スーパーバリューの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
年収350万〜370万円位　昇給・賞与も前年比よりも上がっていれば賞与がアップする
入社年数が増えていく事に少しですが給料がアップするのは良い...続きを読む(全183文字)

【良い点】
女性の方でもチーフになってる方がいましたので、働きやすいと思います。現に私の先輩が女性でした。とても話しやすかったです。続きを読む(全66文字)

【良い点】
個店主義の為、現場の担当者のやり方で店作りができる。また、部門にもよるが、基本的に残業なく帰る事ができる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
店舗によって出勤時間などは異なりますが、基本的に日勤は8〜17時。遅番の日は8〜20時or10〜20時であり、残業は基本的には無し。めちゃめち...続きを読む(全259文字)

【良い点】
従業員割引があり皆んな使っている。ただし現金払いのみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や研修環境などはない。現場で覚えていく...続きを読む(全82文字)

【良い点】
現場主義の為、その店の担当者によって売り場や値段などを設定出来るのでやる気がある方はとことん楽しめます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全114文字)

【良い点】
売場を任せてもらえることが多いので、自分の売りたい売場にすることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当部門の売上、利益のコン...続きを読む(全110文字)

【良い点】
基本給は同業の中では高め
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が高い分、職務手当やその他手当は少ない。
チーフ以上になると管理職扱い...続きを読む(全110文字)

【良い点】
店長の当たり外れが激しいです。人の使い方が上手い店長だとアルバイトの負担も少なく店が回りますが、人の使い方が下手な店長などが店に配属されるとア...続きを読む(全101文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職（主任）になっても給料はあまり変わりません。
離職率がとにかく高いです。
離職率の...続きを読む(全151文字)

【良い点】
各々の管理者はとてもプライドが強く、厳しい。実績主義。
【気になること・改善したほうがいい点】
悩みがあり直属の部署の上司に相談したら、翌日に...続きを読む(全155文字)

【良い点】
社員になるとその分責任が付いてくるがそれはどこも一緒なので気にしなくていいと思います。
それよりも現在と過去を照らし合わせて、
どうしたらもっ...続きを読む(全134文字)

【良い点】
もちろん全員ではないが、部長以上になると業務理解やメンバーへの配慮など、うまくマネジメントができる人が多い印象。続きを読む(全62文字)

【良い点】
とても雰囲気がいいと思う。楽しく会話しているところをよく見るので雰囲気や風通しは比較的良いと感じる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
社員は皆さんいい人しかいなく、人には恵まれたと思う。例え人見知りでもしっかりと寄り添ってくれてアドバイスや納得いくまで教えてくれる続きを読む(全71文字)

【良い点】
社員は接しやすく良い人が多かったです。先輩も親切でした。人は良くても組織体制が曖昧なので、困ってる人は多かったように思います。
【気になること...続きを読む(全159文字)

【良い点】
いい人が多い。毎朝、その建物の上から下まで全員と挨拶するので顔合わせる機会が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営と現場の空気の...続きを読む(全102文字)

【良い点】
嫌な人もいましたが、思いやりのあるとても素敵な方たちもたくさんいました。仕事も丁寧に教えてくれました。コミュニケーションが苦手な方でも働けると...続きを読む(全83文字)