回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一日中電話をしないといけないため電話のスキルが上達すると感じることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
相手のお客様が不快に思わ...続きを読む(全106文字)
ピーロート・ジャパン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ピーロート・ジャパン株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にピーロート・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
一日中電話をしないといけないため電話のスキルが上達すると感じることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
相手のお客様が不快に思わ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
営業として売れてる人たちは何を売らせても売れるだろうなと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
試験の補助とかが全くないので、ワイ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
面倒な研修が少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
たまにある集団研修は無駄な教育しかないと感じる。キャリアアップや社会的成長を促す...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
会社としてスキルアップのための動画や社員の成功体験を共有する研修があり、社員に向けての取り組む姿勢がとても感じた。
【気になること・改善した...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
販売は強くなると思います。
ゴリ押し、クロージング、メンタル色々鍛えられました。
特にトーク力はかなり鍛えられました。
【気になること・改善...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に本社が行う研修はとても良かった。ワインの知識も得られとても細かく研修で知識を叩き込まれる。しかし、営業所...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
配属後に慣れてきた頃に、本社での研修があります。こちらでは、会社の方針やヴィジョン、営業としての心構えや考え方を教え込まれます。上手くフィー...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っていないように思いました。
指導して貰うより、実際にその場で自分でやってみて考えるスタイルです。
...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社して2ヶ月はCAN(試用期間)としてふるいにかけられます。
規定のプランを達成できなければ切り捨てです。
試...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
営業を通して、トーク・販売力が身に着く点。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は無く、個人で各々やって下さい。という感じです。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
「スキルアップ」
外資企業なので完全出来高主義なので、数字はかなりシビア。
ワインの知識はついてくるが、毎日毎日電話での販売は根気も必要。
...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
日本企業にありがちな好き嫌い評価はなかったように思う。
その反面、実績に対してかなりの報酬の差があるので自分でコントロールできる人間は働きや...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
ワインを試飲できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業経験の無い人には厳しすぎる、薄っぺらい内容の研修です。
ある程度、ネットと...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
出来る人間と言われるハードルが低い
世間一般で、そんなに難しいとは言われない国産自動車大手のカーライフアドバイザー経験が非常に高く評価される...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
営業力未知数の上司の先輩が作ったって言う、へんなテレアポ台本を覚えさせられる。
取り敢えずその変な台本を読みながらテレアポさせられる。
ただ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
明確な昇格制度があり、能力がある方はすぐに昇格できると思う。全ては数字です。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社が勝手に決める利...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
完全成果実力主義で、仲間と協力してというような雰囲気ではなく、一人ひとり、集中して仕事に取り組める環境下にある。だからと言って回りと仲が悪い...続きを読む(全192文字)
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外資系の会社なので先ずは完全に実力主義です。
年功序列は全くゼロです。
極端な話では売上さえあれば多少人間的に問題が有っても評価されます。
売り上...続きを読む(全249文字)
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上司となるマネージャーは、歴戦の猛者ばかりなので、言うことはとても参考になる。
たまにワインの講習があり、知識や味の幅も広がることがあり。
営業スキ...続きを読む(全189文字)
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研修体制に関しては、良くありません。
研修は新人が集められるものは、3日しかありません。
他は上司とのロールプレイングと同行営業です。
私は同行は...続きを読む(全206文字)
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見につくスキルや知識ですか。
おそらくワインは仕事柄好きにはなりますよ。
あとは真っ黒です。腹黒さが身につきます。いかに他人に悟られないように他を蹴...続きを読む(全167文字)
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社内でのロープレのみで、同行はありませんでした。
全体研修はありましたが、営業初心者には向いていないと思います。
自分より後に入った人も自分より前に...続きを読む(全180文字)
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世界各国のワインを扱うので、まんべんなく覚えることがで出来ます。特にボルドーの格付けワインの種類は圧巻です。しかし、入社後に2~4日間の研修がありますが...続きを読む(全169文字)
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放任主義でキャリアという概念自体が無いような会社です。
業務自体もドイツの親会社の指示に従い、基本的に過去のやり方トレースするだけでルーチンワークのみ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
基本給が他の企業と比較してみても高いと感じることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
帰宅時間が遅いためプライベートの時間が少し...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
頑張れば頑張るだけ上がる仕組み。
もちろん運もあるが、売れてる人を見ると自分で切り払いていて、運だけで上に上がった人はいないと思う。
【気に...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
社員はいい人が多い。他の部署はわからないしもめているところもあると思うが、なかなかブラックな会社だと思うが、それでも続けてるのは上司、周りの...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
土日が仕事のことが多いがちゃんと振休は取れるので問題なし
【気になること・改善したほうがいい点】
イベント中は週6勤務とかもあるので体力がな...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
アジア最大の試飲会などもやっていて、会社の規模はどんどん大きくなっている感じがする。それにのっかっていると稼げる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
「直販 + 卸 +バー + EC」と幅広いチャネルを持ち、かつコンサルタント網やブランド体験によって高付加価値市場を狙える強みがある。
【気...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
管理職や上司にも、実績を重視する意識が高く、営業パフォーマンスを出せる人にはキャリアパスが開けている。
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【良い点】
入社前は、ピーロート・ジャパンで働くことでワインの専門知識が深まり、外資系の自由度のある環境で、自分の提案スタイルを活かして働けると期待して...続きを読む(全315文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にワインの単品販売はしておらず、ケース売りでテレアポメインのため、顧客からは評判が悪くテレアポでも怒られる...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与は低い。成果よりも上司に気に入られた人の方が評価されやすい傾向にある。上司も変わった人が多く、ごますりにうん...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
教育への投資はかなり前向きで、資格支援制度や研修はかなり手厚い。経験できる職種は、積極的に意思を示せばかなり広い。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
いろいろなことが経験できる
【気になること・改善したほうがいい点】
全てが中途半端で終わる可能性がある。
専門職とかでない限り、穴埋め要員で...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
国家試験を受けることができ、会社的にも取得を推奨してるため、割と対策はできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
異業種に転...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
複雑な作業はほぼないので誰でもできる。また、作業はしっかり教えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって、商品の梱包方法...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
肉の知識や接客スキルが実務でどんどん身につく。先輩が丁寧に教えてくれるので、初心者でも成長を実感しやすい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
監督職、管理職向けの社外研修あり。スキルアップをしたい従業員へのサポートはあった。他薦だけでなく自薦でも参加できる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
社員教育に関して、独自の試験等を設けており業務に関連する様々な知識を学ぶ機会があり、良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
研修制度や資格支援制度はない。
年功序列な雰囲気はまだ色濃い印象。
実力が伴っていなくとも、年齢を重ねればチャンスはある。
しかし、ここ最近...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社内教育制度があり、資格取得の費用を会社が負担してくれる。
接客を通じてコミュニケーション能力を高めることができる。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって言っていることが違うので新人の時はかなり戸惑った
リフトの免許を取る人が何人かいたくらいでキャリアや...続きを読む(全99文字)
| 会社名 | ピーロート・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ピーロートジャパン |
| 設立日 | 1974年5月 |
| 資本金 | 9億5000万円 |
| 従業員数 | 557人 |
| 売上高 | 104億円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | ローラン・フェーブル |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目13番31号 |
| 電話番号 | 03-3458-4455 |
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