回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給・保育休暇など、部署によりけりだが、取得率はそこそこの様。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給日数が少ない。別に祝日休があるが...続きを読む(全98文字)
株式会社白川プロ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社白川プロのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社白川プロで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
有給・保育休暇など、部署によりけりだが、取得率はそこそこの様。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給日数が少ない。別に祝日休があるが...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
とても取りやすい環境だったかと思う。
有給休暇取得は100%に近かった印象
突発的なお休みにも対応していただけた。
【気になること・改善した...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
会社として有給を取りやすい環境を作っている。
人が多い会社なので、イベントや繁忙時期でない限り有給申請は通りやすいと思います。
【気になるこ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
会社として有給を取りやすい環境を作っている。
人が多い会社なので、イベントや繁忙時期でない限り有給申請は通りやすいと思います。
【気になるこ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
シフト制であるため有給休暇はとりやすく休みも完全週休二日制であるためプライベートな時間は確保しやすい
各種休暇もあり自分が該当すれば制度を利...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
完全週休二日シフト制で休日出勤をした場合も確実に休みがあります。しかし休日出勤することは地震などの震災などがあった際のみぐらいなのでとてもワ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
部署によると思いますが、自分が通ってきた部署は申告すれば特に文句言われることもなく有給を消化出来ていました。また休日も週2日確保してくれるの...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
ブラックな放送業界の中でも休みはしっかりしていた。うちの部署だと祝日も別日に代休にしてもらえたし、夏休みも冬休みもとれた。ただ泊まり勤務があ...続きを読む(全223文字)
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残業はほぼなし、週休2日は守られてます。
しかし祝日は関係ありませんし、夏休み・正月休みなどもないので休みたければ有給消化になります。
有給休暇はよ...続きを読む(全183文字)
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入社一年目は隔週週休2日でしたが、改良され、完全週休二日制になりました。休日は人によって様々ですが、基本土曜日か日曜日どちらかは休みがもらえます。祝日は...続きを読む(全182文字)
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ワークライフバランスはとても良かったです。泊まり作業がありますが、終わった日はそのまま明け休みになりますし、ニュースという番組の性質上あまり残業もありま...続きを読む(全191文字)
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私が働いている部署は勤務時間、休日が決まっているので、プライベートの予定をたてやすいです。
忙しいときや人手がたりないときは、休日出勤や残業などをする...続きを読む(全179文字)
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時間は不規則、土日も休みではありません。部署によりますが、私は有休もあまり取ったことがありませんでした。休出も時々あります。夏期・冬期休暇は時期がずれま...続きを読む(全150文字)
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NHKで報道番組の編集をできる点ではやりがいはあると思います。
ただ給料はかなり安いです。入社10年以上でも手取り20万いかない人がゴロゴロいます。
...続きを読む(全175文字)
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あまりありません。週に一度は泊まり勤務が絶対にあります(どんな年齢、役職でもあまり例外なく)休日が固定で平日のみの人が結構いたようにおもいます。残業があ...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料の低さと望めない昇給が退職理由のほとんどでしょう。大卒5年で手取り20万が普通だそう。ボーナスは1ヶ月分
...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
介護休暇 保育休暇 看護休暇などの制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給日数が少ない。別にある祝日休みの日数も年間祝日日...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何の将来性もない。映像制作はハイスペックパソコンがあれば、放送局でなくても可能な時代。AIも参入してくれば人は要...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
保育休などがある 必要な女性社員は少ないが積極的に取得しているようだ これはいいと思う。子供が病気の時には看護休使った社員もいる続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
映像製作は編集機に向かって無言でやるだけではなく、ディレクターやプロデューサーや記者と会話をしながら制作し放送す...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
管理職との距離も近かったので、なんでも相談しやすい環境にあったと思う。女性管理職もいたので女性もそうだんしやすい環境だったのではないでしょうか。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
受注元がNHKなのでよほどのことがない限り倒産まですることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低く、とにかく上がらない。...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
コロナ禍や業績に関係なくボーナス(1ヶ月分+評価)が支払われる
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が低い。
数年前に20年...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
自分の出した放送が全国に流れる。
膨大なアーカイブス映像があるのでそれに触れられるのは大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
NHKからの受注が減っているので外部から仕事を得ようとしているので、何かしらのCMなどに携われるかも
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
良い点は一つもないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時ワークライフバランスは皆無でした。今は紆余曲折あって改善されてい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
勤務時間は長くなる日もありますが、成果が数字に直結するので頑張りが無駄にならない環境です。休暇も少しずつ取りやすくなっていて、長期休暇を使っ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
リモートワーク、出社が自由に選べるのが良い。業務に応じてではあるが、午前、リモートワーク、午後出社など柔軟に対応することができる。
【気にな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
休みの希望はほとんど通るため、ライブや舞台など、自分の趣味は変わらず続けることができる。休みの日に仕事の連絡が来ることがないため休みを満喫で...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
土日休みではないが、毎週2連休があるので休暇は取りやすい。有給についてもシフト制なので申請すれば通りそうでした。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
フレックスタイム制なのであ遅くまで寝れるし、有給使用について厳しくないので自由なスケジュール管理ができて良い。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては業務過多で残業が多かったです。会社終わりに予定を入れることができませんでした。社員同士でご飯に行こ...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍していた時は、なかなか休ませてもらえず、仕方ないで済まされることも多かった。残業時間を減らすために、勤務時間...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
ある程度キャリアを積めば、
裁量労働なので自分自身である程度
働き方を組み立てることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署と上司の裁量によります。総務やマネジメントは激務ですが、舞台やイベントなどは比較的ワークライフバランスを取れ...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | 株式会社白川プロ |
|---|---|
| フリガナ | シラカワプロ |
| 設立日 | 1962年3月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 290人 |
| 代表者 | 北森朋樹 |
| 本社所在地 | 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町36番2号 |
| URL | http://www.shirakawapro.co.jp/ |
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