朝日ライフアセットマネジメントの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
特になかった。後述の通り、当時は退職者に対して厳しい対応をしていた印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少ないチームで...続きを読む(全196文字)

【良い点】
ユニークな点としては、海外の運用能力が高い会社と提携しているなど、一定程度の運用の魅力があること。
また、ヘッジファンドのゲートキーパーをや...続きを読む(全101文字)

【良い点】
管理職の魅力は十人十色。私の上司は厳しく、堅い感じの方でした。社会の厳しさを教えて頂きました。先輩の方々にサポートして頂きました。
【気にな...続きを読む(全190文字)

【良い点】
基本的に８時間勤務です。残業は少なめ。職種にもよるが飲み会やイベントの回数は少なめ。土日・祝日は休み。１７：００又は１７：３０には退社。プラ...続きを読む(全205文字)

与えられた業務から会社の信用が投資事業に如何に関連しているかを学びました。書類の整理整頓力、情報に対する注意力、及び法律の知識はどの会社にいても役に立ち...続きを読む(全156文字)

経験があまりない段階でもレベルの高い内容の仕事を任され、とても学べたし、やりがいがあった。根本的な理解なしにはできない仕事が多く、また他部署の方も知識レ...続きを読む(全177文字)

労働時間は長くないので、特に何もしなくてもワークライフバランスは保たれていたと思う。そのため、出産・育児との両立もとくにフレキシブルにやらなくても大変で...続きを読む(全185文字)

仕事を通じて専門性を身につけられ、今の仕事でもそこで学んだことが基礎となっている。比較的頻繁に外部研修にも参加させてもらえ、視野が広がったり、深く物事を...続きを読む(全158文字)

【良い点】
お客様からの評価＝賃金反映というわかりやすい形にかわったところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様がなかなか賃上げしてくれない...続きを読む(全98文字)

【良い点】
成果や実績に応じて評価される仕組みは整っており、安定した年収水準が保たれている点は良いと感じました。極端な成果主義ではなく、一定の安心感があ...続きを読む(全169文字)

【良い点】
MBOと評価の繋がりが不透明に感じることが多かった。具体的な昇格要件が分からないことが多く、キャリアのマイルストーンをおいてコミットがしづら...続きを読む(全123文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員へ還元しようとする様子が皆無である。インセンティブをしっかり獲得できれば高い年収に到達...続きを読む(全156文字)

【良い点】
大変満足しており、賞与は手厚い

自身の労働対価以上の額を貰っていた自覚がある
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多い部...続きを読む(全123文字)

【良い点】
日々変動する市況を商材として扱っており、常に良い営業成績をあげるには各自の努力が必要な仕事です。
その分、成果が上がった時の評価ならびに報酬...続きを読む(全107文字)

【良い点】
やることをやっていれば、昇給は早い
若い間は同世代と比べても多くの収入がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がると昇給分...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年功序列、課長級に上がるタイミングで差がついてくる。初任給は年々上がっているものの、中間層は昇給が鈍い。続きを読む(全75文字)