西濃シェンカーの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【気になること・改善したほうがいい点】
日頃の業務が忙しすぎて、なかなか業務以外のことでスキルアップ等に取り組む機会は少ないです。会社のITラーニングもあ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
全国のホテル、療養施設等は割引価格で利用可能です。特に目立った福利厚生はないのですが、普通の企業と同程度だと思います。続きを読む(全65文字)

【良い点】
グローバルな会社なので英語で世界中の支店や顧客とコミュニケーションも取れるので、英語を使って仕事をしている感覚はあります。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
頑張りが評価や給与に反映されない、各支店のマネージャー陣が惰性で働いていて良い見本となっていないことも多い。続きを読む(全74文字)

【良い点】
勤務時間が7時間なので、定時で帰れる場合はかなりワークライフバランスがいいと思います。支店によってはかなり残業が多いので、月曜日から金曜日まで...続きを読む(全198文字)

【良い点】
毎年3％程度はほぼ確実に基本給があがります。未経験の初年度は21万の基本給スタートがベースで、ボーナス基本給の5ヶ月＋残業代が年収に当たります...続きを読む(全231文字)

【良い点】
特にございませんが、低いパフォーマンスであっても、給与が下がる印象はございません。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人材不足に...続きを読む(全193文字)

【良い点】
私の所属する部署に関して、私の知る限り、時短勤務、産休、および育休も問題なく取得できている印象です。
産休、育休明けで復帰している人も多数いら...続きを読む(全185文字)

【良い点】
私の所属する部署は人材が不足していることもあり、入社のハードルが低い印象がございます。高いパフォーマンスがなかったとしても、評価できる体制が整...続きを読む(全248文字)

【良い点】
新入社員、他社からの転職等で正社員雇用であれば業界内でも比較的良い金額が貰えている様子。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員(3...続きを読む(全354文字)

【良い点】
半強制的に月一で有休消化させられるようになり、有休消化率がよくなりました。有休は入社時から付与されます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全213文字)

【良い点】
男女の差別はあまりないと思います。その分女性である理由で責任が免除されることもありません。バリバリ仕事をこなしたい人には向いているでしょう。
...続きを読む(全183文字)

給与低め 外資系だが完全ドメスティックな環境である。
元アメリカの企業を買収しており、アメリカ企業出身者は非常に優秀だが他社に多数引き抜かれていっている...続きを読む(全166文字)