この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業にノルマはなく自腹や身内へ勧めなければならないということはない。各自月毎に予算を設定し、達成することができれば翌月インセンティブが支給され...続きを読む(全182文字)
株式会社丸信 報酬UP
株式会社丸信の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社丸信の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社丸信で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業にノルマはなく自腹や身内へ勧めなければならないということはない。各自月毎に予算を設定し、達成することができれば翌月インセンティブが支給され...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とにかく正社員になれば給料もボーナスも出るし、年功序列で給料も上がる。パートだと安い給料だが。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員に還元すると謳う会社だがそうでもない。
九州な田舎本社の会社なので基本的賃金が低い。ガツガツした人には向かないかと思う。同業種の中では高賃...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年に2回ボーナス前に査定があります。
が、それが直に繋がっているかと言うと???な感じです。
しかし頑張っている姿勢は必ず評価してもらえますので真剣に...続きを読む(全168文字)
【良い点】
今のご時世に男性は未だに残業や、理不尽な人事評価を強いられますが、女性は権利を主張するとだいたいが通る。外からの見ためを良くするために女性管理...続きを読む(全411文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年2月27日【良い点】
紙パルプ、包装資材には強みがある
【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育制度が確立されていない
新人なのに業務マニュアル作りを担当さ...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年2月9日社内にディレクター、WEB制作部門あるため、ロゴ・コンセプト・HP・販促手伝いなどお客様に対して様々な貢献ができることがやりがいに繋がると思います。続きを読む(全74文字)
最初に選択する勤務地も必ず自分が希望する勤務地で働くことができ、本人の希望を伴わない転勤もないとのことだったので、自分が望む就労環境で働くことができると思...続きを読む(全81文字)
販路拡大のために、包装資材の販売だけでなくECサイト制作、採用活動手伝い、衛生管理など幅広い提案を行っていると聞き、今後も様々な面で必要とされる会社だと思...続きを読む(全82文字)
30歳で所長に昇進した社員の方がいるというお話を聞き、努力すれば目に見える形でしっかり評価され、キャリアアップできる環境なのだと思いました。続きを読む(全70文字)
「武者修行」という、自分が気になる先輩のもとに1泊2日で修行しに行ける制度があるため、教えたり学んだりしながら社員同士で高め合う社風なのだと感じました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
印刷会社でありながら、広報支援や補助金申請支援、食品検査等、お客様支援に繋がることを幅広く行なっているため、今後も印刷のみならず幅広い事業の展...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
セミナー参加や資格の取得支援が充実していた。業務時間内に業務に関連するもので学びたいものを学べる制度もあり、教材等の費用も申請して通れば負担し...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
自分が携わったパッケージを実際に店頭で見た時は1番やりがいを感じる。顧客は、会社によって社長や商材担当者等のため、自分の提案次第では商品の開発...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
顧客と一緒につくりあげる面白さは感じることができる。実際につくった商品が店頭にならんでいる様子をみたときにはやりがいを感じる。パッケージ製造だ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
基本的に土日祝が休み。福利厚生はなかなか良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
月に1回土曜日の出勤がある。出勤しない場合は有給をあて...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
最近まで年に3000円しか昇給がなく1年目と手取りが変わりませんでした(むしろ減っている)
又交...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
2015年当時ではどのような評価制度があったかはわからないが、今は以前よりは制度が整っているのでは無いかと推測します。
【気になること・改善し...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
自分の頑張りに応じて、ある程度評価や
給与に反映されていると感じます。
役職の昇給に関しては、同じ組織の中で相対的に評価される側面もありますが...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
自身の等級や昇給の仕方などは明確にされていて、わかりやすかった。比較的上司のバイアスがかかりづらい評価体系だったと感じる。
【気になること・改...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
とにかく年功序列なため、可もなく不可もなく働いていれば、勤務年数にそって給与はあがっていくような仕組みになっていた。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が明確でなく、ある程度の滞留が必要。
高い目標を掲げられ、クリアしたとしても部の状況などをによって、明...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代で稼いでいるようなものでした。元々残業込みのお給料だが、よくよく計算してみるととても低いです。手当ても少なか...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の給与は安定はしているが低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は基本給は低く、基本的に管理職まで上がらなければ、ボーナスも雀...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
それなりの立場を手に入れれば昇給は見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給・賞与は基本的に定額しか上がらないのであまり期待はで...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社後5年間くらいまでは順調に考課が上がっていくが、それ以降は部門内の先輩や同期の人数によって考課が上がりにく...続きを読む(全145文字)
会社名 | 株式会社丸信 |
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フリガナ | マルシン |
設立日 | 1968年6月 |
資本金 | 4500万円 |
従業員数 | 441人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 平木洋二 |
本社所在地 | 〒839-0813 福岡県久留米市山川市ノ上町7番20号 |
電話番号 | 0942-43-6646 |
URL | https://www.maru-sin.co.jp/ |
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