朝日ライフアセットマネジメントのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
特になかった。後述の通り、当時は退職者に対して厳しい対応をしていた印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少ないチームで...続きを読む(全196文字)

【良い点】
ユニークな点としては、海外の運用能力が高い会社と提携しているなど、一定程度の運用の魅力があること。
また、ヘッジファンドのゲートキーパーをや...続きを読む(全101文字)

【良い点】
現在はやっているかわからないが、社外の年収査定のコンサルティング会社を入れて査定させるなど、一定程度公平性を担保していた印象。
【気になるこ...続きを読む(全284文字)

【良い点】
管理職の魅力は十人十色。私の上司は厳しく、堅い感じの方でした。社会の厳しさを教えて頂きました。先輩の方々にサポートして頂きました。
【気にな...続きを読む(全190文字)

【良い点】
上司、同僚、人事部門及び第三機関から人事評価を受ける。年収はそこまで高くない。大卒一年目で３５万円程度。この会社で実績を残すと、外資金融機関...続きを読む(全203文字)

【良い点】
基本的に８時間勤務です。残業は少なめ。職種にもよるが飲み会やイベントの回数は少なめ。土日・祝日は休み。１７：００又は１７：３０には退社。プラ...続きを読む(全205文字)

経験があまりない段階でもレベルの高い内容の仕事を任され、とても学べたし、やりがいがあった。根本的な理解なしにはできない仕事が多く、また他部署の方も知識レ...続きを読む(全177文字)

労働時間は長くないので、特に何もしなくてもワークライフバランスは保たれていたと思う。そのため、出産・育児との両立もとくにフレキシブルにやらなくても大変で...続きを読む(全185文字)

【良い点】
資格試験に関するプッシュアップがあり手厚い。受験費用の一部負担や、合格時の報奨金など。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格試験に順...続きを読む(全91文字)

【良い点】
入社後の教育体制やOJTについて説明があり、業務を通じて実践的なスキルを身につけられる環境だと感じました。若手のうちから経験を積める点や、質...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今もあるかは不明だが、当時は泊りがけでの新入社員研修があった。楽しい研修とは程遠い、休みなしのストレスばかり溜ま...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は人事が機能していないので初日から業務に就かされます。
座学での研修を3ヶ月は行うべきだと思います（三菱...続きを読む(全154文字)

【良い点】
経験は早くから積めるため、他社よりスピード感を持って成長できる
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りておらず、当然教育できる人...続きを読む(全82文字)

【良い点】
とくにデジタル推進を行っており、社内教育のようなコンテンツが整えられていた
あとは部署内のOJTくらい
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全138文字)

【良い点】
社内ならびに社外勉強会も開催されており、学ぶ環境を提供してくれています。
また、ＦＰ等の個人資格を取得すると別途資格手当も支給されます。続きを読む(全74文字)

【良い点】
自身で不動産証券化マスターを取得した場合、同業他社からも一定の評価をもらえて転職しやすくなる点
【気になること・改善したほうがいい点】
結局...続きを読む(全429文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は配属される支店がすべて行うケースが多く、管理もしっかりしているとは言えない。
自身に合う合わないは重要。続きを読む(全75文字)