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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
転職理由=忙しすぎる。
とにかく忙しいです。週休1日のみです。しかもその1日も疲れ切っているので必然的に寝るだけになります。とても「休日だから外に遊...続きを読む(全352文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社シャノアール
社員・元社員による株式会社シャノアールの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シャノアールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
転職理由=忙しすぎる。
とにかく忙しいです。週休1日のみです。しかもその1日も疲れ切っているので必然的に寝るだけになります。とても「休日だから外に遊...続きを読む(全352文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
2年経っても時給が1円も上がらなかったから。また、創意工夫する環境ではなく、マニュアルを超えた接客というものが基本的になく、もっと自由な主体的な働き方を...続きを読む(全163文字)
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私は実家の都合で退職しましたが、他の会社の方の話を聞く限り飲食業界の中では給料や待遇は良いかと思います。休日や残業については、やはり配属された地域の採用...続きを読む(全156文字)
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アルバイトをしていましたが、働いていた店舗が老朽化に伴って閉店となり、そのまま辞めました。閉店1ヶ月まえくらいに余裕を持って通達され、また希望する場合に...続きを読む(全155文字)
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社風は、女子が多いので陰口が多い。待遇は、アルバイトなので、時給制。ボーナスもなし。業績も良くもなく、悪くもなく。労働環境は、店長によりけりだが、あまり...続きを読む(全150文字)
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店長が6:30~23:00まで勤務を行い、レジ清算しながら寝てしまうほどの長時間労働をしていたから。確かにアルバイトが止めたりシフトに入れないなどがあっ...続きを読む(全161文字)
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キャリアパスが店長。
30歳を過ぎても店長。
次長になっても店長と同じ仕事。
店舗が好きな人は良いと思う。
店舗が好きで朝6:30に来て23:3...続きを読む(全159文字)
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労働環境が厳しかったため退職しました。飲食関係では常識だと思いますが、正社員はアルバイトさんが足りないところにシフトを入れていくので、勤務時間帯はバラバ...続きを読む(全187文字)
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やりがいのある仕事ではあったが、途中であきてしまった。お客様との出会いは毎日変わるが、作業は結局同じことの繰り返し。正社員になればまた違いもあったかもし...続きを読む(全169文字)
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結婚してからも仕事を続けたかった為、入社時からこの仕事では、厳しいと感じていた。また、分煙工事が進んでいるものの、まだまだ煙草の煙が充満してしまうような...続きを読む(全191文字)
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長年勤めていたので、気分を一新するつもりで転職しました。主な業務は外食産業なので覚えてしまえば誰でも簡単にこなせてしまいます。私は非正規雇用で働いていた...続きを読む(全166文字)
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社員よりも会社の利益を重視しすぎている。もちろん、会社が利益を出すのは重要なことだが、震災の時、従業員も交通手段がなく出勤できなかったり、商品の食材自体...続きを読む(全328文字)
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担当地区長、営業部長の能力によって現場が左右される会社です。
大抵の地区長、営業部長は本社の顔色を伺いながら右往左往しているので
問題を抱えた店舗に...続きを読む(全220文字)
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家庭環境の変化に伴い、家族との時間がなかなか取れない日々が続いた為。人にもよりますが残業が多く、アルバイト次第で30~100時間/一ヶ月の幅。でこぼこと...続きを読む(全188文字)
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サービス残業が退職の一番の理由です。売上やスタッフの勤怠管理を勤務時間以外にやることを半ば強制される。もちろん残業代はつきません。また、上司パワハラまが...続きを読む(全207文字)
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とにかく、残業100時間の上に立ちどうしなのが体に限界が来た。またまわりの環境には社員はいなく、バイトしかいないので同じ悩みをあまり共有出来ないのもつら...続きを読む(全157文字)
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店舗によって違いはありますが、時間帯責任者のバイトが少ないとオープン~ラストまで働くのもたびたび‥。愛想良く、仕事もできるバイトを時責にしようとしても、...続きを読む(全175文字)
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非正社員として、飲食店で勤務していました。
職場で働いてるみんなは、仲間という感じで仲良かったです。
ただ、正社員の人たちに関しては、出来の良し悪し...続きを読む(全240文字)
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店舗によってはスタッフの在籍数やシフト貢献度等で自分が店舗にはまりすぎ、体調を崩して退職しました。これだけは配属の運によってしまうと思います。
また本...続きを読む(全157文字)
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接客業であるので、社員とアルバイトの仕事の違いがそこまで大きいものではなく、特に社員として働く必要がなくなった。また、個人的な理由ですが、当然休みが当然...続きを読む(全151文字)
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アルバイトがシフトに入ってくれず、22連勤。上司に掛け合っても取り合ってもらえず、シフトを組めないお前の能力が低いと一蹴。お客様へのサービス向上する前に...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
カフェ・ベローチェでのアルバイトを通して、良い点としてまず感じたのは、業務内容が比較的シンプルで覚えやすいことです。ドリンクの作り方やレジ業...続きを読む(全498文字)
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【良い点】
一昔前よりメニュー数も増えたので客層が広がった気がする。SMSやアプリも取り入れいい意味で今時のカフェになっている。ただし価格帯が上がりすぎ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
外食はブラックのイメージが付きまとうが、良心的な会社だったと思う。休みも取れるしエリアマネージャーがフォローしてくれるので急遽出勤になること...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
女性社員数は多く、女性が働きやすいように制度も整っているし努力もしていると思う。エリアマネージャーにも女性はいるので意見も言いやすいし、頑張...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
私が勤務していた店舗は何度か店長が代わりましたが概ね穏やかな方でした。
ただし、4年の勤務期間の間で代わりすぎな印象もありました。
【気にな...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも成長性や将来性の高さというものは低いと感じる。
今は大手カフェチェーンはたくさんあるのでその中でいか...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
店舗によっては常連さんが多かったりするので話し好きやコミュニケーション能力を養いたいという人にはやりがいを感じるかと思います。
また、働いて...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
エリアマネージャーは女性が多かった記憶があります。
また、カフェ業務というのもあってか比較的女性の比率が多かったです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
アルバイトでもちゃんと評価の基準に達していれば時給があがっていました。
また、私が在籍していた当時は各々の生活環境に応じて勤務時間を相談でき...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
作業効率が良いように、マシーンやカップなどの物の配置が計算されていた。
ドリンク作成は一定の高さの台の上で流れるように行われるので上げ下げ運...続きを読む(全498文字)
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【良い点】
長年商業施設で地元の人が多く通い賑わっていたが、人員不足やその他の原因で、お店が閉店してしまったため続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
小規模店舗の場合は正社員数も少ないため、開店から閉店までのシフトで、昼間頃は来客も少ないため2時間休憩に行かされ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
入社当初怖い先輩が多かったがマナーはしっかり教えてもらえるので、店長がしっかりしていて、その後の就職ではすごく役立ったので感謝している。試食...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
閉店することになったから。説明もしっかり行われており、適切なアフターフォローもされていたのでよかった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
新しく学ぶことがあまりにも少なくやっていてやりがいが本当になかった、みんなと馴染めてぬるま湯に浸かりたい人にはいいと思う
【気になること・改...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職を検討した理由は、仕事内容が自分の志向と合わなくなってきたためです。大きな不満はありませんが、長期的なキャリ...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
覚えることが非常に多く大変だったため。またみんな親切に教えてくれるが人によって言うことがバラバラで困る場面が多か...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
スキルは身につきます。身につけたいと思って挑戦すれば、答えてくれる社員が多いです。
接客がやりたい方は特に、とことん良い接客を追求させていた...続きを読む(全234文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トラブルへの対応が甘いのが気になった。長時間労働からストレスを溜めて辞めていく社員も多数いたことも。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
入社月に同期の半分が消えるくらい早期退職前提の会社なのであっそう、とだけ言われすんなり退職できます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全135文字)
| 会社名 | 株式会社シャノアール |
|---|---|
| フリガナ | シャノアール |
| 設立日 | 1965年5月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 5,464人 ※2019年1月現在(うち社員数 383名) |
| 売上高 | 144億9600万円 ※2018年度実績 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中村 成佑 |
| 本社所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門2丁目10番12号 |
| 電話番号 | 03-6432-0084 |
| URL | http://chatnoir-company.com/ |
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