ｐｄｃのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
人によるが残業はあまり無く、有給残日数次第ではあるが基本的に年に一度リフレッシュ休暇も取得可能。
フレックスもあるため、プライベートの兼ね合...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事担当の上司との関係が上手くいかず、精神的な負担が積み重なっていった為。
基本的に上司と部下との関係が上手く築...続きを読む(全128文字)

【良い点】
海外で非常に売りゆきが良く、特に中国市場での売上が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
海外市場に依存しており、国内での売れ行きは悪...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内での人間関係は良いと聞いていましたが、実際に入社してみるとそんなことは無く不満を持っている人も多く退職者が相...続きを読む(全87文字)

【良い点】
基本的な福利厚生制度は整っている方だと思います。
遠方からの社員には住宅手当が支給されます。続きを読む(全52文字)

【良い点】
女性が憧れる化粧品会社では、新しい製品が発表される前に試供品サンプルがもらえます。もちろん、使用後の意見と感想も必要です。海外法人現地の人や...続きを読む(全191文字)

【良い点】
社内の雰囲気はいい
【気になること・改善したほうがいい点】
クセの強い上司なので、仕事ができる上司だけと、同じように仕事ができる人じゃないと...続きを読む(全151文字)

【良い点】
インフルエンザワクチン補助などもある
福利厚生については大体の内容は揃っている
家賃補助もあったように思う
休みも取りやすく、1週間の連続休...続きを読む(全184文字)

【良い点】
フレックス制度があり、自由に予定をたてやすい。早めに帰り、病院や美容院や旅行、コンサートなどに行く方も多い。有給休暇も取りやすく、1週間休む...続きを読む(全182文字)

【良い点】
働きやすい。育児休暇を何度もとる人もいる。
復帰後に嫌な顔をされたり、ポジションが変わったりすることも全くない。
家族のことで仕事を急に休む...続きを読む(全182文字)

【良い点】
バブル期の入社組が多く、これから10年くらいで社員の大半がいなくなる。それに向けて若手を大量採用させて積極的に育てている
【気になること・改...続きを読む(全186文字)

【良い点】
年功序列で緩やかに給料は上がっていく。どんなに頑張ろうと昇級ペースは一定。いい面でもあり悪い面でもあると感じる。モチベーションの維持がむずか...続きを読む(全148文字)

【良い点】
非常にスピードが必要なので、ここでの経験が後に大変役立ちました。
優秀な社員の方も多いため、触発されてスキルも伸び、良い経験が出来たと感謝し...続きを読む(全188文字)

【良い点】
1人がたくさんの事を覚えてこなせるように教育する風習がある
よく言えばなんでもできるが悪く言えば人手不足
人が辞めないような企業になって頂きたい続きを読む(全78文字)

【良い点】
毎期通信教育は出来るのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育において、最近はeラーニングや動画研修がメインになってきてい...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修が無駄に多いです。大した内容ではないなと毎度思ってしまいます。また、期ごとに目標や結果を提出するのですが、そ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
社長やコンサルタントに気に入られてなんぼなのでゴマすってへこへこして全部言うこと聞いてればすぐ出世できる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全141文字)

【良い点】
年に一度自由に外部の研修を受けられる機会があります。自分は何度かグロービスのビジネス研修を受けて、とても為になりました。続きを読む(全66文字)

【良い点】
様々な研修などに積極的に参加させてもらえる。ISOの内部監査員は入って1年くらい経てば取得するよう勧められる。それ以外にも各種資格の取得を年...続きを読む(全125文字)

【良い点】
教育はやろうと試みてます。がんばってコンサルタントなんかも呼んでやってます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育の質は高いのかはわ...続きを読む(全82文字)