この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とにかくどちらの意味でも実力主義。やればやるだけ昇給・昇格。できなければ降格するといったかなりスピーディな会社。入社一か月でもやれる人は即昇給...続きを読む(全177文字)
株式会社日本テレメッセージ 報酬UP
株式会社日本テレメッセージの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とにかくどちらの意味でも実力主義。やればやるだけ昇給・昇格。できなければ降格するといったかなりスピーディな会社。入社一か月でもやれる人は即昇給...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
面接の際の企業説明はかなり丁寧にしていただいたので好印象。ただ、会社の成績などは入社後悪い意味でかなりのギャップを感じた。好成績を収めていたの...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
女性のスタッフは多い。大体半々かと。
ただ、辞めて行くスタッフはかなり多いので、人付き合いという点では難しいと思う。自分の残席時には、1年経つ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
年に5000円程度の昇給。賞与はあると聞いてたが、全然もらえない。
個人の実績も大事だが、それ以上に店舗や管轄内での実績が大事になるので、個人...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月希望休を出すことができるはずなのですが、実際はほぼ叶うことはありません。とくに土...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
性別は関係なく、年数が経てば自然とキャリアを積むことができます。なぜなら、若手の定着率が悪いからです。中堅がほとんど抜けてしまうため、残った人...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
特に思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
一社員クラスだと賞与はほぼ無いと思った方が良いです。新卒が入社をするとその後すぐ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
シフトで月4日は希望休が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業と拘束が多く、残業代は固定残業時間を超えても支給されない。タイム...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性の管理職がかなり多かったです。課長はほとんどが女性、マネージャーや店長も女性の割合が多かったです。
お子さんのいる管理職の方も働いていまし...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
希望休を提出したときはある程度通りやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日は月に8〜9日の設定になっているのですが、人...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
数字目標を達成することにやりがいを感じます。達成すれば評価されますし、昇進や昇給にもつながるので、営業に抵抗のない人であれば高いモチベーション...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年間で12回の昇給チャンスがあって良いように思えるが、そんなことはない。
圧倒的な数字を挙げれる人は本当に一握り。...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
かつ女性がが活躍している会社ではある。現に店長の役職は八割は女性が占めているし、男女分け隔てなく評価されている事の証だと感じる。
【気になるこ...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人の扱いがざつすぎる、店舗の社員が少ないから指示もろくにだせないし、何も分からないまま現場に放り込まれる。利益し...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
他にやりたい仕事があったので、それを話したら素直に頑張ってね!!と言っていただけた。たくさん色んなことを教えていただいたから、申し訳ない気持ち...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
産休育休、妊婦さん等に優しい会社だと思います。
無理しないでね!と空気感はすごいあって良かったと思います。
時短勤務も可能でした。
社長も普段...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
電話対応、お辞儀など基本的なことを学ばせてくれた。
土日はミーティングを除きしっかり休みがとれた。
フォローも人が多ければしっかり行き届いてい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
一般企業は男性優位の評価精度がかなり多いが、性別に囚われず、実績を出せる者はその結果に応じて順当に評価をされる会社だと思う。男性だからや女性だ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
年功序列ではなく完全実力主義なので、実績が良ければキャリアアップは割と早くできます。入社1年で店長になった方もいます。教育体制についても資格試...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
完全実力主義で努力すればキャリアアップが早くできる点
【気になること・改善したほうがいい点】
私が入社した代からコロナの影響で研修の方法が変わ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
資格を取得したり、目標を達成することによってお給料が上がることや、課の実績の個人ランキングが常に確認できる状態なので、負けず嫌いな人はモチベー...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
エリア限定正社員で入社し、移動なしの少なくとも1年間は自宅最寄りの店舗へと配属となる話であったが...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
良い点は特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一応、週休2日を目安としシフト制で行ってはいるが月毎の目標に達していない場合休...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
完全実力主義。目標を達成していれば昇格昇給。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくスピード感重視。会社の流れに着いていけなければ数...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司がいい人だと希望休を上げ忘れたとしても調節してくれるが、本当に上司次第。
希望休は二ヶ月前申請のため、予定がわからない、、と忘れがちになっ...続きを読む(全178文字)
会社名 | 株式会社日本テレメッセージ |
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フリガナ | ニホンテレメッセージ |
設立日 | 1994年7月 |
資本金 | 1億1874万円 |
従業員数 | 441人 ※2019年3月現在 |
売上高 | 98億1185万円 ※2018年3月実績 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 中村 直樹 |
本社所在地 | 〒171-0021 東京都豊島区西池袋1丁目11-1 メトロポリタンプラザビル14階 |
平均年齢 | 27.5歳 |
電話番号 | 050-1746-3454 |
URL | https://nittere.co.jp/#view1 |
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