回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
学歴に関係なく自動車の開発に関われるので、良い経験となる。若くして自動車の開発に携われることができるので、スキルアップと経験をつめる。それに...続きを読む(全233文字)
山王テック株式会社
山王テック株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
学歴に関係なく自動車の開発に関われるので、良い経験となる。若くして自動車の開発に携われることができるので、スキルアップと経験をつめる。それに...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
仲間としてすぐに打ち解けることが出来る環境、先輩でした。仕事も丁寧に教えてくれるし、悩みなどの相談も気楽にできました。
仕事内容はスキルを求...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
寮があり、月一万で入れる。ただ、最大で7年間まで。しっかり残業代も休日出勤の手当もでる。有給も業務調整ができれば取り放題。他のホンダの関連企...続きを読む(全386文字)
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【良い点】
楽しい会社だった、仲間意識が高いので初めからみんなと溶け込むことができる職場でした。先輩方も優しく、やりやすかったです。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)
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入社時に社員教育があるだけで、研修の類いはほとんどありませんでした。スキルアップについても、配属先に任される様な状態なので未経験者はかなりの努力が必要に...続きを読む(全120文字)
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祝日は休みではないが、土日が休みで有休は取得しやすい環境だと思う。給料もそこまで悪くはなくと思う。ただ、人間関係が複雑になっている場合が多く、噂や悪口な...続きを読む(全117文字)
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部署により忙しさはかなり違うと思う
頭をよく使う仕事である
要領よくやる事とお客様との相談と、うまく連携する事でうまくやっていけると思う
家族を持つ女性...続きを読む(全111文字)
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本田技研工業にくっついているため、本田技研工業に左右される。
そういった意味での安定はしているが、他者の参入があると、苦労する。
また、honda車...続きを読む(全164文字)
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某自動車会社に派遣にいかされるためいくらやっても昇給は基本みんな変わりません。上長が部下を見れてないから。更に景気が悪いと昇給なしは納得できますが景気が...続きを読む(全152文字)
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契約社員から正社員にする一握りの人間も仕事の能力よりは口がうまく管理職に気に入られた人である。ホンダの社員たちとの飲み会で散々山王テックの悪口を言ったや...続きを読む(全169文字)
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業績悪化によりクビ
いつもは家族だの運命を共にするだのカッコ良く、美しい言葉だったが業績が悪化したら全契約社員をくびにした。
真面目にしごとしたら正社...続きを読む(全351文字)
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人材派遣会社(メーカーへの出向)としては、それなりの地位を確保しているが、最近は新規参入他社におされている傾向。会社の将来性やビジョンが不透明であり、定...続きを読む(全157文字)
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派遣等いう体系に疑問を感じています。給料も安いですしやりがいを感じることができません。それは結局派遣はモノ作りをするメーカーではないからです。派遣先でど...続きを読む(全177文字)
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私達の仕事はホンダに技術派遣として派遣先で業務を行うのが基本の業務体系になります。
グローバル企業で働けるのは非常に魅力的ではありますが、基本的にはお...続きを読む(全254文字)
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結論から言うと、私の所属している部署は非常の上司と部下の関係は近いと思われます。一般社員から見ると上にはチーフ、係長、課長、部長と大きく分かれます。係長...続きを読む(全192文字)
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アベノミクス効果で経済回復の兆しを見せ、特に自動車業界は顕著に業績回復が見られ景気の回復を見せています。また、軽自動車の販売も好調でこのままいけば業績は...続きを読む(全222文字)
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主な業務は本田技研への技術者派遣となるので派遣先によって、かなり当たり外れがあります。基本的にJRはあまりないので外れをひくと数年間は我慢することが求め...続きを読む(全157文字)
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時期が悪かったこともありますが、給与は少なめ、昇給もほぼ無し、賞与もほぼ無し。
基本給を少なくして手当てで。。。ということはしていないので景気がよくな...続きを読む(全166文字)
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大手自動車メーカーの開発支援が主な業務内容になり、基本的には派遣というかたちで大手メーカーの人達と新型車の開発や、各種テスト、アフターサービスまで(部署...続きを読む(全220文字)
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休暇は基本土日休み、大型連休もしっかりあり有給も暇な時期は取れます。残業時間の多い部署と普通にある部署と多少の差はあったりします。配属先(大手自動車メー...続きを読む(全202文字)
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この企業の将来性はあまり輝かしくはないと考えます。従業員数の割りには企業としての収入が少なすぎます。従業員としては企業の収入が少なければ給与へ反映されま...続きを読む(全231文字)
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仕事のやりがいは大手企業で大手社員同様の仕事を任せてもらえるところでしょうか。
その配属先によっても違いはあるかもしれませんが、あなたにとってその仕事...続きを読む(全172文字)
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スタート時の給与は中小企業と同等であるが、そこからの伸び代が無い。年功序列型であるため独身寮に住んでいればそれなりの生活が可能であるが、25歳ころで独身...続きを読む(全181文字)
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退職するに理由として、低賃金である事。
会社の福利厚生がほぼ皆無である事。(若年社員の為の独身寮ぐらい)
結局のところ人材派遣会社である為、社員を商...続きを読む(全157文字)
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一応、大手自動車メーカーと取引している会社ですから、それに追従する形で福利厚生はしっかりしていると思います。出産・育児休暇もしっかりとることができ、その...続きを読む(全191文字)
| 会社名 | 山王テック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サンノウテック |
| 設立日 | 1981年9月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 654人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 坂本信一 |
| 本社所在地 | 〒351-0113 埼玉県和光市中央2丁目3番7号 |
| 電話番号 | 048-466-1081 |
| URL | https://sannotec.co.jp/ |
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