レッドブル・ジャパンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
渋谷駅から徒歩で数分で通勤はラク。マーケティング部門は裁量が大きく遣り甲斐もありそうです。スポーツイベントに積極的に投資しているのでオフィスに...続きを読む(全345文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
OJTがまともに機能していない。人手が足らないから一時的に手伝ってほしい、と他部署の作業をサポートさせられましたが...続きを読む(全157文字)

【良い点】
給料がいい。同い年の周りの人に比べるとかなりいいので、マーケティング部署ではなくセールスぶしぃであれば土日休みで残業もほぼなしでかなりいいおき...続きを読む(全172文字)

【良い点】
ポジションが開けばすぐ応募することができるが管理職の数が少ないのでキャリアアップはなかなかできない、同じポジションに１０年いてお局として居座っ...続きを読む(全311文字)

【良い点】
基本的に、コンビニ、スーパー、リテールなどほどんどに導入されているため、売上は安定しているとおもいます。ただ、モンスターエナジーに売上シェアが...続きを読む(全181文字)

【良い点】
基本的に自分から学びにいかないとスキルアップはしません。社内独自の研修はありますが、外人が作成したものなので、日本人にはむいていない内容です。...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年給与が上がるが、2000円前後上がるだけなので長く勤めていても給料が上がることはない。評価制度に関しては2年連...続きを読む(全189文字)

【良い点】
給与はそこそこストレスのかからない程度はもらえる。がもらえるといっても無駄使いはできない程度かな。
ボーナスはきっちりでてた。
【気になること...続きを読む(全96文字)

【良い点】
年数を重ねるにつれ、自然とそれなりに給料も上がる。それなりに評価をされていれば若手でも比較的給料はもらえる方だと思う。続きを読む(全65文字)

【良い点】
社員については女性の上司も多く、性別に関係なく実力次第で認められている人が多いと思う。異動先にもよるだろうが休みも融通がきくし、育児休暇、介護...続きを読む(全291文字)

【良い点】
賞与が年3回あり、今年は期末特別賞与として4回ありました。
人事評価制度も新しく入って頂いた管理職の方のおかげで以前より評価して頂いているよう...続きを読む(全179文字)

【良い点】
在籍当時はいろいろと問題の多い企業でしたが、その後はあらゆる点でかなり改善されて、勤務時間なども優良企業になったと聞いています。続きを読む(全70文字)

【良い点】
基本給は決して高くないが、家賃補助と合わせると満足できる月給だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価がつき始めるのは3年目から...続きを読む(全109文字)

【良い点】
入社3年まで600万円あたりを超えらることは魅力的。 同年代よりは抜群に高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
同年代よりは多く貰える...続きを読む(全146文字)

【良い点】
中小企業の卸問屋レベルであればいい方です。新規と既存と粗利とPB販売シャア率と粗利諸々、全て100%の実績をあげれば、昇進できる土台には乗る。...続きを読む(全230文字)

【良い点】
昇給は年1回で。テーブルが決まっているので大きな年収増は見込めない。
また昇格についても、上司の推薦が必要であるため、上司運によるところも実際...続きを読む(全243文字)