古郡ホームのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
風通しのいい印象でしたが、入社後もギャップはありませんでした。
建築業界なので入社前は社内環境に不安がありましたが、優しく良い人しかいないです...続きを読む(全94文字)

【良い点】
社内行事が充実していて、コミュニケーショの場が用意されています。
優しい人が多く、この会社は人柄が最大の武器だと思います。
mtgやプロジェク...続きを読む(全186文字)

【良い点】
100年以上地元で続いている企業なので、地元の方からの知名度は高いです。続きを読む(全42文字)

【良い点】
有給が取りやすいです。
女性社員の産休育休取得率が高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人営業なので仕方ないことですが、休みの...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業部門はとくに残業、休日出勤が多く、代休も取れず有給休暇も消化できない状態が当たり前でした。そのせいもあってか、...続きを読む(全158文字)

【良い点】
雰囲気がよく士気が高い会社でした。
始業前や休憩時間に資格の勉強に励む社員も多かったです。
朝の社内清掃からお客様イベントまで、社員全員一丸と...続きを読む(全272文字)

【良い点】
入社した理由は会社に面接に伺ったときに、廊下ですれ違う社員の方(役員クラスの方も)が立ち止まって挨拶をしてくれたことです。
他の会社ではなかっ...続きを読む(全248文字)

【良い点】
会社の方針として定時で上がるようにと言われていました。
どうしても残業する時には残業届けを上司に提出して、承認をもらわないと残業をすることがで...続きを読む(全187文字)

【良い点】
女性の方々はとても働きやすい環境と言える。育休や産休を取りやすく、育休や産休が終わり復帰となってもすんなり戻れる雰囲気もある。もちろん、女性の...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場があると夜遊びに行くことが出来ない位忙殺された。もちろん土日出勤もあり連休も1日以上は出勤しなければならない(...続きを読む(全174文字)

【良い点】
年次に関係なく、一人一人に求められる成果が多い。多少無茶ぶりとも思える仕事分担だが、よく言えば個人の能力ををストレッチさせる仕事分担でもあり、...続きを読む(全180文字)

【良い点】
いい上司を引ければ手取り足取り教えてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い上司を引けば基本放置何かあった時だけめちゃくちゃ責め...続きを読む(全97文字)

【良い点】
教育制度は色々な分野で部署に関わらず受講できるようなものが増えたと思います。今までは本業務最優先といった雰囲気ですが、最近は積極的に研修等受講...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育リソースが著しく乏しい。知識を得るにあたり、外部の書籍やオンラインセミナー等に頼ることもできません。
業態上、...続きを読む(全108文字)

【良い点】
資格取得の費用は会社負担。
資格によってはお祝い金が出。
必須資格は勉強会あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の外部研修がな...続きを読む(全121文字)

【良い点】
一級土木施工管理技士、技術士、コンクリ－ト診断士など資格ごとに報奨金が支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得しても昇格と...続きを読む(全83文字)

【良い点】
直属の上司が丁寧に教えてくれた。キャリア開発についてはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルを得たが、活用できる機会が少...続きを読む(全82文字)

【良い点】
人により教育方針がバラバラな為、様々な経験をさせてもらえます。色々な意味で。
【気になること・改善したほうがいい点】
人により教育方針がバラバ...続きを読む(全147文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来に不安を感じる、自身のキャリアの安定性や成長性を考え、将来性のある企業や業界への転職を検討する続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育体制の基盤がまるでなく、新卒社員も先輩社員の業務が忙しいと放置される始末。また、新人社員へ業務を直接教えて...続きを読む(全133文字)