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山王テック株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

山王テックの評判・口コミ一覧(全116件) 5ページ目

山王テック株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

山王テックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.2

山王テックの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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カテゴリから評判・口コミを探す

山王テックの 全ての評判・口コミ一覧

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116件中101〜116件表示

山王テック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 評価・テスト(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

我々の会社は特定派遣であるが故に業務優先なのは至極当然であるため社外研修に行くことはほぼ不可能と言えるでしょう。しかし、ある程度の役職につくと行ける可能...続きを読む(全231文字)

山王テック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与、賞与に関しては、このご時世の中全国平均並みに頂いていると思います。昇進、評価システムに関しても明確な指標が会社として打ち出され、社員一人一人がどう...続きを読む(全188文字)

山王テック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 評価・テスト(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給とフレックスタイム制度を利用してプライベートと仕事のバランスを保つように調整しています。例えば、有給は100%消化可能で、最大年間20日は消化しない...続きを読む(全211文字)

山王テック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年9月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 技能工(その他) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

良くも悪くも、典型的な中小企業。
給与領域~
大手企業からの受託業務が多く薄利の為、給与は中の下。
特定派遣事業も行っているが、収益に貢献できてい...続きを読む(全213文字)

山王テック株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年7月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 評価・テスト(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

某自動車メーカで仕事をするため開発の上流工程に携わることができます。自分の考えた仕様が世にでる事が最大の魅力を言えるでしょう。それに伴い特許もとることが...続きを読む(全170文字)

山王テック株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年7月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 評価・テスト(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私達の会社は某大手自動車メーカーに対しての仕事がほとんど(特定派遣)のためさまざまな恩恵を受けられます。自動車購入時にはメーカーからの紹介制度というもの...続きを読む(全169文字)

山王テック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年4月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 その他職種 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

組織として動こうとしているものの、やはりトップダウン経営は抜けきれない。社員はガテン系が多いが、上司がガテン系ではないため、うまく使いきれていないのが勿...続きを読む(全164文字)

山王テック株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年1月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

実務では、取引先企業に派遣や委託という形で入って直接開発プロジェクトに参加出来、正規・非正規関係無く業務を任されるので、責任とプレッシャーはありますが製...続きを読む(全171文字)

山王テック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年10月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 CAD(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自動車が好きだったので自動車整備の専門学校に進学し、整備士ではなく自動車を創る仕事に携わりたいと考えました。
学校の求人票の見たところ、同社は自動車の...続きを読む(全172文字)

山王テック株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年10月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 CAD(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まず、出向先の大手自動車メーカーの最前線で開発の仕事ができるのは非常に貴重な経験だと思いました。
また、ゼロの状態から形を創りあげていくのは非常にやり...続きを読む(全159文字)

山王テック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年10月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

個人的には業務の責任の重さの割りに基本給が少ないと感じました。
ただし、業務時間が長く残業が多め(50時間程度)だったので、残業手当を含めれば生活に苦...続きを読む(全160文字)

山王テック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年8月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

OA事務によるマイクロソフトのエクセルやワードを使った仕事で一般事務ではどの業界でも役に立つと思います。
私は部門が違いましたが、CADを勉強できる仕...続きを読む(全200文字)

山王テック株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年8月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

お客様からの仕事を納期までにデータ加工する作業はスピードと正確さ要するもので、集中力が必要だが仕事に夢中になって取り組めてやりがいがあると思います。
...続きを読む(全166文字)

山王テック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年8月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正直、派遣メインのこの事業では成長は望めません。
リーマンショック以降の失敗が現在活かされているかは分かりませんが、会社独自の強みとなる物を創りだせな...続きを読む(全203文字)

山王テック株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年5月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣、委託、受託とさまざまな部署があるため、配属先によりかなり違ってくる。
委託は決められた仕事を間違えることなく進め、
派遣は言われたことをこなし...続きを読む(全177文字)

山王テック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年5月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特定派遣と委託業務がメインなので、今後の派遣法等により将来性は変化する。
大手自動車会社内には同業他社が多いが、この会社はグループ会社ではないため、
...続きを読む(全187文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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山王テックの 会社情報

基本データ
会社名 山王テック株式会社
フリガナ サンノウテック
設立日 1981年9月
資本金 4000万円
従業員数 654人
決算月 3月
代表者 坂本信一
本社所在地 〒351-0113 埼玉県和光市中央2丁目3番7号
電話番号 048-466-1081
URL https://sannotec.co.jp/
NOKIZAL ID: 1266734

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