ひらいホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
思いつきで新事業がスタートしたり、会社を合併&分社することも少なくない。1〜2年おきに環境が変わるので覚悟をしておく必要がある。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分では何もできないが、人のやることにケチをつける人が多い。（特に上層部）

自分の評価を上げる為に、他人を貶める...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与は他と比べるとやや少なめだと思います。
時短勤務をしていたら、月々の手取りはパートと同じくらいかなと思います。...続きを読む(全153文字)

【良い点】
私が配属された場所はコミュニケーションが多くされていて、出来事を面白おかしく話してくださる方がいらっしゃったので、とてもいい雰囲気で仕事できま...続きを読む(全160文字)

【良い点】
急なお休みや、早退にも臨機応変に対応してくれました。産前産後休暇、育児休暇も快く取らせてもらえましたし、時短勤務もOK、残業もなかったので助か...続きを読む(全137文字)

【良い点】
一般的です。時間単位でも有給休暇を使えたり、面倒な申請が必要なかったのはよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年休105日で...続きを読む(全204文字)

【良い点】
外部の研修について、業務の兼ね合いがうまくいけばいくらでも行かせてもらえた点はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修は機...続きを読む(全212文字)

【良い点】
セクハラ、パワハラ、モラハラは日常です。学歴や性別、大学のOBまで持ち出して若手社員にいかにケチをつけるかを日々考えているようです。
【気にな...続きを読む(全180文字)

ある程度の資格サポート制度をもうけていただければ、モット挑戦するものが多く増えて、会社的にプラスになったと思います、一応建築市などを取ると手当て的なものは...続きを読む(全159文字)

やる気さえあれば、比較的まかされる裁量権はぽおきかったと思う。しかしながら、サポート体制は度はいまいちで、器量の無い人間にはかなりきつかったことをおもいだ...続きを読む(全162文字)

【良い点】
部署にもよるが自分のいる部署は残業が少なくワークライフバランスがとりやすい。早退や有給の取得も容易である。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
女性社員は比較的残業が少ないため、仕事とプライベートが分けやすい。年に何度か土曜出勤あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
定時退社日がある点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人表の記載の残業時間より多いと思いますので残業を減らす方向にしてほしです
...続きを読む(全109文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすく、特に理由なども聞かれなかった。
休日出勤もほとんどなく、顧客から電話もかかってこない。続きを読む(全60文字)

【良い点】
年間休日はそれなりにある。
有給も問題なく使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤をしなければならない場合もでてくる。

や...続きを読む(全115文字)

【良い点】
休みがとりやすく、リフレッシュはしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるかもですが、残業時間の管理はかなり厳しく管理され...続きを読む(全140文字)

【良い点】
土日祝休みがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間で2回土曜出勤があり、完全週休二日制にするべき。
イベントごとをお客様に迷惑の...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるのですが残業時間多いですし、残業しろよという雰囲気はあります。
元々残業時間多かったのですが、ここ数年...続きを読む(全109文字)

【良い点】
残業は業務によると思いますがあまりありません。基本的に休日出社をしたりすることもないのでワークライフバランスは保てると思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
基本的に土日祝休みで、お盆や年末年始もしっかり公休があるので、休みやすいと思われる。
定時に帰れることが多い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全149文字)