回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年一度に昇給がある。売上によっては、昇給が大幅に上がる。
賞与は年2回。額は業績によって変動する
個人の売り上げ、会社の業績によってはトータ...続きを読む(全158文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社アドバンス
株式会社アドバンスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドバンスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドバンスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
年一度に昇給がある。売上によっては、昇給が大幅に上がる。
賞与は年2回。額は業績によって変動する
個人の売り上げ、会社の業績によってはトータ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
好かれれば好かれた分、昇給すると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
不透明。
人事評価シートもあるが、それに対しての評価面談があ...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
年齢給として毎年すこしづつは上がる。役員に認められば昇給期待は上がる。
会社の方針を理解し、貢献していることをアピールすれば、平均額以上の給...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
お金がたまる
(会社にいる時間が多くプライベートは一切ない為)
仕事のことのみ考えられるようになります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)
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基本給、残業代を合わせると結構もらっていた。
賞与も出なかったことがなく業績に応じて年二回必ず支給されていた。
役職手当や住宅手当もあるので会社の規...続きを読む(全165文字)
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給料は営業でないと、基本的に安くて、あがりにくいと思う。残業は日によりけり。営業さんとかは強制で残っている感じも多かった。それ以外は割合自由に帰れたよう...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
1社でも様々な担当から仕事をもらうことが可能なのでやりがいはある
近い将来世に出回る製品に携われるので社会的意義はあります続きを読む(全67文字)
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【良い点】
裁量権はあり自分なりの営業が可能
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度の不足感は否めません。上司も人次第と言ったところ。関係部署...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
残業はそんなに無い
【気になること・改善したほうがいい点】
営業成績が良くないと他社員の業務を半ば強制的に振られる傾向あり
営業と製造現場の...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
早い段階で顧客を担当して現場に出れる為、とにかく経験したい人には向いている環境です
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育制度は...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いため仕事場終わりは外に出る元気はもちろん、料理をする体力もない。
土日は疲れを取...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
多種多様な業界のメーカーと仕事場をするので楽しい
自分の好きな業界のメーカーだと手伝い気持ちが強くモチベーションにはなる。
【気になること・...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
試作品開発の仕事がメインの会社。
量産前に必ず試作品があるため潰れる心配はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方がいい点...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
子供の人数によって手当が変わる
産休が取りやすい環境であり、戻ってきやすい環境である
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助の金額...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
パートとかならいいと思う。
時給も高く優秀な人が入ってくれるイメージがある。
正社員はポジションによるが、営業はおすすめしない。残業時間が長...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
ライフワークバランスという単語を身をもって理解出来ている人がいるかどうか、、
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業ありきで業...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
良い意味で平等な部分があるため、努力しなくてもある程度賞与が支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
平等が故に、努力している人が...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
業績が良い年だと賞与とは別に報奨金がもらえることがある
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進や査定の基準が明確でないため、査定に対し...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
外資系らしく給与水準は高め。エンジニア職でも700〜900万円、シニアになると1,000万円超えも珍しくない。成果主義なので、実力次第で昇給...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
やる気がある人は上に上がればそれなりに評価される。深夜手当、交代勤務手当はかなりいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
等級制なので...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
基本給は少なく、残業・夜勤をしないと稼げません。賞与は夏冬に2回あり、2.5ヶ月分くらいもらえると思います。
残業代はきちんと出ます。続きを読む(全73文字)
給与は安定しているが急激な上昇は見込みにくいと感じたと感じるが大きな不満はなかった続きを読む(全41文字)
成果主義の評価制度により、実力次第で年収向上が見込める点が魅力である。続きを読む(全35文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の方も多くいたため、その場合は評価面談などは特になかったのではないかと思います。
年収については新卒入社...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
残業代はきちんと支払われる。残業すれば残業するだけ給料に上乗せされる。お陰で給料の半分以上は残業代で稼がせていただきました
【気になること・...続きを読む(全149文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし。非常に低い
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の給料が低く、残業をしなければ生活が成り立たないため強い不満を感じます。基本給...続きを読む(全281文字)
| 会社名 | 株式会社アドバンス |
|---|---|
| フリガナ | アドバンス |
| 設立日 | 1985年12月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 41人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 加藤英次 |
| 本社所在地 | 〒352-0004 埼玉県新座市大和田2丁目1番39号 |
| URL | https://www.ab-advance.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。