エコノスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
アルバイトの方は研修期間の間に少しずつ教えて頂けます。沢山の商品ジャンルがあるので、商品知識を身に着けるのが大変ですが、勿論教えて頂けますし...続きを読む(全307文字)

【良い点】
関連市場が年々拡大傾向にあり、それに伴い事業規模も着実に成長していると感じています。特に、新しい技術やサービスへの積極的な投資が見られ、将来...続きを読む(全190文字)

【良い点】
基本的な社会保険や健康診断など、従業員の健康を守るための制度は整っていました。社員やスタッフ間の交流を促す社内イベントなども企画されており、...続きを読む(全89文字)

【良い点】
性別に関わらず、意見を聞き入れてくれるオープンな雰囲気がありました。
育児休暇や産前産後休暇などの制度が整備されており、実際に利用している方...続きを読む(全82文字)

【良い点】
業務状況にもよりますが、比較的自身の裁量で仕事の進め方を調整できる場面がありました。休暇申請はしやすく、取得を推奨する雰囲気がありました。続きを読む(全75文字)

【良い点】
自身のアイデアや意見が反映される機会があり、それが形になった時にはやりがいを感じました。新しい業務に挑戦する機会も与えられ、自身の成長に繋が...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
インターネットの発展により個人間の中古品のやり取りが増えてきているため、一部の商材をのぞいて規模が拡大するような...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
希望する業態と配属される店舗によって忙しさが全く違います。業態によって良い点・悪い点が違いますが業態や店舗の異動...続きを読む(全97文字)

【良い点】
リロクラブや社販割引（年に一度大幅な割引時期もある）があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
法定外福利厚生はほぼありません。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みの優先順位はスタッフ、店長、社員の順になりがちです。休みでも電話はよくかかってきます。続きを読む(全65文字)

【良い点】
昇給率が大手と同等以上が続いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の仕組み/基準が分かりやすく透明性があるようになればよい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
評価は、予算比達成率によって大きく変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホームエリア社員（転勤無し）だと、給料85％なのでかなり...続きを読む(全82文字)

【良い点】
好きなことを仕事にしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安い。店舗によるが、立場が上になっても長い間いるパートと上司の板...続きを読む(全87文字)

【良い点】
店舗運営は売上達成率を主に見られ、面談の際にもフィードバックをいただけたが、配属エリアや上長による。続きを読む(全56文字)

【良い点】
月給が基本的に高く、ボーナスは少ないが一年目にしてはたくさんもらっていたと思う。住宅補助も手厚いので、給与面で不満は何もなかったと思う。
【...続きを読む(全148文字)

【良い点】
小売業の中では初任給含め待遇はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも、待遇がいいため、
ある程度頭打ちになっても
ダラ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
当時の環境かつ女性としては高い方だったので特に不満はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与改定によりボーナス額が減ったこと...続きを読む(全164文字)

【良い点】
社内求人に応募し昇進すれば給与もわりと良くなる
【気になること・改善したほうがいい点】
各ポジションに給与のレンジがあり(非公開)透明性に欠...続きを読む(全129文字)

【良い点】
北海道では大手なので働いていると周囲からいいところに就いたねと言われました
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進に関しては上司に気に...続きを読む(全113文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の支給はなく、祝日も休みとして認められていないため、働きに対する還元や十分な休養が確保され...続きを読む(全134文字)