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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休制度や復帰後は時短勤務をされていた方が居たので、女性は働きやすい職場だと思う。時短勤務も小学校入学までは可能であったと思う。続きを読む(全72文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、公益財団法人甲南会の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に公益財団法人甲南会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休制度や復帰後は時短勤務をされていた方が居たので、女性は働きやすい職場だと思う。時短勤務も小学校入学までは可能であったと思う。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
休みはかなり取りやすく女性が働きやすい環境です。妊娠中も周りの方ががサポートしてくれます。また時短制度もある為育児との両立がしやすい環境に思...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
時短勤務を選択することができ、ママさんナースにとっては良いと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短の看護師さんでも、業務...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
ここ最近は産育休を取る人が増えているが、まだまだ配慮が整っていない印象。女性で長く勤めている人は独身の方か、子育てを終えているような方が多い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性の管理職が意外といらっしゃると思います。
3つの病院と老人保健施設、訪問看護の施設のため、女性が多いというのは業種柄あるのかもしれません...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
自分自身でしたいことがあったため退職。上司からも止められるような事はなく、退職の手続きもスムーズで希望の日に退職できた。
【気になること・改...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
地域に根差した総合病院なので潰れるという事はないと思う。患者も地域柄、上品な方が多いのでトラブルが起こることも少なかった。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
お給料については業務内容に対して妥当であると感じる。賞与も年間で3.5ヶ月ほどは貰えたが、昇給は年間で数千円ほどだった。
【気になること・改...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
あまり残業をさせないような雰囲気が課内にあった。上司からは終業時間を過ぎると帰れそうかといった声掛けがされる。年間休日もカレンダー通り+年末...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
福利厚生は一般的なものだと思う。住宅補助として2万円、退職金も数年の在職だったが相応の額はいただけた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
神戸大学と提携しており地域の中ではかなり大きな規模の病院になったので将来的にさらに重要な基点の病院となりそうな気がします、
【気になること・...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日に普通に出勤させられる、それに対する残業代が支給されない、早朝や深夜の謎のカンファレンスに参加させられる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
額面だけ見ると一般的に他の病院と比較して悪くはない。先輩が年俸制なのに2年目の給与が一年目の給与と同じにされていて事務と揉めていた。
【気に...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップを望める職場ではありません、休日に謎のセミナーや勉強会に参加させられたり休日出勤を強いられます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
そもそもやりがいを求めていませんのでドライにやれるところはいいと思います。特に出世も求めていないければやりやすいです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
医療機関という特性からか女性で管理職として活躍されてる方も多い、ロールモデルにしたい先輩職員も多数いる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性は多い職場である。役職についている職員も女性が活躍している。産休や育休をとる職員も多く、時短勤務をしていたり、小さい子供を育児している職...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
産休育休はとりやすい。周りの理解も得やすく、勤務中に体調が悪くなっても横にさせてもらえる。早退もさせてもらえた。回りがサポートしてくれるため...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
妊娠や出産、育児に対する配慮がしっかりと整っている病院です。女性スタッフが多く在籍しているため、同じ立場で寄り添ったサポートを受けることがで...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
時短勤務のママさんスタッフが多かったです。急な早退も皆で対応できていました。
小さな子供がいるスタッフには働きやすいと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
性別問わず、役職になることができ、世代的には男性の役職が多いですが、同年代は女性の方が多いので、今後変わっていくと思います続きを読む(全67文字)
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【良い点】
女性だけの職場なので、産休育休は比較的取れやすかったかと思います。
外来で働いてる方が多かったです
復帰もしてる方は少なからずいらっしゃいました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性のスタッフも多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり体育会系の方が多いので
休憩削ってもやることで、利益を上げるそれが正...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
産休、育休は取得しやすく、復職後の働き方は時短勤務など選べる点
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、時短勤務にも関わらず部署によっ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
女性でもリーダーレベルまで出世している人はいた。家庭を持っている方でリーダーをしている女性もいたので、そのあたりは風通し良いと感じる続きを読む(全72文字)
| 会社名 | 公益財団法人甲南会 |
|---|---|
| フリガナ | コウナンカイ |
| 従業員数 | 1,523人 |
| 売上高 | 221億2300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 本社所在地 | 〒658-0064 兵庫県神戸市東灘区鴨子ケ原1丁目5番16号 |
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