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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本建設のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本建設株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に日本建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本建設の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.4

日本建設の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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日本建設の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

日本建設株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

入社後に3年間の定期的な研修も行っており資格支援も充実。続きを読む(全28文字)

日本建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勉強会を毎週行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場をやりながらだとプライベートな時間をなくして、自分で勉強する時間を確保す...続きを読む(全83文字)

日本建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年03月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に一度面談があり、希望を聞いてもらえ、人事異動 転勤が必ずある事。
学歴関係なく、未経験職種でも経験できる会社の為、視野を広げるにはいい会社...続きを読む(全210文字)

日本建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年11月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
17年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社の決まりで他社はわかりませんが必ず転勤があります、2年間というサイクルで戻れると言われましたが、仕事ができると居続けることとなり、逆にミスばかりしてい...続きを読む(全156文字)

日本建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:1985年頃

投稿日: 2011年09月02日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
39年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特に目立った体系的な研修制度はなかったが、OJTなどの仕組みはすばらしいものがあったと感じている。現場運営の組織体制も万全を期して社員一人一人に大きな負担...続きを読む(全158文字)

日本建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年04月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特にスキルアップに直結するものは無い。
仕事の量をこなすことで、今のスキルのスピードアップは向上出来ると思います。
但し、新しい知識、経験というのはあ...続きを読む(全152文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日本建設の 他のカテゴリの口コミ

日本建設株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

日本全国幅広い建物の施工実績をあげている。続きを読む(全21文字)

日本建設株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

首都圏を中心として、新築だけでなくリニューアル事業も行い、より良い社会環境を目指している。続きを読む(全45文字)

日本建設株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

建設業会全体離職者や志望者が減っている中で、社員の満足度を上げるように上昇傾向にある。続きを読む(全43文字)

日本建設株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

しっかりと休日も確保されている。また社内表彰制度もあり、仕事に対するモチベーションも維持できる。続きを読む(全48文字)

日本建設株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
工期が短いものしか取れないため、どこの会社も取らないような物件ばかり扱っている印象。このままでは他の会社がとらなか...続きを読む(全107文字)

日本建設株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
計画的に工事が行われていない。
営業がとってくる物件が工期が短いものばかりで現場作業員に負...続きを読む(全131文字)

日本建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は若いうちから周りと比べると多い方。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ残業や土曜日出勤をしないと、周りと同じくらいだと感じた。続きを読む(全77文字)

日本建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場作業員と内勤の人たちとの軋轢を感じる。現場作業員は大変な物件の工事ばかり担当しているため不平不満がたまっている...続きを読む(全115文字)

日本建設株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事は若いうちから色々と任せられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場員の数が少なく、教えてくれる人が少ない。上司、先輩の機嫌を見...続きを読む(全91文字)

日本建設株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料はそこそこ貰えます、ボーナスも他の企業と比べても多い方だと思います。
出張などの現場があるときは出張先に社宅を借りてもらえるので通勤が楽で...続きを読む(全182文字)

メーカー(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

大東建託株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は座学にはなりますが、しっかりとしている。
ためになることは非常に多く、この仕事に限らず、無駄ではない!
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全108文字)

ALLAGI株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外部講師による学びの場はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルが複数出入りし、精神論的な教えを学ぶこともあるので、合わない...続きを読む(全85文字)

日本乾溜工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格手当の対象となる資格はたくさんあります。支給上限はありますが、頑張って資格を取る事で給与に反映されることは良いことだと思います。いくつかの...続きを読む(全97文字)

ライト工業株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

入社後の導入研修から始まり、現場研修など段階毎にあるためしっかりと知識や技術を習得できる。続きを読む(全45文字)

阪神園芸株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

勉強会やOJT制度が整っているため、しっかりと学んでから働く環境が整っている。続きを読む(全39文字)

コスモエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得に関しては指定のものは会社が全額負担してくれます。
その他であっても、上司が必要と認めた場合には負担してくれます。続きを読む(全67文字)

西松建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
一般事務
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得の奨励金がありました。
難易度が高い資格をとると奨励金が支給される制度がありました。
eco検定を受けるようにという感じでした。続きを読む(全74文字)

株式会社伊藤工務店の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒社員のフォローをする専門部門も設けられており、人材獲得には力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJT対象になった社員...続きを読む(全227文字)

株式会社ジンズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
店長・店長候補
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気がある、やりたいことがある等、しっかり上司に伝えると挑戦させてくれる。やってみて、どんどん学んで成長してほしいという環境なので、キャリア...続きを読む(全151文字)

住友林業株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会

専門的な知識を身につけるための社内研修が豊富で、キャリアアップのための支援が充実している。特に木材や環境関連の専門家として成長できる環境が整っていると思う。続きを読む(全78文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日本建設の 会社情報

基本データ
会社名 日本建設株式会社
フリガナ ニホンケンセツ
設立日 1955年8月
資本金 20億円
従業員数 444人
売上高 787億3300万円
決算月 2月
代表者 熊谷 満
本社所在地 〒541-0047 大阪府大阪市中央区淡路町1丁目7番3号
電話番号 03-5844-1381
URL http://www.nihonkensetsu.co.jp/
NOKIZAL ID: 1688945

日本建設の 選考対策

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