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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日がとにかく少なかったので、働きやすさはあまり感じられない。
職場にもよりますが昼休みをのんびり過ごすことは難...続きを読む(全197文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社埼玉冠婚葬祭センター
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社埼玉冠婚葬祭センターの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社埼玉冠婚葬祭センターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日がとにかく少なかったので、働きやすさはあまり感じられない。
職場にもよりますが昼休みをのんびり過ごすことは難...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は夜勤なし
男性女性でやる業務は同じなので平等に思えます
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は少ないのでかなり形見が狭いと...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社員の中で、男性が多い職種なので女性が少し重宝される。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多い職種で、たまに力仕事を女性もさせて...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性はパートなら働きやすそうといった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
時代錯誤の価値観の方ばかりなので新たな女性スタッフはなか...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ブライダル業界でやりがいを感じて働ける方には、とても良い環境だと思う。プランナーは女性の方が多いので、協力して仕事をしていたのが良かったと思...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
葬儀の仕事なので、女性ならではの良さを大いに活かせると思います。特にお子さんやお年寄りの方と接するときは、男性よりも女性の方が人当たりが良さ...続きを読む(全181文字)
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女性の育児出産に関して言えば私の在籍当時は特になにも手当などはなかったです。
というよりも冠婚葬祭業界自体が産休制度などは難しいのではないでしょうか。...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用だとOJTは全くなし。仕事は自分で探してスタイルで最初はどうすればいいか全くわからなかった。周りを見て出...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラがなかったことにされる会社。頑張っても成果を評価してくれる上司がいないこと。職場の雰囲気があまり良くない...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はないようなもの。
少しの現金と現物支給(社内レストランの割引券)
達成が難しい目標を掲げているからインセン...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
やり終えた後の達成感はとてもある仕事。マルチタスクが好きな人には合うと思える内容。
【気になること・改善したほうがいい点】
やり方が人によっ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
シフト制で基本休み希望は通る。土日祝日も月に1回くらいであれば問題なく通る。有休も100%消化できる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
とても過ごしやすい環境下で働かせて貰えてると思っています。
上司の方も新人の面倒をよくみているので、指導面でも問題ないと思います。
【気にな...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は休みが少なく週1でしか休めないこともありました。疲れが溜まって休日は寝て過ごすだけで終わってしまう、翌日す...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ないのに給与額も決して高くない。
特に経理は所属しているホールの業績が良くてもインセンティブない。
どん...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実際に私がミスをしたわけでもないのに、経理しっかりしろよ!と役職の前を通りすがった私に怒鳴り声をあげられました。...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
暇な時間もある
【気になること・改善したほうがいい点】
男性は夜勤が必須で、夜もまともに眠れないことがたびたびありました
喫煙者が多く禁煙の...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
現場は女性が8割。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の好き嫌いで仕事を振るところ。
常に気を使わないといけない環境さえ直せば素敵です。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性が多く活躍できる環境で、理解のある上司も多い点は魅力です。一方で、業務の特性上、結婚や出産後も働き続けることに難しさを感じる声もあり、長...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
産休育休復帰してる人が多い。
有給のほかにストック有給や介護休暇などもあって子育て中のママにはとてもとても魅力的。
私がいたカウンターはみん...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
部署により偏りはあるが、女性が多い現場が多いため、男女関係なく昇進する。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも育産休を取得する社...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため、産休、育休を取得しているスタッフも多く、温かく送り出してくれる。復帰後のキャリアも上司も一緒に考えてくれるので、女性に...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
お子さんがいる方も多かった。みんなで助け合いの精神が根付いているのでおかあさんたちは働きやすっだと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
わりと働きやすいと思いますが、土日メインの仕事なので、子育てしている方は家族の協力が必要になると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
女性が多いので働きやすく、スタッフ同士で助け合い、と言った感じです。
コミュニケーションも多く、年も近い方も多かったのでその部分はすごく働き...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
男女関係なく業務に就いており評価もしっかりされている。女性の管理職も男性と同じくらいいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の産...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
そもそもが女性が多い職場なので女性特有の問題であったり、困り事は理解されやすい
また風通しが良い職場環境であるので縦横の繋がりが強く仕事から...続きを読む(全105文字)
| 会社名 | 株式会社埼玉冠婚葬祭センター |
|---|---|
| フリガナ | サイタマカンコンソウサイセンター |
| 設立日 | 1964年10月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 250人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 志賀司 |
| 本社所在地 | 〒330-0062 埼玉県さいたま市浦和区仲町1丁目12番1号 |
| 電話番号 | 048-822-5047 |
| URL | https://www.ceremony.jp/recruit/ |
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