この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社としてスキルアップのための動画や社員の成功体験を共有する研修があり、社員に向けての取り組む姿勢がとても感じた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全148文字)
ピーロート・ジャパン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ピーロート・ジャパン株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にピーロート・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
会社としてスキルアップのための動画や社員の成功体験を共有する研修があり、社員に向けての取り組む姿勢がとても感じた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
販売は強くなると思います。
ゴリ押し、クロージング、メンタル色々鍛えられました。
特にトーク力はかなり鍛えられました。
【気になること・改善し...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に本社が行う研修はとても良かった。ワインの知識も得られとても細かく研修で知識を叩き込まれる。しかし、営業所に...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
配属後に慣れてきた頃に、本社での研修があります。こちらでは、会社の方針やヴィジョン、営業としての心構えや考え方を教え込まれます。上手くフィード...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っていないように思いました。
指導して貰うより、実際にその場で自分でやってみて考えるスタイルです。
大...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社して2ヶ月はCAN(試用期間)としてふるいにかけられます。
規定のプランを達成できなければ切り捨てです。
試用...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
営業を通して、トーク・販売力が身に着く点。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は無く、個人で各々やって下さい。という感じです。
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
「スキルアップ」
外資企業なので完全出来高主義なので、数字はかなりシビア。
ワインの知識はついてくるが、毎日毎日電話での販売は根気も必要。
...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
日本企業にありがちな好き嫌い評価はなかったように思う。
その反面、実績に対してかなりの報酬の差があるので自分でコントロールできる人間は働きやす...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
ワインを試飲できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業経験の無い人には厳しすぎる、薄っぺらい内容の研修です。
ある程度、ネットとか...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
出来る人間と言われるハードルが低い
世間一般で、そんなに難しいとは言われない国産自動車大手のカーライフアドバイザー経験が非常に高く評価される。...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
営業力未知数の上司の先輩が作ったって言う、へんなテレアポ台本を覚えさせられる。
取り敢えずその変な台本を読みながらテレアポさせられる。
ただひ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
明確な昇格制度があり、能力がある方はすぐに昇格できると思う。全ては数字です。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社が勝手に決める利益...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
完全成果実力主義で、仲間と協力してというような雰囲気ではなく、一人ひとり、集中して仕事に取り組める環境下にある。だからと言って回りと仲が悪いわ...続きを読む(全192文字)
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外資系の会社なので先ずは完全に実力主義です。
年功序列は全くゼロです。
極端な話では売上さえあれば多少人間的に問題が有っても評価されます。
売り上げ...続きを読む(全249文字)
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上司となるマネージャーは、歴戦の猛者ばかりなので、言うことはとても参考になる。
たまにワインの講習があり、知識や味の幅も広がることがあり。
営業スキル...続きを読む(全189文字)
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研修体制に関しては、良くありません。
研修は新人が集められるものは、3日しかありません。
他は上司とのロールプレイングと同行営業です。
私は同行は1...続きを読む(全206文字)
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見につくスキルや知識ですか。
おそらくワインは仕事柄好きにはなりますよ。
あとは真っ黒です。腹黒さが身につきます。いかに他人に悟られないように他を蹴落...続きを読む(全167文字)
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社内でのロープレのみで、同行はありませんでした。
全体研修はありましたが、営業初心者には向いていないと思います。
自分より後に入った人も自分より前に辞...続きを読む(全180文字)
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世界各国のワインを扱うので、まんべんなく覚えることがで出来ます。特にボルドーの格付けワインの種類は圧巻です。しかし、入社後に2~4日間の研修がありますが、...続きを読む(全169文字)
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放任主義でキャリアという概念自体が無いような会社です。
業務自体もドイツの親会社の指示に従い、基本的に過去のやり方トレースするだけでルーチンワークのみと...続きを読む(全214文字)
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まず最初に研修を受けることが出来ます。
全国の仲間との顔合わせになり、やる気がでます。
ワインの知識は業務をしていく中で自然と身について行くと思います...続きを読む(全177文字)
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ワインの取り扱い数は1500種類以上あったので
自己啓発するには良い環境です。
ただし、数字や新規開拓に厳しい会社なので
成績次第では、退職させられ...続きを読む(全159文字)
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ドイツワインメーカーという響きはいいですが
業務内容は個人に電話しまくっていいワインは入ったんで買いませんかと
電話します。
元々ネットワークビジネ...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の経営陣が大幅に変わったタイミングで、仕事の方針が大幅に変更になった。事業所によって会社の方針を守る、守らない...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
個人のスキルが問われるが、成果が出ていればとてもやりがいを感じて取り組むことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
個人のスキルに左...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
会社の雰囲気はとてもよく仕事のやりやすさはとてもあってよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
私個人として、チームでやっていくとい...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
昇給の目標は明確にあり、わかりやすく説明してくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の仕方が短期間で変わることが多くあり戸惑う部分...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワインバーで試飲し、購入した顧客に、各営業所から鬼電のように電話営業がかかってくる。そのような手口に違和感を感じた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
営業成績がしっかりと給料や臨時ボーナスにつながる。自分のペースで働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低すぎる。営業成績に...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
車での顧客宅訪問で、移動時間はかなり長いこともあったが、ドライブで気分転換になりよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
無理な電話...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
退職の相談をした時、営業所のマネージャーが親身になって話を聞いてくれた。辞めると決めた後も、気にかけてくれた。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
10時出勤のため、朝はゆっくりと過ごすことができたのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
10時出勤の20時退勤で、13:00...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
売り上げ、粗利、新規顧客数、既存顧客のリピート率に基づいて定量的に評価される。
取り組みなどプロセス面は評価されず、階級ごとに定められた目標...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
アルバイト・パートから正社員になることも可能というお話をいただきましたし、上司に相談すると今後のキャリアについても教えてくださります。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
半年に1度ほど展示会に連れて行ってもらえる機会がある。商品のことを深く理解できるのでよい催しだと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
通信教育を会社負担で受けられる。
ただし受講期間内にこなせないと自己負担になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的なことがないた...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
キャッシャー(レジの作業)がわからなくても社員の方が1から丁寧に教えてくださるので未経験の方でも仕事に真面目に取り組むことができると思う。
【...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
コンビニエンスストアならではのスキルだけでなく、人間性や社会人に必要な経験や知識も同時に得られると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
スキルアップを希望する人はスキルアップできる。
仕事は基本的に見て自分でやって覚えろというスタイルだが難しい業務はないので苦ではないと思う続きを読む(全75文字)
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【良い点】
アルバイトでも研修を受けに行けば金バッチがいただけるのは良いところだと思います!従業員全員が金バッチを目指しているお店を見つけて、すごく良い取...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
業務自体は難しいことはないので、すぐに仕事になれることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはほぼできない
上に意見を...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
店長までは比較的誰でもできると思います。そこから上は実力よりも運の要素が強いかも。スキルアップやキャリア開発的な教育体制はあまりないです。自己...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
基本的には社員の裁量に全て委ねている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自発的に行動をしないと特別な指示がない、サポートもないので本人...続きを読む(全90文字)
会社名 | ピーロート・ジャパン株式会社 |
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フリガナ | ピーロートジャパン |
設立日 | 1974年5月 |
資本金 | 9億5000万円 |
従業員数 | 557人 |
売上高 | 104億円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | ローラン・フェーブル |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目13番31号 |
電話番号 | 03-3458-4455 |
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