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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ウエストのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ウエストのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ウエストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ウエストの 社員・元社員による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.2年収・評価1.6社員・管理職3.7やりがい3.8福利厚生2.1スキルアップ2.66
総合評価
2.8
やりがい
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3.8
年収・評価
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1.6
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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2.5
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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2.3

ウエストの 学生による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性--年収・評価--社風・文化--やりがい--福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ウエストの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
9件中9件表示

株式会社ウエストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年07月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先にもよるが、私の配属先は成長環境が整っていました。
業務の幅の広さ、人間関係などが良好で勤務時間、拘束時間を除けば働きやすかった。続きを読む(全74文字)

株式会社ウエストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
ディレクター・AD
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
制作会社ならではですが
スキルアップの場がない番組に配属になると一生上に上がらないこともあるので
注意が必要続きを読む(全74文字)

株式会社ウエストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当番組にやると思うが、1人でやる業務の範囲が広く、管理力や適応力は身につき、成長はできるとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全118文字)

株式会社ウエストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
ディレクター・AD
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コーディネーターの方々はどのような事をしたいかなど親身になって話を聞いてくださいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアッ...続きを読む(全125文字)

株式会社ウエストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍ということもあり、研修はほとんどオンラインでおこなわれた。そのため、同期と仲良くなることもほとんどなかっ...続きを読む(全173文字)

株式会社ウエストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
それぞれ派遣された番組によって異なりとは思いますが、テレビ番組の現場仕事はしっかり身につくと思います。また業界の知識・ルールも学ぶことができ...続きを読む(全184文字)

株式会社ウエストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年02月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ADの派遣なので、制作会社に所属するよりも、番組の選択肢が広がります。最初はバラエティではなく、情報や報道番組をおすすめされます。一番初めに...続きを読む(全220文字)

株式会社ウエストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも自分次第。あとは配属される番組にもよるが、おかれた環境でADとして仕事を頑張ればDになれる人も中にはいる。
【気になること・改善...続きを読む(全195文字)

株式会社ウエストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年06月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
ディレクター・AD
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後5日間の講習がありました。
DVDを見たり業界用語を勉強します。
ないいうとしては後々覚えることも多いですがその時にしか聞かない言葉も職場によ...続きを読む(全161文字)

9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ウエストの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ウエストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年07月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
需要のある仕事、入れ替わりの激しい仕事なのでスタッフの派遣では強い。
自社制作番組に関しては、どれだけ打ち切られないか、ヒット作を生み出せる...続きを読む(全82文字)

IT・通信(インターネット附随サービス業)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
1年前
CGデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社のスキルアップ環境は非常に優れています。最新技術に触れられるプロジェクトが多く、実務を通じて成長できます。社内勉強会や外部セミナーの...続きを読む(全202文字)

ウエストの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ウエスト
フリガナ ウエスト
設立日 2005年1月
資本金 1000万円
従業員数 305人
決算月 4月
代表者 市村勉
本社所在地 〒107-0062 東京都港区南青山2丁目27番19号
電話番号 03-6432-9739
URL https://2005west.com/

ウエストの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。