中央アド新社の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
仕事内容が明確なため、自分で調整して仕事をすることができました。
やる気があれば、何でもチャレンジできる環境にはあったので、仕事の幅を広げる事...続きを読む(全197文字)

【良い点】
内定が出た後に給料の交渉をしたところ、あっさりと上げてもらえたためすぐに入社を決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の部署...続きを読む(全190文字)

【良い点】
有給は取りやすかった。残業は部署によっては深夜まで毎晩のように残っている人たちがいるようであったが、自分のいた部署は残業が少ない方だったので、...続きを読む(全199文字)

【良い点】
アサヒグループの仕事が、営業しなくても常に受注できる会社であり、営業がガツガツしていなく、社内の雰囲気は比較的穏やかであった。日常的にどの部署...続きを読む(全238文字)

【良い点】
女性も多く在籍しているので、長く働きたい人には環境は良いかもしれません。在籍部署にもよると思いますが、残業は当たり前で、自分の時間を確保するの...続きを読む(全212文字)

【良い点】
自分の与えられた業務さえしっかりやっていれば、特に何も言われることがない。ほぼ毎日、定時で帰れていた。休みも事前に伝えておけば、特に休みづらい...続きを読む(全201文字)

【良い点】
わりと、ゆったりのんびりした雰囲気で、居心地は良い！グループの仕事をしているので、営業しなくても仕事はある。なので、安定している会社ではあると...続きを読む(全205文字)

【良い点】
会社としては体制がしっかりしていて、作業フローやマニュアル、チェックなどの部分が良好である意味安心して仕事ができる。実際在籍中に目立ったトラブ...続きを読む(全178文字)

アサヒビールグループの仕事がメインのため、大手のクライアントの仕事ができる。しかし、営業しなくても仕事が来る状態なので、会社全体でまったく活気がない。他部...続きを読む(全152文字)

言われたことだけを、しっかりとやっていれば問題ない。社員は、実際何をやっているのわからない人が多かった。残業している人は、いつも同じ人です。変化のない業務...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ハードだからか退職率が多く、引き継ぎが上手くいっていないことでトラブルをよく見るようになってしまい、このままだとし...続きを読む(全89文字)

【良い点】
給料や労働時間は良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆるパープル企業。採用された経験を活かした職種や案件にアサインされない且...続きを読む(全90文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が配属された部署にはサイボーグのような人間しかいないため、ストレスしかなかった。
支社は...続きを読む(全120文字)

【良い点】
若手から活躍できる環境であり、社員全体で高め合うような環境。若手の成長に重点が置かれているので、裁量を持って若いうちから評価されたい人はいいと...続きを読む(全298文字)

【良い点】
親会社の資本力、安定感もあって、当時はとても雰囲気がよく
風通しもよかった記憶があります。
所在地も、一流の場所であり、通いやすい。
社会的な...続きを読む(全544文字)

【良い点】
有給をしっかり取らせてくれた。しつこい引き止めなどはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
収入の上がり幅に不満があったのと、SN...続きを読む(全144文字)

【良い点】
【良い点】退職するか迷った時に上司に部下としてというよりは一個人として見てもらえたような親身になったアドバイスをもらえた。
【気になること・改...続きを読む(全134文字)

【良い点】
退職検討理由
・プライベートの事由で興味を持つ分野が変わたこと

在籍している間に良いと感じた点
・コーポレート部門で積みたかった経験がある程...続きを読む(全553文字)

【良い点】
個人で考え個人の思った通りに行動し営業成績を伸ばすことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標は前期をもとに数値化され、基本的...続きを読む(全107文字)

【良い点】
自分の技量次第で仕事量を調整することができる点です。
また、フレックス制（10:20~16:30コアタイム）なので夕方に通院などができ、余裕を...続きを読む(全327文字)