ノースブレインの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
休日数は最大、有給消化率もほぼ100パーセントで好きな時に使えます。残業もほぼ無しで、経費もかなり緩く必要な物は全て購入できます。
【気になる...続きを読む(全190文字)

【良い点】
これは全くありません。スキルアップもありませんしまともな人事考課制度もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
まずは人事考課をき...続きを読む(全86文字)

【良い点】
借り上げ社宅の制度があり、得に和解社員はかなり負担してもらえるので助かると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅以外は福利厚生が...続きを読む(全100文字)

【良い点】
私財を使い、有名人にアプローチしているので今後の広まりに期待。
【気になること・改善したほうがいい点】
そうは言いながらも、日本での展開を開始...続きを読む(全192文字)

【良い点】
基本的に有給も100%消化できるのと希望休もほぼそのとおりに取れるので、そこは同業他社とくらべたらかなり優れていると思います。
【気になること...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての成長戦略やガバナンスをはっきり見直したほうがいい。
基本的にトップの方針が全てなので、部署異動や方針の...続きを読む(全183文字)

【良い点】
営業の人は携帯を持たされているため、休日も取引先や社長からの連絡は絶えないらしいです。
その他の部署は休日はしっかり休めます。
残業もほとんど...続きを読む(全219文字)

【良い点】
年収は高いと思います。昇給もありますし給与に対して不満はありませんでした。
ボーナスは少なかったですが赤字続きなのでもらえるだけ有難いかなと思...続きを読む(全184文字)

【良い点】
給料は比較的高いと思う。割と自由にやらせてもらえるので、やりがいはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育やマニュアルを...続きを読む(全178文字)

【良い点】
同業他社と比べると給料はかなり高く、休みも土日祝日分取れるので、条件自体はかなりいい。
残業手当や正社員だと住宅手当、食券なども整備されており...続きを読む(全196文字)

【良い点】
管理織の女性も多いです。現時点では社長も女性です。
時短勤務されているママさんもいます。お子さんの急なお休みにも対応可です。続きを読む(全68文字)

【良い点】
育休や産休を取っている人や時短勤務をしている方が結構いらっしゃるので、お子さんがいらっしゃる方でも働きやすい環境だと思います。また、女性の方で...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも男性も女性も同じ扱いなので、根性があればキャリアアップを目指していけると思う。性別で特に優遇されること...続きを読む(全109文字)

【良い点】
子供が好き。営業が好き。な人には、男女関係なくとても向いている会社だと思う。実際に女性でガッツリ稼いでる方もよく見ました。稼ぐ力が半端ないです...続きを読む(全104文字)

【良い点】
女性に対しては優しく接してくれる男性社員が多いように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力仕事特有のキツさに耐えられない方は、...続きを読む(全111文字)

【良い点】
営業は男性が多く、事務は女性の多い会社です。
男性も女性も若い人から社歴の長い人もおり、新卒も取っているので
若い人も増えてきています。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は寿退社や早期退職をしていくので20代しかいない30代以上は派遣社員の方がほとんど
生え抜きの管理職はおらず事...続きを読む(全113文字)

【良い点】
メリハリはあるのでプライベートとのバランスはもてる。雇用の安定もある程度ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
総じて女性には向かない...続きを読む(全116文字)

【良い点】
女性が多いので、産休とかも取りやすいですし、
人間関係もいい人が多い気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
やっぱり忙しい時はち...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性も多く働いており、役職がある方もいた。課のリーダーをしている方も多かったので、やる気があればそういったボジションも得ることができる。続きを読む(全74文字)