉強になる。様々な世代の方と...続きを読む(全194文字)

【良い点】
年収は普通でした。毎年少しずつ上がってる気がします。たまにはインセンティブでギフト券もらえたりしました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全87文字)

【良い点】
頑張る人はどんどん稼げる。褒章の類が多く、基本給に報奨をインセンティブのように上乗せすることで、一年目から月給を5~10万程度上げることも可...続きを読む(全165文字)

【良い点】
残業代もしっかりでる。獲得での手当はしっかり反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域限定だと賞与はないので転勤したくない方...続きを読む(全102文字)

【良い点】
評価制度については、中古商品を取り扱う小売という形態もあり、いわゆる小売りほどはノルマなどは厳しくないかもしれない
【気になること・改善した...続きを読む(全149文字)

【良い点】
月収に関しては、他よりも高めだと思います。また、インセンティブもあるため、獲得が強い子はdポイントや副賞をよく得ています。
【気になること・...続きを読む(全114文字)

【良い点】
上場企業なので表向きはホワイトでしっかり休めます。
有休消化は必須で、絶対に消化してくれます。
誕生日休暇などあるのもよかった。
売り上げの...続きを読む(全418文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はそんなに高くない
配属店舗によっては高い賞与をもらうために良い評価をとることが難しい
ある一定の金額まで...続きを読む(全86文字)

【良い点】
個人の実績がベースになる。あとは上司の評価次第で変わる
【気になること・改善したほうがいい点】
今後どうしていくべきかという方針の説明があまりない続きを読む(全79文字)

【良い点】
歩合給の割合が高い営業会社によくある毎月の収入が不安定といった不安が全くないのがこの会社の凄いところでした。日々の努力や成果がしっかりと基本...続きを読む(全141文字)

【良い点】
頑張った分がそのままダイレクトに給与に反映される、非常に分かりやすくやりがいのある給与体系でした。固定給に加えて、契約数や生み出した利益に応...続きを読む(全112文字)