デジタルワンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
自分で考え、行動する。良い事も悪い事も、すべて自己責任。ただし、上司は相談に乗ってくれる頼れる存在。一年で十年分成長できると思います。だれもが...続きを読む(全186文字)

【良い点】
キャリア志向の女性であれば、男性よりも高く評価される傾向あり。
実力はしっかり評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある...続きを読む(全178文字)

年功序列制度ではなく実力主義なので、昇進昇給などの評価制度は非常に明確。若手の意見でも柔軟に取り入れる姿勢がある。賞与は利益があがれば決算賞与のような形で...続きを読む(全150文字)

休暇は忙しすぎてほとんど取る人はいない。長期で取るとそのまま退職する。労働時間はとても長く、そのほとんどの時間は会議に費やされる。福利厚生で東京ドームの野...続きを読む(全150文字)

私がいた当時は、社員・アルバイト関係なく研修が盛んでした。ですので、ディレクター未経験で入社した私でも半年ほどで一人前のクリエイターに成ることが出来ました...続きを読む(全151文字)

既婚女性がほとんどいないのが特徴的。(過去数名いたらしいけど退職されたそうです)
残業時間が多く、土日も家で何らかの仕事をするということが多いので、家庭...続きを読む(全167文字)

現在は退職し他の業界に在籍しておりますが、在籍時は色々な案件を任せられ非常にやりがいのある仕事をさせて頂きました。
独りでは対応できないような難しい案件...続きを読む(全181文字)

ECコンサルティング事業部に所属し、解析データ分析から課題を抽出したり、クライアント企業の事業課題のヒアリングをしてマーケティングプラン等を提案していまし...続きを読む(全183文字)

自分の実力不足を感じ、退職しましたが、社内の雰囲気はとても良く他の社員の方たちにやさしくしていただいていたので辞める時はさみしくもありました。
今回、こ...続きを読む(全167文字)

一人一人が責任を持って仕事をすることが求められるため、やりがいがあり成長できる。お客様第一で仕事を行っているため、技術職でも現場感覚を体感することが出来る...続きを読む(全161文字)

【良い点】
自己研修するコンテンツが充実しており、希望者が本社に集まって勉強する会が開かれているのでやる気さえあればスキルアップはできる。
【気になること...続きを読む(全187文字)

【良い点】
成長のためにOJT等もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャーということもあり決まった時間にこれを学ぶ等は正直ない。実践の中...続きを読む(全87文字)

【良い点】
十分なデジタルツールが与えられ、快適なスキルアップの環境が与えられる。
また、部署によってはしっかりとチームとして、相互に人を育てていく感じが...続きを読む(全209文字)

【良い点】
技術研修、接客研修を入社日からしっかりとしてくれる(合格するまで店頭には出られないため自主練も必要)、全くの未経験でも育ててくれる。
【気にな...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあまり気にした事がないのでよくわからないが、月に1回程度問題わ解くみたいなものがあり、その中に残業を推進...続きを読む(全120文字)

【良い点】
研修も充実しているし、色んな業界に対する勉強会もしているので積極的に知識をつけたい人はつけれると思われる。
海外研修も希望すればあるのでグロー...続きを読む(全97文字)

【良い点】
税務についてはかなり細かい論点まで、共有してるのでスキルは向上が望めます。また多岐に渡るスポット業務は経験になります。
【気になること・改善し...続きを読む(全101文字)

【良い点】
主体的に取り組まなければ何年も変わらない保育士のままだと思います。子どもとの関わりを常に意識して業務を行うことが大切だと思う。続きを読む(全69文字)

【良い点】
研修項目は充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトにアサインされると研修を受ける時間がないので、研修の取り組みに対す...続きを読む(全92文字)

【良い点】
入社2、3年目まではビジネススキル等の研修もあったが、それ以降はほとんどない。同じクライアント同士が有志で集まっての研修等は開催されていた。続きを読む(全76文字)