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ヤマトWebソリューションズ株式会社

  • 3.2
  • 口コミ投稿数(63件)
  • ES・体験記(0件)

ヤマトWebソリューションズ株式会社の口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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ヤマトWebソリューションズ株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

投稿日:2018年1月19日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 1年前
  • その他のサービス関連職

【良い点】物流関連への派遣であったが、イメージ的にガラが悪いイメージを想像してたが、実際は真面目で気さくな人ばかりで作業内容も丁寧に教えてくれた。ただ派遣...

ヤマトWebソリューションズ株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

投稿日:2017年12月2日
回答者:
  • 女性
  • 6年前
  • 一般事務

【良い点】ヤマトが母体なので、安定感まわりからの信頼度は高かったような気がします。親に言ってもわかってもらえるし、マンション購入の際の審査も通りやすいと聞...

ヤマトWebソリューションズ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

投稿日:2017年11月18日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 4年前
  • 法人営業

【良い点】女性の働きやすさという点では、特筆すべきメリットはなかったです。【気になること・改善したほうがいい点】営業職だと、女性は主任すらいなかったです。...

ヤマトWebソリューションズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2017年8月20日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 2年前
  • その他のサービス関連職

【良い点】短期雇用の派遣として働いてましたが、派遣先が自分にとって当たりだったのか居心地がよく、派遣先の人も感じよく丁寧に業務内容を教えてもらった。繁忙期...

ヤマトWebソリューションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

投稿日:2017年4月20日
回答者:
  • 40代後半
  • 男性
  • 1年前
  • その他職種

【良い点】派遣社員として、仕事をしてましたが派遣先が緩くて、やりたい放題でした。福利厚生は良いと思います。健康診断・社会保険等ですね。短期も少しですがあり...

ヤマトWebソリューションズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2017年4月12日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 3年前
  • 法人営業

【良い点】【良い点】リモート接続で休日も仕事出来ること。【気になること・改善したほうがいい点】【悪い点】土日祝日は休みであるが、持ち帰りで仕事をしている人...

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年収、評価制度

投稿日:2017年4月8日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 2年前
  • 法人営業
  • 社員クラス

【良い点】給料は低い。残業代がないと生活出来ないため、生活残業者が多数。結果ワークライフバランスが取れていない。基本給18万に職務貢献給が2万ほどで、ボー...

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事業の成長・将来性

投稿日:2017年3月17日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 3年前
  • 販促企画・営業企画

【良い点】事業規模が大きく自身のスキルアップは見込める。ヤマトグループ傘下ということもあり、Webに限らず配送やロジスティクスの知識も身につけることが出来...

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仕事のやりがい

投稿日:2016年7月29日
回答者:
  • 30代前半
  • 女性
  • 2年前
  • その他運輸・配送・倉庫関連職

【良い点】常に何かの業務が与えられるため、あっという間に時間が過ぎます。運輸の流れが学ぶことができ、配達システムのすごさがわかるようになります。【気になる...

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退職理由

投稿日:2016年7月13日
回答者:
  • 男性
  • 8年前
  • テクニカルサポート

【良い点】ヤマト運輸グループの仕事が多いです。取引先は大手が多いので、安定性はあるかと思います。【気になること・改善したほうがいい点】営業がとにかくいい加...

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仕事のやりがい

投稿日:2016年3月17日
回答者:
  • 女性
  • 8年前
  • 一般事務

【良い点】フレックス勤務で出社退社時間に融通がきく。ただ有休が少ないので総合出社時間をきちんとチェックしておく必要がある。【気になること・改善したほうがい...

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年収、評価制度

投稿日:2016年3月15日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代前半
  • 男性
  • 7年前
  • サーバ運用・保守
  • 非正社員

【良い点】契約の派遣社員でったため、ボーナスはありませんでした。時給で契約していたので、給与は勤務時間✖️時給でした。残業代は、すべて支払われました。4年...

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仕事のやりがい

投稿日:2016年2月25日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 8年前
  • その他の事務関連職

【良い点】他の仕事よりも条件が良かった。福利厚生もあると思います。面倒見もよい方だと思います。条件が合えばまた働きたいと思っています。【気になること・改善...

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ワークライフバランス

投稿日:2016年1月31日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 8年前
  • サーバ運用・保守

【良い点】有給は取りやすかったです。私は、サーバー監視チームにいたのですが、2交代のシフト勤務でした。メンバーの希望を十分に考慮してリーダーがシフトを組ん...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2015年11月17日
回答者:
  • 女性
  • 6年前
  • 一般事務

一切ないと言ってもいいでしょう。出るのは交通費くらいです。お子さんがいる場合は手当が出ます。ウォーターサーバーさえありません。有給も調整という名目で年に4...

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退職理由

投稿日:2015年10月6日
回答者:
  • 30代前半
  • 女性
  • 7年前
  • 一般事務

【良い点】
ヤマトグループという事で安定感がある。若い人があまりいないので、悪く言えば活気がないが、落ち着いている印象。【気になること・改善した方がいい...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2015年8月27日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 5年前
  • ネットワーク運用・保守

運用・保守でしたがスキルアップなど無し。OJTやマニュアルなども整っていなくて人によって教える事が違いました。評価制度はありましたが昇給無し、交通費無しで...

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仕事のやりがい

投稿日:2015年6月30日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 5年前
  • その他のWEB関連職

ヤマトグループへの派遣になるため、いい企業に当たれば良し、ハズレなら残念というのは普通の派遣と変わりません。ただ私が自分の引継ぎ用の募集要項の下書きを作成...

ヤマトWebソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2015年6月30日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 6年前
  • その他のWEB関連職

福利厚生サービスが充実している反面、研修はほとんどありません。株式会社日本マンパワーの通信教育講座を割安で受講できるぐらいです(HPにもそれぐらいしか記載...

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退職理由

投稿日:2015年6月30日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 5年前
  • その他のWEB関連職

退職の一番の理由は、派遣先のトラブルをコーディネーターが解決できなかったことでした。派遣先に何も問題がなければコーディネーターの力量は問われませんが、トラ...

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