日刊スポーツプロモーションの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
個人主義であまり周りも干渉しない。実力主義とも言えるので、経験を積みたい、自分で企画営業などを創意工夫しながら仕事が出来るのは良い点でした。...続きを読む(全191文字)

【良い点】
北海道日刊スポーツ新聞社の子会社であるという点。
【気になること・改善したほうがいい点】
日刊スポーツ広告社・日刊サッポロ・エルム即売という...続きを読む(全207文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内に評価制度はありますが、あまり体系だっていないというか、基本的に昇給をさせない...続きを読む(全206文字)

【良い点】
よくも悪くも社員の裁量に任せられている点はやりがいがあり、とても働きやすいです。社内でバッティングしない限り、自分で好きな企業へ営業すること...続きを読む(全181文字)

【良い点】
昨今の北海道内の経済状況を考えると妥当な給与水準ではないかと思います。特に親会社が新聞社のため、業界的にも苦戦をしていることを考えれば致し方...続きを読む(全218文字)

【良い点】
上司とのコミュニケーションは取りやすく、自分の意見を通すこともでき、環境としては悪くないと思います。自分がやりたい！と主張すれば意見は通りま...続きを読む(全187文字)

【良い点】
当時は、かなり自由な社風で、営業時間中は比較的時間に余裕があり、のびのびとできた。そのかわり、数字が上がらないと会議で集中的につるしあげられ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
個人の裁量がほとんどなので、比較的スケジュール管理などはしやすい。休日出勤が多ければ平日の代休などは取りやすい。経験やスキルを学びたいと、意...続きを読む(全244文字)

上司との口喧嘩
営業中にパチンコ屋に通う上司がいたが、売り上げが上がらないことを注意されたが、その上司も目標値に達していなかった為、言い争いになった。...続きを読む(全174文字)

残業がほとんどなく、就業時間も9時半〜17時半と短めの為、給与は少なめ。賞与についても一般平均よりはかなり少なめだと思います。昇給については景気の悪さで...続きを読む(全165文字)

【良い点】
社内はコミュニケーションが取りやすい環境で意見や考えを共有しやすい雰囲気があります。
立場に関係なく発言できる風土で相談や提案もしやすいと感...続きを読む(全255文字)

【良い点】
社員は前向きで協力的な人が多く、チームで支え合う風土があります。管理職も現場理解があり、相談しやすく安心して働ける環境です。続きを読む(全68文字)

【良い点】
上司はみんな、数字にシビアだけど情に厚い人が多かったです！営業未経験だった僕にも、夜遅くまでロープレに付き合ってくれたり、悩んでる時は飲みに...続きを読む(全358文字)

【良い点】
社員については非常に話しやすい人たちであるがゆえ、会社のメンバーよりはプライベートでも遊ぶことになる風潮もある。特に営業組織はその傾向が多い...続きを読む(全132文字)

【良い点】
学歴、資格としてそれなりの人は居る点
【気になること・改善したほうがいい点】
自己研鑽、自己開発、視野を広げて、部門間で支え合い、理解し合え...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるとやはり責任が伴うこともあり、残業もすごく多いイメージです。
仕方ないことかと思いますが管理職の体調...続きを読む(全94文字)

【良い点】
どこの企業も同じだと思うが、部下の面倒見のいい上司もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
不機嫌をまき散らす社員も少なくなく、挨拶...続きを読む(全100文字)

【良い点】
厳しい指導を受けたが、成長できたので今では感謝している。新人教育はしっかりしている。社員同士のコミュニケーションもよく取れていたと思う。続きを読む(全74文字)

【良い点】
歳の近い上司だったので、相談などはしやすかった。親身になってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はないだろうが、当時は体育会...続きを読む(全85文字)

【良い点】
良くも悪くも、とある人物1強の雰囲気です。それをまとまりがあると捉えるか、嫌な雰囲気と捉えるかは人それぞれでしょう。
【気になること・改善し...続きを読む(全113文字)