この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が配属された部署は先輩社員がより多くの知識を有していてあらゆることを親切に教えてくださいました。
接客に対するスキルアップは見込まれます。続きを読む(全76文字)
株式会社うすい百貨店 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社うすい百貨店のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社うすい百貨店で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が配属された部署は先輩社員がより多くの知識を有していてあらゆることを親切に教えてくださいました。
接客に対するスキルアップは見込まれます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
百貨店での言葉使いや立ち振る舞いなどはどこ行っても通用するレベルだと思います。
OJTもしっかりしていたので安心して販売に臨めました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
よく、社内設備や、最低限知っておくべき社内テストのようなものが全社員に行われていたため、半強制で知識はついたと思います。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
教育に関しては、2日間のおもてなし研修というものが一年に一回あった。内容的には、意識や技術の改善につながるのでよいと思う。しかし数年前に急に始...続きを読む(全224文字)
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社員は二日前に辞令が下りて有無を言わせず異動です。引き継ぎも何もありません。そこそこの年齢の人は従いますが潰しのきく若い人や会社に愛想の尽きた人はそこで辞...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
穏やかなスタッフの方が多かったように思う
【気になること・改善したほうがいい点】
各部門で助け合いながら仕事をしていたが、慢性的な人員不足のよ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
体調不良で辞めさせていただき退職手続きも早急で助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
制服や持ち物は郵送で返せれば良いと思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
残業がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、一番下への負担が大きいように感じる。平等までは行かなくても思いやりの精神...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
休憩所の奥にドレッサーが何個かあるため、メイク直しに便利。横になれる座敷もあるため、立ち仕事には最高。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
育児休暇、介護休暇などは積極的に取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いので噂話も多い。いいふられたくないことは言わない方が...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
月に8〜9日の休みと店休日が年に何日か設けられているため満足はしている。GWや年末年始などの長期休暇はないものの半年に1回はリフレッシュ休暇で...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
百貨店の将来性の不安と転居により退職
退職するにあたり厳しい意見などは特になくトントンと話が進んだイメージ
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので基本的に馴染みやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
フロアによってギャップがあるのである階では社員同...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
最近に店内のリニューアルが行われ新たな客層をターゲットにし事業の拡大を測っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々お客様の数が減...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
自分が得た知識がお客様のより良い買い物へ役に立つことができることはやりがいに感じる。それに伴いお客様からお褒めの言葉を直接頂けると尚やりがいに...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
部署かけもちの方もおり、柔軟性がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
うちの部署にはマニュアルがなくて、しっかり作ればもっと内...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
全体的に優しい方が多い点
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩が優しい方ばかりではないので、自発的に行動しないとほおっておかれる可能性...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
仕事はシンプルなので仕事を覚えれば新しい仕事ができる。頑張り次第で活躍できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度を統一するほう...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
私が在籍した頃は、通信教育や職務上必要な資格などの研修はキチンとあったが今はどうなのだろう?
今もあったらそれを積極的に使う事をお勧めします。続きを読む(全77文字)
店長から責任者になるキャリアと、本部で経理や人事そしてバイヤーなどいろいろ体験してからスキルをつける二種類があるのが特徴的である。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
能力次第では1年目から昇格や昇給が見込まれる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格すると忙しい店舗への異動などが頻繁に行われる
特にリ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
人事主催、トレーナー部主催の研修が1年目は毎月ある。
人事主催はビジネスマナーや、理念の勉強などが主にあり、トレーナー部の方は配属された部門の...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
単純作業が多いので、キャリアアップには繋がりにくいです。どの部署に行っても、それは同じかと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
私が勤務している店舗の社員の皆様は基本的にとても優しく、わからないことは質問すればすぐに教えて頂ける。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社から3年間は2〜3ヶ月に1回研修があり、主に現場で必要な知識を学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
小売業でしか使えない知識が...続きを読む(全122文字)
会社名 | 株式会社うすい百貨店 |
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フリガナ | ウスイヒャッカテン |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 223人 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 横江良司 |
本社所在地 | 〒963-8004 福島県郡山市中町13番1号 |
電話番号 | 024-932-0001 |
URL | https://www.usui-dept.co.jp/ |
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