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株式会社埼玉冠婚葬祭センター

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

埼玉冠婚葬祭センターの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社埼玉冠婚葬祭センターの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社埼玉冠婚葬祭センターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

埼玉冠婚葬祭センターの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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2.2
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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2.1

埼玉冠婚葬祭センターの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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埼玉冠婚葬祭センターの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社埼玉冠婚葬祭センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
葬式自体はなくならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
このまま高価格を設定していると客離れが進む一方。
インセンティブも減ること...続きを読む(全108文字)

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    株式会社埼玉冠婚葬祭センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年10月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業種的にはなくならないからいいと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社的には昭和に固執している人ばかりなのでそこが改善しないと人...続きを読む(全82文字)

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    株式会社埼玉冠婚葬祭センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年5月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 スタイリスト・ヘアメイク その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地元で長く安定している企業。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    こういう業界なので、長く続く人はあまりおらず、それでも応募者は定期的に...続きを読む(全175文字)

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    株式会社埼玉冠婚葬祭センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    葬祭業としての市場規模は拡大傾向にあると思われる。
    しかし施行の一つ一つの単価の減少に伴い、給与的にはあまりあがることはないのではないかと思う。
    葬...続きを読む(全162文字)

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    株式会社埼玉冠婚葬祭センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年9月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    この不況の最中、新ホールの建設も続いており、事業拡大に努めております。
    今現在は2件建設中で雇用も拡大していくと思いますが、残業削減の傾向にあります。...続きを読む(全168文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    埼玉冠婚葬祭センターの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社埼玉冠婚葬祭センターの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とても過ごしやすい環境下で働かせて貰えてると思っています。
    上司の方も新人の面倒をよくみているので、指導面でも問題ないと思います。
    【気にな...続きを読む(全191文字)

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    株式会社埼玉冠婚葬祭センターの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年10月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 経理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    実際に私がミスをしたわけでもないのに、経理しっかりしろよ!と役職の前を通りすがった私に怒鳴り声をあげられました。...続きを読む(全149文字)

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    株式会社埼玉冠婚葬祭センターの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年10月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 経理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日がとにかく少なかったので、働きやすさはあまり感じられない。
    職場にもよりますが昼休みをのんびり過ごすことは難...続きを読む(全197文字)

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    株式会社埼玉冠婚葬祭センターの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年10月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 経理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みが少ないのに給与額も決して高くない。
    特に経理は所属しているホールの業績が良くてもインセンティブない。
    どん...続きを読む(全128文字)

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    株式会社埼玉冠婚葬祭センターの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年10月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 経理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時は休みが少なく週1でしか休めないこともありました。疲れが溜まって休日は寝て過ごすだけで終わってしまう、翌日す...続きを読む(全99文字)

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    株式会社埼玉冠婚葬祭センターの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年9月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    件数をこなせば収入は増えると思います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    繁忙期というのはあまりないので安定性は求めるなら他の職種がよろ...続きを読む(全84文字)

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    株式会社埼玉冠婚葬祭センターの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年9月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性は夜勤なし
    男性女性でやる業務は同じなので平等に思えます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性社員は少ないのでかなり形見が狭いと...続きを読む(全80文字)

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    株式会社埼玉冠婚葬祭センターの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年9月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給休暇は申請すれば通りやすいと思います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    制服の支給有りとのことであったが、事実上ないに等しい環境であった続きを読む(全79文字)

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    株式会社埼玉冠婚葬祭センターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年9月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    他店舗との関わりがそれなりにあるので動機の人とかに会うと懐かしく感じる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休憩時間に電話対応など業務が...続きを読む(全125文字)

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    株式会社埼玉冠婚葬祭センターの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年9月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    暇な時間もある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性は夜勤が必須で、夜もまともに眠れないことがたびたびありました
    喫煙者が多く禁煙の...続きを読む(全92文字)

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    サービス(ブライダル・冠婚葬祭)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社ベストブライダルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ブライダル業界の展望としては、近頃結婚を望む方が減っているため、今後はかなり衰退していく産業なのではないかと危惧...続きを読む(全113文字)

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    ムスベル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    集客は10年以上前の電話帳データを使用して作られたシステムを用いてのテレホンアポイントが主でした。
    ですのでもち...続きを読む(全267文字)

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    株式会社川辺の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    墓のニーズが減っており今後も厳しいと思います。葬儀自体も費用をかけず一日葬で終わったり墓自体も必要ないと考える方が増えました続きを読む(全68文字)

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    株式会社ノバレーゼの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    結婚式はこれからもなくならないと思うし、ノバレーぜはいろんな事業展開をしているので安心感は高いと思います。働きがいや、人のためをモチベーショ...続きを読む(全159文字)

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    株式会社リクルートゼクシィなびの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 ブライダルサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    結婚=ゼクシィという圧倒的なネームバリュー
    【気になること・改善したほうがいい点】
    少子化と婚姻組数、結婚式を挙げるカップルの減少が顕著なの...続きを読む(全129文字)

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    株式会社クラウディアコスチュームサービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ディズニードレスがあったり、流行り物とのコラボがある為、発表があるとそこに携わる仕事をしている事を誇りに思える。続きを読む(全62文字)

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    エルアイビーリゾート株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 3年前 法人営業 役員クラス 正社員

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    【良い点】
    海と違い、湖の良い所がある
    一定の需要があり、安定した客層が固まっている。
    数年は安泰だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    結...続きを読む(全129文字)

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    沖縄ワタベウェディング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業の将来性や成長性はほぼない。そもそも人口や婚姻組数が減少している中で、ブライダルは成熟された事業なのでここか...続きを読む(全148文字)

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    株式会社ワールドコウゲイの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 倉庫関連 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    プラスチックカードですのでカードが無くならない限りは仕事があると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スピーノに黙ってスピーノ...続きを読む(全166文字)

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    株式会社ライフランドの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    葬儀は今後も全くなくなることはないため、事業の安定性や将来性との側面では高い。続きを読む(全39文字)

    埼玉冠婚葬祭センターの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社埼玉冠婚葬祭センター
    フリガナ サイタマカンコンソウサイセンター
    設立日 1964年10月
    資本金 2000万円
    従業員数 250人
    決算月 3月
    代表者 志賀司
    本社所在地 〒330-0062 埼玉県さいたま市浦和区仲町1丁目12番1号
    電話番号 048-822-5047
    URL https://www.ceremony.jp/recruit/
    NOKIZAL ID: 1432974

    埼玉冠婚葬祭センターの 選考対策

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    (証券コード:7047)
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