ＩＮＴＬＯＯＰの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全46件）

【良い点】
年齢に関係なく意見やコミュニケーションが取りやすい面は良かったと思います。管理職は男性が多いですが、女性の方も複数いらっしゃったので結果を出...続きを読む(全158文字)

【良い点】
特筆すべき良い点はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクト参画後すぐに希望の職種でないと感じ担当者に相談したが聞き入...続きを読む(全498文字)

【良い点】
営業職の場合はお客様とフリーランス人材の両面で関わる事が出来るのは魅力的だと思います。また、チームにもよりますが大手の企業様を担当すると同じ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
社内の雰囲気として全体的にやる気が感じられ、仕事に打ち込みやすい環境だと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはあると思う...続きを読む(全86文字)

【良い点】
評価制度については制度改正予定ということとまだ評価を受けたことが無いため評価しかねる。よって評価は３。これからに期待したい。
【気になること...続きを読む(全93文字)

【良い点】
社員数はかなりいるうえ部署によって人柄に特色があるものの、総じて皆人柄が良い。社内の雰囲気も良い
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無し続きを読む(全79文字)

【良い点】
業績も安定しており、事業拡大に向け進んでおり今後の成長が期待できる。社内制度の改善・拡充も推進している
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)

【良い点】
部署によるので評価しかねる。おおかた激務でプライベート時間が無いという社員にはあったことが無い
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無し続きを読む(全78文字)

【良い点】
住宅補助はない代わりに全体の給与水準を高くするという方針には同意する。社内のカフェも使い勝手が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性でも社内で表彰されていたり、リーダーになっていたりする方は多くいる。男女関係なく実力で評価されている
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)

【良い点】
新卒採用歴が短いためまだ手探りではあるものの、年々整備されていっていると思う。24卒時点で特に不満は無い
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
IT業界についてまともに知らない状態での入社だったため特にギャップはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にギャップは無かっ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
プロジェクトにもよるが、基本的に残業は少ない。有給消化率も高く、コンサルタント職としてはかなりワークライフバランスが取りやすい環境であると感じた。続きを読む(全79文字)

【良い点】
評価が半期に1回あるため、競合他社よりもプロモーションのチャンスが多いと感じた。また、新卒入社から2年以内でほとんど全員が職位を1つ上がって...続きを読む(全243文字)

【良い点】
仕事に裁量が与えられ、自分で考えて取り組むことができる。また、高い成長意欲や主体性を持つ人が活躍できる環境が整っており、大きなやりがいを感じ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
前職の案件や業務内容では、エンジニアとしての成長に限界があると感じ、キャリアアップやスキルアップが見えにくいと判断した。そのため、自分の成長...続きを読む(全106文字)

【良い点】
上長との距離が近く、意見が言いやすい環境が整備されている。また、社員が働きやすいよう配慮された体制が整っている。主体性と成長意欲の高いメンバ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
昇進や評価において、男女の差がなく、性別に関係なくキャリアを積むことができる。性別にかかわらず、誰もが意見を自由に言い合い、積極的に挑戦でき...続きを読む(全150文字)

【良い点】
リーダーシップを発揮し、主体的に業務に取り組める環境が整っている点に、大きなやりがいを感じている。まだ発展途上にある会社を、自分の経験を活か...続きを読む(全101文字)

【良い点】
挑戦を重視し、新たな取り組みに対して積極的な姿勢が社内全体に浸透している。この姿勢が、個々の社員が常に前進し、成長を追求できる環境を作り上げ...続きを読む(全151文字)

【良い点】
この会社では性別による評価や待遇の違いはなく、誰もが自由に意見を述べられる環境が整っている。若手女性の活躍が特に目立つ部門もあり、女性社員が...続きを読む(全165文字)

【良い点】
給与体系は月給制で、賞与が年2回支給される仕組み。昇給は年2回あり、自身の成果がダイレクトに反映される評価制度が特徴だ。努力がしっかりと報わ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
急速に成長し続ける環境で、会社の変化を身近に感じながら自分も成長できることに大きな意義を感じている。新しい仕事が次々と与えられるため、挑戦と...続きを読む(全109文字)

【良い点】
前職は年功序列の文化が強く、昇給やキャリアの伸びが限られていた。ルーチンワークが中心で、将来的な成長が見込めないと感じたため、成長を重視する...続きを読む(全139文字)

【良い点】
多数のフリーランスコンサルタントやエンジニアをリソースとして持つ点が、事業の大きな強みとなっている。自社の人材とフリーランスを組み合わせた提...続きを読む(全133文字)