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デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全47件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にデロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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4.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 47

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部門によるが研修が豊富で自分次第でいくらでもスキルアップが可能。若手もうちから裁量も大きいため、十分なスキルが得ることができる続きを読む(全69文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は新卒が多く入っているため、社内の教育制度は非常に充実しています。未経験でも努力によりキャッチアップ可能だと思います。続きを読む(全67文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年10月19日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

1年目には2つのサービスラインを半年のローテーションで経験できる。研修時の成績により配属ラインが決定されるらしい。続きを読む(全57文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年06月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

昨今の大量採用により教育が追いついておらず、宙ぶらりんな新人も一定数いるらしい続きを読む(全39文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

最大規模のファームであるだけあって教育、キャリアの点では優れている制度設計だと感じます。続きを読む(全44文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年06月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
座談会
OB・OG訪問
選考

入社1年目で2つのサービスラインを回れる研修制度があるのだ、教育体制はしっかりしていると感じた。続きを読む(全48文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

一律年功序列ではなく、人によって昇進スピードが異なる、最初の半年は研修期間として2部署を体験することができる続きを読む(全54文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

数百人単位で内定が出ているうちの一人なので、若干不安が残る続きを読む(全29文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

金融の知識のないところから一人前にしてくれる教育体制になっているそうです。実際に登壇されていた4年目の女性の方は理系の全く関係のない専攻から入社して、スピ...続きを読む(全119文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

教育体制は整っていて、キャリアアップのための転職を応援する文化はあるそうです。続きを読む(全39文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

資格の手当は豊富であり、簿記2級の取得が入社までに必須とされている。続きを読む(全34文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

M&A自体が特殊であるため専門知識は身につけられる。ただ、評価が悪いとスキルが身につかないような部署に異動させられることもあると聞いた。続きを読む(全68文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

デロイトグループへの移転などはよくあることらしい。あとは1年間の研修期間がある。続きを読む(全40文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制については、二ヶ月の研修と、定期的なe-learning研修があるので、手厚い部類に入ると考えられる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全133文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日: 2024年01月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

大量採用であることから、埋もれてしまう可能性がある。続きを読む(全26文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年01月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

アナリストやヴァイスプレジデントなど、職位が決まっているので、月日が経てば上がっていく続きを読む(全43文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
近年、新卒採用を増やしていることや、中途も若手を採用する傾向にあり、会社全体として育成に力を入れている。日々様々な研修が開催されており、時間が...続きを読む(全152文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2023年12月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

M&Aに関する専門知識がなくても研修で可能と聞いた。続きを読む(全26文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2023年12月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

教育体制はすごく整っており、また海外へ行けるチャンスもたくさん転がっている。続きを読む(全38文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2023年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会

教育体制は整っていると思うが、同業他社と比較して格段良いというわけではない。続きを読む(全38文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2023年11月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

しっかりと研修やサポートが充実しているため、安心している。続きを読む(全29文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パワポ作成スキルは短期間ながらつきます。
ネクストキャリアに関しても困りません。デロイト トーマツという看板はとても強いです。社員の方が思って...続きを読む(全95文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2023年10月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

入社直後はローテーションを通して業務の適性を見つけられる。続きを読む(全29文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2023年10月06日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社では、豊富なキャリアアップ機会が提供され、個々の成長をサポートします。専門的な教育体制やリーダーシッ...続きを読む(全181文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2023年10月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

多くの人が転職してキャリアアップしていく。
教育体制については、社内で、グローバルのナレッジを共有するようなeラーニングが整備されていて、自己学習できる...続きを読む(全91文字)

47件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の 他のカテゴリの口コミ

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

クライアントの複雑な経営課題に取り組むことで、自身の市場価値を高められる点がこの仕事の魅力と言っていました。続きを読む(全54文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

業界内で高い地位を確立していることやコンサルと違い、比較的安定して需要のある分野なので、今後も事業が発展して行くと思いました。続きを読む(全63文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

若手から管理職まで、高い評価を得られればかなり大きな年収が期待できると聞き魅力的でした。元々の給与水準も非常に高いので満足できると思いました。続きを読む(全71文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

福利厚生は限定的で、家賃補助などの特別な制度はほとんどないと言っていました。続きを読む(全38文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

真面目で誠実な人が多く、風通しの良い職場環境があると言っていました。また、プロジェクトベースの働き方のため、人間関係も比較的柔軟に構築できると聞きました。続きを読む(全77文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

コンサルティングを通じて、様々な企業と関わることができ、コネクションを作ることができることが魅力に感じる。続きを読む(全53文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

事業再編等に伴い、M&Aコンサルタントの需要は年々増加している。これからも将来性が高い業界なのではないか。続きを読む(全53文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

受け持つ案件にもよるが、かなり仕事中心の生活になると言う。休暇は比較的取りやすい環境にあるということ。続きを読む(全51文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ルーティンワークではなく、クリエイティブにいろんなことをやってみたいと言う事は向いているということだった。続きを読む(全53文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

コンサルティング業務も中心ということで、オラオラ系かと思いきや、バリエーションと言う業務では、数字を扱い信頼が大事なので、コツコツ物事をこなし、正確性が求...続きを読む(全98文字)

サービス(専門サービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルの共有会のような勉強会が開かれること。
期の変わり目で目指すキャリアの方向性をすり合わせて、なるべくそれに沿うようなミッションが渡されること。続きを読む(全80文字)

神鋼検査サービス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
生産管理・品質管理(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得が可能で補助してくれることが多いので取得できればスキルアップにつながるかと思います。
勉強会もある続きを読む(全59文字)

株式会社JPホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他の保育関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
等級別に合わせて研修がいくつも用意されているため、必要な段階で必要な知識を得れるのは良い。
特に新入社員はビジネスマナーの研修もオンラインで受...続きを読む(全177文字)

株式会社サカイホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
15年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い自分でも仕事を任せてもらえたので、しっかりしなくてはと責任感が養われた
【気になること・改善したほうがいい点】
ないです。この会社で教えて...続きを読む(全98文字)

株式会社インソースの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人の教育に興味があり、優しい人が多いので、OJTでの教育はしっかりしている。また若手のうちから、責任のある仕事を高負荷で任せてもらえるため、成...続きを読む(全145文字)

株式会社デジタルハーツホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
カスタマーサポート
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップに関しては、どうかわからないとは思います。派遣に関しては、実力があり運があれば、派遣先からのお声かけなどで上がるなんていうことはあ...続きを読む(全217文字)

ニシオホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
設計
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由度が高いため自分自身が業務の中で学びたいことや学びたいスキルがあれば学ぶ環境はある。スキルアップのための研修などは基本ない続きを読む(全69文字)

株式会社すかいらーくホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他の小売・ファッション関連職
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制はよく分からない。社員が1人しかいなく、他はパートだったので週の数日は社員がいないことが多々あった。社員いない方が楽しく仕事ができるの...続きを読む(全83文字)

ニシオホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇格試験があるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の回数が多いといいと思う。
営業でないと、出世は難しいように感じた。
事務...続きを読む(全93文字)

株式会社丸井グループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
その他の金融関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格支援制度あり。
特に業務に関係無い資格でも可。
イーラーニング制度あり。
手上げの環境。
福祉会勉強会あり。続きを読む(全62文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の 会社情報

基本データ
会社名 デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社
フリガナ デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー
設立日 2001年6月
資本金 3億円
従業員数 572人
代表者 烏野仁
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3丁目2番3号丸の内二重橋ビルディング
電話番号 03-6213-3800
URL https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/about-deloitte/articles/dtfa/deloitte-tohmatsu-financial-advisory.html
NOKIZAL ID: 1576202

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の 選考対策

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