回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子供が小学4年生までは時短勤務が出来るため、働きやすいと感じる。また最近は営業として戻ってくるままさん社員もいるため、女性でも働きやすい続きを読む(全74文字)
株式会社トランス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トランスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社トランスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
子供が小学4年生までは時短勤務が出来るため、働きやすいと感じる。また最近は営業として戻ってくるままさん社員もいるため、女性でも働きやすい続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性は長くキャリアを積まないから沢山採用しても辞めていくから採用しやすいと以前の社長は漏らしていました。
現社長...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍はできると思う。むしろ女性のほうがトレンドや営業力が強く、男性よりもよい成果を挙げていたイメージ。有給や休みはグループ内で調...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
管理織の女性も多いです。現時点では社長も女性です。
時短勤務されているママさんもいます。お子さんの急なお休みにも対応可です。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
子どものお迎えや体調不良で急な休みでも嫌な顔をする人はいない。しわ寄せは自分にくる印象
【気になること・改善したほうがいい点】
現在解消され...続きを読む(全144文字)
【本・サイトで調べた】口コミサイトによれば、子どもを持つ母親が働くにはかなり厳しいとのことであった。時短勤務制度はあるものの、実質的に機能していないことや...続きを読む(全99文字)
【イベントや選考を通して感じた】本企業の代表取締役が女性ということもあり、女性に対する理解は深いのではないかと感じた。また、私が見たデータでは、男女の比率...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
女性だからと言って差別することもなければ、積極的に取り組む人が評価される社風だった。女性で営業として働いている割合も多かった。ママ社員の管理...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性の割合が多く、産休を取る社員は非常に多いです。女性だからという男女差別もないため、バリバリ働きたい方にはおすすめだと思います。
【気にな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性社員の数が多く、働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や求める業務がキツすぎる。
若い時は良いが、5年ほど経ち辞める人...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
産休の制度があるので、そこは安心できるポイント。また、妊婦の体調にも配慮する雰囲気があり、周りのサポートも手厚い。(部署によるかもしれない)...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、女性の管理職者も多いし、子供を持つワーキングママにもわりと理解のある環境だと思う。産休・育休明けのママ社員で新規事業を...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性が多く、むしろ女性の方が活躍しているように感じる。センスがものをいう営業なので、そういう意味でも女性が輝ける職場だと思う。また、出産後に...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
育児休暇をおこなっているとても良い企業である女性の多くも活躍しており、会社全体の半分を超える女性社員が活躍している。女性にしか出来ないだから...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
若い女性が多く、活気もある。スケジューリングをきちんと行っていれば、休日などの取得も比較的容易。産休や育休をはじめとした福利厚生の面でも近年...続きを読む(全190文字)
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周りに産休を取った人はいなかった。(たまたま女性よりも男性の方が多い部署であったため。)話を聞くと女性はほとんど産休育休が取れていると聞いた。活躍につい...続きを読む(全173文字)
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全員が企画営業職なので、育休を取って戻ってきた女性にとっては働きにくい環境。事務職がいないので、営業から事務作業まで全て1人で行うため、定時に帰れること...続きを読む(全152文字)
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取り扱い商品が雑貨ということがあり、社員もたくさんの女性がいます。
そのため、育休制度も充実しているため復帰にて仕事を開始している女性も数多く見受けられ...続きを読む(全162文字)
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扱う商品が雑貨ということもあり、もともと女性社員の数が多い。
また、女性の役職者も増えてきて女性の働き方を真剣に考えている。(例えば、出産後に復帰する...続きを読む(全153文字)
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業務経験をもとに評価されるため、
産休もとりやすく産休後の勤務時間や仕事内容なども相談に応じてくれます。
給与が安いことをのぞけば、女性にも働きやす...続きを読む(全193文字)
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男性女性問わず、成果をあげた人が昇進していく。
女性の管理職もいる。
残念ながら営業会社なので、
現在、結婚・産休→営業に復帰、そのまま続けている者...続きを読む(全227文字)
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半数が女性の職場なので、女性だから働きにくいように感じたことはありません。役職に昇進するタイミングが、同じ年の新卒入社でも平均して男性が先、という傾向が...続きを読む(全168文字)
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女性が半分以上働いている会社のため、働きやすい環境ではあるが、人により残業が多く帰宅時間が遅いため、ストレスを抱えやすい。ただし会社はそこを改善しようと...続きを読む(全159文字)
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若い女性社員が多い会社ですので、楽しく仕事が出来ている印象です。
女性管理職も複数いますので、キャリアアップ目指して働くことも可能です。
その分、男...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
働いていた環境では、休みはきちんと取れる体制が整っており、プライベートとの両立はしやすかったです。その点はとても安心できるポイントでした。一...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
この職場は、制度が非常に充実しており、安心して働ける環境が整っていました。有給休暇や特別休暇は取得しやすく、育児や家族の都合に合わせて柔軟に...続きを読む(全270文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人員の入れ替わりが激しいが、案件数は減らないため残っている社員に業務が急に割り振られるため、長時間労働が減らない...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
有休は気軽に取りやすく、部署によるが1週間前までに申請すればとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の特性上残業は多い印象(部署...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
自分の作ったモノを街中で見かけたり、SNSで反響がもらえるのがやはり一番のやりがいである。また自分の好きなコンテンツと関わる機会もあるため、...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはほぼないといっていいでしょう。
3年目になるとチーフ昇格のチャンスをもらえるけど、役職手当5000...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
辞めたいと言ったら特に止められはしなかった。
すぐに退職の手続きをしてくれた。
コロナで中堅が次々とやめていったから特になにもいわれなかった続きを読む(全76文字)
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【良い点】
好きなコンテンツを言えば担当できるチャンスはある。
仕事量がえげつないので、本当に好きなものが嫌いになってしまうリスクがあるので、そこは自分...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本有給をとれても営業の人は常に携帯を気にすると思う。
私の時は寝るためだけに家に帰るような生活をしていたので、...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
インバウンド特需などで当分は安泰でしょう。ただ、生産依頼先がアジア等なので為替や情勢によってはかなり不安もありま...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
女性が多いので体調面に関する理解がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供が生まれると、働きづらさをとても感じる。※結婚して退社...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性も活躍できるベースはあるが、結果的に離職が多い。業務が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性優位な会社である。コミュニケー...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性はみんな制服を着る義務があり、自由な服装やスーツも許されていない。
営業としてはスーツを着たくても着れない続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性でもやる気があれば、キャリアアップが目指せる環境だも思う。ただし、店長との相性は重要だと感じる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
休みが取りやすいこと、残業が少ないところ。女性の管理職も意外と多い。時短勤務、育児休暇などの制度もちゃんと整っている環境。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
女性は重たいものが大変のため考慮してもらえる
上司からの差し入れがあった
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有のお局等がいて働き...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
定時で帰れるのと女性同士は仲がいい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性には全く向いてない。上司の指示で実施したことを全て部下が勝手...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
事務部門、デザイン部門、技術部門では女性比率が高く活躍されている。営業はほとんど男性だが、女性もおり男女問わず活躍が見込める。(同業他社にも...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
男女とも勤務されており、職務内容も性別関係なく責任を持って対応されていたと思います。ただ、全社員が少人数で自分の在籍時は若い女性はおられなか...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
当時、子育て中の女性社員はわずかしかおらず、時短などの制度も取りづらい状況だったかと思う。もう少し、結婚後も続けやすい職場だと尚いい。続きを読む(全73文字)
| 会社名 | 株式会社トランス |
|---|---|
| フリガナ | トランス |
| 設立日 | 1987年1月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 136人 |
| 売上高 | 116億432万4000円 |
| 代表者 | 猪口祐紀子 |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目28番13号 |
| 電話番号 | 03-5468-9411 |
| URL | https://www.trans.co.jp/ |
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