アドバンスの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全24件）

【良い点】
好かれれば好かれた分、昇給すると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
不透明。
人事評価シートもあるが、それに対しての評価面談がある...続きを読む(全299文字)

【良い点】
パートとかならいいと思う。
時給も高く優秀な人が入ってくれるイメージがある。
正社員はポジションによるが、営業はおすすめしない。残業時間が長く...続きを読む(全207文字)

【良い点】
ライフワークバランスという単語を身をもって理解出来ている人がいるかどうか、、
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業ありきで業務...続きを読む(全257文字)

【良い点】
特に取り立てて厚い内容はないです。ごくごく一般的というか普通の会社では当たり前の程度の福利厚生の内容となっていました。なので、多くを求めていな...続きを読む(全216文字)

【良い点】
年齢給として毎年すこしづつは上がる。役員に認められば昇給期待は上がる。
会社の方針を理解し、貢献していることをアピールすれば、平均額以上の給料...続きを読む(全203文字)

【良い点】
お金がたまる
（会社にいる時間が多くプライベートは一切ない為）
仕事のことのみ考えられるようになります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全181文字)

【良い点】
入社後2日間は講師を招き、基本的なマナー、礼儀作法などをみっちり学ぶ。ただ製造部に所属するのにほぼ意味のないことだと思う。営業部ならまだわかる...続きを読む(全218文字)

【良い点】
モノをイチからカットして切削マシンを扱うのが好きな人には向いてると思う。仕事が趣味に近い人は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全197文字)

【良い点】
拘束時間が多く仕事が沢山できる為、仕事が好きな人には適している。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が部下のフォローをしながら、技術...続きを読む(全196文字)

【良い点】
毎日扱うものに変化があるためやりがいはあると思います。個人のスキルが結果にわかりやすく反映されるため緊張感を持って働ける環境です。全体的に若い...続きを読む(全182文字)

【良い点】
採用情報とか求人広告は全部嘘。
土曜日は祝日のある週というレベルでなく、全部土曜日出社もある。ボーナスもない。忌引きもない。最低限の条件。まっ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
残業すればしただけ残業代が貰えます。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いと思います。
50時間～60時間は当たり前だと思って...続きを読む(全316文字)

【良い点】
少数精鋭かつ仕事量が多い為、体が丈夫ならば活躍出来る。電車通勤なら基本的には終電で帰宅可能。職場が20度に設定される為、暑がりな人には良い。...続きを読む(全158文字)

新卒社員は会社の全額負担で一般研修を受ける事になります。この研修は業務に直結したものではなく社会人としての一般常識を身につけるものです。中途入社の場合、営...続きを読む(全212文字)

・ある程度裁量を持たせてもらえ、かなり自由に仕事に取り組むことができたと思う。
そもそもの仕事内容が他部署の社員の手を止めたり、忙しい中書類提出を促すな...続きを読む(全302文字)

基本給、残業代を合わせると結構もらっていた。
賞与も出なかったことがなく業績に応じて年二回必ず支給されていた。
役職手当や住宅手当もあるので会社の規模...続きを読む(全165文字)

残業等が多く、休日も週1あるかどうがでしたね社員の方たちもいかにも体育会系が多かったせいか新人には忘年会とかで一発芸をやらせる風潮がありましたね、そんな感...続きを読む(全165文字)

社内でセミナーにお金をだしてくれたりはしない。必要なスキルは自分で身に付ける必要がある。教育出来る人もあまりいないので、専門的なスキルに関しては、本当に自...続きを読む(全156文字)

ホームページが飽和状態になってきていると思うので、将来性は不明。ホームページ1本だと厳しいと思われる。現状ネットで検索すると、いろいろ不評が出てきたりして...続きを読む(全164文字)

給料は営業でないと、基本的に安くて、あがりにくいと思う。残業は日によりけり。営業さんとかは強制で残っている感じも多かった。それ以外は割合自由に帰れたような...続きを読む(全154文字)

1.管理業務主任者の資格を取得しても、これ以上のキャリアアップは難しい事
2.拘束時間に対して給与水準が低すぎる事
3.建築の専門家と正式にいえる業者...続きを読む(全165文字)

給与形態は、固定給(年1回見直し)ですが、ボーナス時期にはその期の業績によって支給があります。
やりがいという部分でいうと、ものづくりの会社なので客先の...続きを読む(全169文字)

基本的な社会人のマナーを踏まえた上で、割とフランクな人間関係ではないかと感じました。
通常呼び合うときは、役職名よりは「さん」付けで呼び合うことの方が多...続きを読む(全165文字)

製造業分野での、樹脂・金属などの切削加工や金型・成形の加工知識は、業界内で通用する能力が身に付くのではないかとおもいます。
教育制度は整ってはいないが、現...続きを読む(全162文字)