この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業事務であってもある程度の裁量は持たせてもらえるようで、やる気のある人には仕事をさせて貰えるようだ。
また、出産休暇や育児休暇を取得しやすい...続きを読む(全186文字)
扶桑商事株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、扶桑商事株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に扶桑商事株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業事務であってもある程度の裁量は持たせてもらえるようで、やる気のある人には仕事をさせて貰えるようだ。
また、出産休暇や育児休暇を取得しやすい...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
体調不良、家族の関係で急きょ休みが必要な場合は、休みに対して融通を利かせて貰えました。基本的に営業は個々に仕事に責任もって作業している為、休暇...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
良いサプライヤーや商材を持っている。それを顧客の要望に可能な限りあわせてデリバリーするような努力を行っている。ニッチな分野ながら、というよりニ...続きを読む(全214文字)
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オーナ企業で、社長の一声に依り業務も大きく左右される。
但し、客先が大手企業で扱っている商材が良く、リピート受注もある為、売上は
比較的上げ易く、見通...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
女性でも活躍しているかたが多いイメージですが、場所によっては男性の比率が多いかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの会...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も総合職として比率としても多く働いているため、働きやすいかと思われる。男女半々とまで言えるぐらいかもしれない。(正確な数は不明)続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性の雇用も多く、正社員や派遣、契約社員も在籍している。
産休を取る人が増えており、産休後は戻ることが出来る。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
業界柄、女性の営業は少ないが、この企業は力を入れて人数を増やしている。育休も取りやすく、結構な割合で取得している。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
女性は働きやすいと思う。育児休暇や時短制度も使いやすく、これが理由で止めない人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職を増...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
営業中では多少の融通きくので、タイムスケージュールを組めば、時間をあけたり、各日で調整することは可能であると考えます。私は、午前中に詰め込むこ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
ルーティンをこなすだけの印象
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップや部署異動などもっと色々なチャンスを目指せる環境にした方が...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近年女性採用を積極的に行っている。女性隊員が増えている。結婚して妊娠をしたとしても本社勤務になっており、現場からは離れることができる。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
オペレーション職は重い荷物を朝から運んだりするのでヘトヘトになります。腕が足にはすぐにアザが出来ました。新人は朝番...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性でも積極的に採用をしていたので、特に男性が優遇されていた印象はなかった。上司もハラスメントに敏感で働きやすい職場環境を意識していたと感じた...続きを読む(全139文字)
会社名 | 扶桑商事株式会社 |
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フリガナ | フソウショウジ |
設立日 | 1963年11月 |
資本金 | 3億1000万円 |
従業員数 | 38人 |
代表者 | 大島俊一 |
本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目10番1号 |
電話番号 | 03-3581-9056 |
URL | http://www.fusoh.co.jp |
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