マキヤのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【気になること・改善したほうがいい点】
社長や重役が巡回に来て、品出し以外の余計な仕事が増えて迷惑。
仕事で使う無線が社長の動向のやり取りに使われてしまう。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な仕事が多く、本来の仕事が滞ったり、わかりやすい売り場が作れないので、お客様満足度を上げることができない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
シフトで初めから残業時間が組み込まれていて、稼ぎたい人には都合が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトで初めから残業時間が組...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に次の契約更新時に正社員になれると聞いていたが、そんな話は全くなかった。
タイムカードを切ったあとにすぐに...続きを読む(全86文字)

【良い点】
女性が多い職場なので、女性は働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で正社員になれる人はほとんどいないので、キャリア...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
バイヤーが他店の過剰在庫、処分在庫を適当に陳列し、POPをつけずに帰ってしまうので、余計な確認が増えてしまい、本...続きを読む(全114文字)

【良い点】
働き方改革が世の中で騒がれるようになってから、働き方がだいぶ変わってきました。以前は公休消化もできないことがあったが、今は降給だけでなく、年...続きを読む(全263文字)

【良い点】
店舗数がどんどん増えていて、売上高も増えている。
業務スーパーのフランチャイズとして店舗展開を拡大して、お客様からの人気も上がっていることか...続きを読む(全258文字)

【良い点】
気合いと根性があれば仕事は無理やり続けられる。
家族などのためにどうしても給与水準を下げられない人は頑張って続ければ残業代も賞与も同業他社よ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
性別気にせず働ける、職場環境的にはかなり良いと思うが店長次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性パート派閥ありかなりひどい女性が...続きを読む(全94文字)

【良い点】
管理職研修はある程度ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職研修はある程度あるが、日常業務に人材育成として落とし込むほど、管理...続きを読む(全97文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多すぎてそれどころでは無い

若い人に早く席を譲れ

マニュアルを更新して下さい。

...続きを読む(全128文字)

【良い点】
研修が多く、他店や他部所の人との交流の機会が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の内容は全く役に立ちません
特に本社での研修は...続きを読む(全160文字)

【良い点】
研修はしっかりシステム化されているように感じられた。
接客で身につく能力そのものは非常に潰しがきく。社会復帰を目指す足がかりに
【気になるこ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
良くも悪くも研修は沢山ある。年次研修、マネージャー候補研修、マネージャー研修など。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局のところスー...続きを読む(全132文字)

【良い点】
ジョブローテーションがあった。いろいろな場所を体験できるのはいい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が多すぎる、早すぎる。慣れ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
店長まではいける
【気になること・改善したほうがいい点】
店長より上は何十年も変わってない、新陳代謝ができてないから店長で満足しない人はある...続きを読む(全85文字)

【良い点】
社員のスキルアップや資格取得の補助金がでる。その売り場推奨、あるいは必須資格などを取得する場合、試験合格のための教育ツールを外部から発注して...続きを読む(全429文字)

【良い点】
独り立ちできるよう、入社後三ヶ月ほどはマンツーマンで教えてもらえる。
接客業に使える資格についても、業務中に研修を組んでくれ取得させてもらえた。続きを読む(全78文字)

【良い点】
イオンで一生働いていくのであれば、試験を受けたりイオン特有の教材を勉強すれば、それなりに昇進はできるんじゃないかなと思います。
【気になるこ...続きを読む(全147文字)