オゾンネットワークの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
上司に業務上の心配ごとなどはきちんと相談できる環境はありました。
社長も一般社員のことを気にして声をかけてくれたりしました。
社内の雰囲気は...続きを読む(全131文字)

【良い点】
広告枠の販売だけしている訳ではないから、事務職としても対応力は磨くことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年2回の面談があり...続きを読む(全108文字)

【良い点】
女性健診など結構手厚く用意してくれていました。
結婚されても長く勤めている方もいました。
営業、事務職ともに女性が活躍できる風土はあると思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
エンタメ系の仕事ということもあって事務職でもやりがいありました。
多くのメディアを取り扱う仕事だったので色々な知見を得られました。
事務職で...続きを読む(全127文字)

【良い点】
規模的には妥当な内容かなと思いました。
大手ほどの福利厚生はないにせよ、産休、育休、介護休暇、退職金制度など必要なものはありました。
【気に...続きを読む(全109文字)

【良い点】
年齢と自身のキャリアアップを考えて転職を決意しました。
業務自体にやりがいはあったし、会社の環境自体も悪くないので結構悩みました。続きを読む(全71文字)

【良い点】
入社前は業界的にイケイケな雰囲気で飲み会ばかりなのかと心配でしたが意外と普通の会社でした。
気さくな人が多くて仕事はやりやすかったです。続きを読む(全74文字)

【良い点】
業界で30年続いているのである程度は成長は期待できると思う。
大手レーベルが主な取引先なので常に新しい案件や面白い施策に携われるのが魅力だと...続きを読む(全129文字)

【良い点】
テレワークが認められていました。
私は週に数回は出社していました。
仕事がしやすい環境は出来ていると感じました。
自主的に仕事を見つけて動け...続きを読む(全176文字)

【良い点】
社員同士は仲が良い印象でした。
社員旅行があったり定期的に社員向けのレクリエーションを自分たちで作っている感じ。（自由参加でした）
上司も高...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
SESなのでそれぞれ現場で頑張っているがあまり伝わっていない印象。本社勤務の、目の届く範囲にいるメンバーが評価さ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
年収水準は業界内でも比較的高い水準にあり、成果を出した場合には報酬面でも一定の評価が反映される点は魅力だと感じました。プロジェクトの規模や担...続きを読む(全199文字)

【良い点】
給与の上がり方や評価制度についてはわかりやすい。グレードの評価のため、いただいている仕事に対する報酬のため、決して本人の実力がそのまま給与に...続きを読む(全251文字)

【良い点】
特に目立ったメリットはなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与・昇給はほぼ形だけで、実際には非常に遅く、努力や成果が給与に反映さ...続きを読む(全410文字)

【良い点】
年収、給与は良い方だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度は数値化された、属人的な好き嫌い、自分に有利か不利かで判...続きを読む(全84文字)

【良い点】
頑張れば評価に繋がります。
半年に1回の査定があり上長と目標設計を行いそこでその目標を達成するためにどういう動きをしたらいいのかなど上長が良...続きを読む(全185文字)

【良い点】
年収や昇給は配属先や上司によって差がある印象ですが、目標設定自体は比較的しっかり行われるため、自分の役割や期待値は把握しやすいと思います。環...続きを読む(全308文字)

【良い点】
給与水準は平均的だと感じましたが、評価制度がやや不透明な部分があり、昇給の基準が分かりづらい印象でした。もう少し成果が明確に反映される仕組み...続きを読む(全87文字)

【良い点】
プラチナムの給与制度の大きな特徴は、年俸制を採用している点にあります。これにより賞与分が月給に分散され、若手のうちから月収ベースでは比較的高...続きを読む(全695文字)

【良い点】
報酬水準は業界内でもトップクラスだと思う。評価基準が数値化されているため、上司の好き嫌いで査定が変わるような不透明さはない。私の場合、前年度...続きを読む(全307文字)