この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
番組によるかもしれないが基本的に休みは取れない。休みの日でも何かしら上司から電話が来...続きを読む(全162文字)
株式会社ウエスト 報酬UP
属性 |
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
番組によるかもしれないが基本的に休みは取れない。休みの日でも何かしら上司から電話が来...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
番組の制作なので収録で芸能人に会える。ディレクターになればエンドロールにも名前が載る。自分の作った映像がテレビで放送されることに関しては達成感...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
担当番組によって休日が変化するが、自分の担当番組は休みが多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが多い代わりによほどのことがな...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員採用はされるが、入社後どの番組に就くか決めるため必ずしも自分のやりたい番組を担当できるわけではない。番組を決...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
男子社会のイメージがあるが、若いADは20代の女性が多くチームで仕事をするため仲良くなりやすい。年齢層が高くなるにつれて男性の割合は多くなる。...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
有名番組のアシスタントディレクターとして派遣されることもあれば、そうでない番組もあります。
業界の中では有名な派遣組織のようで入り込みやすいと...続きを読む(全491文字)
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【良い点】
テレビ業界に入るので、最初はやはり自分の思い通りに休んで、思い通りな余暇の時間を過ごすことはなかなか難しいかもしれません。
ただそれがマスコミ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
入りたいジャンルの職場に行ければいいチャンスになる。情報番組なりスポーツ番組なり、どこかのテレビ局に配属される形になります。
なので会社と密接...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ほとんどが派遣されるため、コーディネーターの方がつく。コーディネーターの人によっては親身になって話を聞いてくれる方もおり、こちらの要望も聞いて...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
他の仕事では味わうことのできない経験を積める。芸能人に会えるのもそうだが、自分の頑張りがオンエアされた時の達成感はこの仕事の醍醐味。
自分は情...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給が何日支給されていたのかもわからない不透明さがあります。。
またその他の福利厚生に関しても同業他者に比べると劣...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
それぞれ派遣された番組によって異なりとは思いますが、テレビ番組の現場仕事はしっかり身につくと思います。また業界の知識・ルールも学ぶことができる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が正当に行われません。
それぞれ番組に派遣され担当者がつきますが、会社の...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
様々な派遣先がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
要望は聞いてくれるが必ずしもその通りにはいかない。
思ったより入ったばかりのAD...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
基本忙しく、思っているより地味な作業が多いのですが、ロケや収録が盛り上がったりエンドロールに名前が載ると疲れが取れ、非常に達成感を味わえます。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
退職に関しては人それぞれだが、営業職の方は親身になって話を聞いてくれる。また、客観的にどうなのか、どこまで頑張るのかなどしっかり一緒に考えてく...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
派遣先の数がかなり多い。提携先というか、会社が多いだけありジャンル問わず幅広く選べる。それにテレビを見ている人でも見ていない人でもみんな聞いた...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
評価としては派遣先の方に詳しく評価していただき、どういう点がよくできているか、できていないかなど書いてあるシートがあるようでたまにだが、内容を...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
失業保険の説明など、離職しても社員の今後を考えてくれるところには感心した。正直、本社の人との人間関係は良かったため離職が悲しくも感じた。
【気...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
配属される場所は認知度が高いところも多く、やりがいを感じる。本社の人とよく相談し、なるべく希望するところに配属するよう一生懸命考えてくれるとこ...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
「賞与あり」と求人には記載があったが、働き始めてから1年間、1度も払われなかった。本社としては給料面で増やしていき...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
自分がスキルアップしたい。テレビ以外の動画もこなせるようになりたいという思いから転職を決めた。自分の派遣担当の方も後押ししてくれたので、スッキ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
希望の番組に行かせてくれようとはしてくれる。もちろん会社が担当してくれる番組に限りますが、そこの誠意は見せてくれる。
配属された番組によって業...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は中々上がらない。ボーナスもない。数年前にボーナスが出ない代わりに残業代をしっかり出す...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
やはりテレビに携われるので、自分が担当した回が放送されると周りからの反響などもあってモチベーションになります。画面で見ていた世界の人が目の前で...続きを読む(全217文字)
会社名 | 株式会社ウエスト |
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フリガナ | ウエスト |
設立日 | 2005年1月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 305人 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 市村勉 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山2丁目27番19号 |
電話番号 | 03-6432-9739 |
URL | https://2005west.com/ |
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