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面接の際も女性の面接官が2名いらっしゃったので、女性でもキャリアアップすることができる企業なのだと感じました。実際に女性の面接官と話した際も、長く働くこと...続きを読む(全96文字)
株式会社清和
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社清和の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社清和で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
面接の際も女性の面接官が2名いらっしゃったので、女性でもキャリアアップすることができる企業なのだと感じました。実際に女性の面接官と話した際も、長く働くこと...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性より女性の方が活躍しやすい環境です。また待遇も性別はもちろん学歴も関係ありません。かと言って猛烈な実績主義でなく、うまくチームをまとめる...続きを読む(全277文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性社員・女性契約社員がとても多い会社です。主に社員女性は本社・営業所にて商品開発・コール対応で活躍していました。工場になると製造部門でのオペレーターと...続きを読む(全197文字)
【良い点】
鉄鋼は社会的需要が大きく安定しているため、かつ親会社との取引の比率が大きく、良くも悪くも会社自体は安定しており、業績もあまり大きいブレはない。...続きを読む(全222文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2020年3月24日【良い点】
一人ひとりに与えられる仕事が大きい為やりがいが大きい。
内装業な為現場のサイクルが早く、多くの現場を経験することができる。
若い人が多い為仕事...続きを読む(全190文字)
【良い点】
創業から80年以上経っているそうなので、印刷・出版不況ながらも地力はあるのだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
印刷物は世の中か...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年7月18日【良い点】
事務職に関しては忙しい時はあるが、比較的働きやすいのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体の課題として女性営業は...続きを読む(全90文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月7日【良い点】
部署によっては定時にほぼ帰宅できるため、建設業で働きたいが残業が嫌という方にかなりオススメである。
休みも多いうえに有給も100%使えるためポ...続きを読む(全89文字)
SDGsの取り組みや、時代の変化に合わせた商品開発は魅力的に感じましたが、「パッケージ」という商材だけで今度どのように事業を展開していくのかは少し不安に感...続きを読む(全82文字)
最終面接では社長などの上層部の方々と面接をしましたが、すごく穏やかな雰囲気で話を聞いて下さったので安心しました。続きを読む(全56文字)
HPにも書いてありましたが、プライベートとのバランスを大事にしている企業だと思います。面接の際もアイスブレイクの時に趣味の話で盛り上がりました。続きを読む(全72文字)
個性を大切にしていて、明るい人が多い印象でした。面接の際もすごくフレンドリーに話しかけてくださって、面接官の方同士も仲がいい印象でした。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
管理職以外は8:30~17:00です。遅くとも18:00にはほとんどの方が帰ります。仕事より退社時間優先的なところは否めませんが、繁忙期でも...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
給与は若手は地方公務員並みに良い。とくに女性、契約社員の給与水準は大企業よりはるかによい。逆を言えば年配、男性、正社員は厳しいのでは?という...続きを読む(全168文字)
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現在の販売商品の需要は増しているとは言えないと思います。製造販売が厳しく困難な中、広い世界で伸びて行けるよう、チャレンジしている部分もあるかと思います。...続きを読む(全178文字)
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社内の雰囲気は良いと感じていました。女性が多い会社でしたので、多少対応に困る場面もありました。有給休暇は閑散期にきちんと消化でき、1年に数回社員旅行やイ...続きを読む(全170文字)
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会社としての教育制度はきちんと整っていたと考えます。入社してすぐ3日間くらいの社会人としての基礎セミナーを受け、配属までにきちんと全部門を回り、研修を行...続きを読む(全221文字)
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高校卒業後に新卒で工場入社しましたが、給与・賞与につきましては満足していました。主に受注製造を行っていた為、忙しい時期になると残業・休日出勤は当たり前で...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
会社として女性比率を増やしたい方針が明確にあり、福利厚生としても女性のほうが優遇されていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
女性の出産に関しては寛容であるように感じられました。産休から仕事復帰した社員用の勤務体系も用意されているそうです。(私の部署では16時で退勤...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも男職場のイメージが強い。体育会系ばかりというわけではないが、女性は現場にほとんどいない。やめる前によう...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性社員は、残業もほとんどなく、定時勤務です。産休、育休も取得しやすく、会社は産休、育休中は派遣社員をいれて対応しています。
復帰後も時短勤...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすくほぼ100%であると思う。
子供の都合の休みにも非常に理解があり有難い。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
女性は見かけないので、働きづらいと思うが検査の仕事であれば数人いるので大丈夫だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
更衣室や交代...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
活躍できる場を提供してくれる。
成長し続けてる会社。
ユニークでオリジナリティあふれる方々が多い。
若さが武器であり、幼さが弱点ではあった。...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
営業以外の部署で産休•育休については取得している社員はいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、女性の人数が少ないためか、産...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
育休、産休の仕組みは整っていると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ部署の同僚がサポートする必要がある。このサポートの仕...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
産休育休はしっかり取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
継続して出産する女性とそうでない女性の差が激しい/産休明け早々に出世する女...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | 株式会社清和 |
|---|---|
| フリガナ | セイワ |
| 設立日 | 1974年8月 |
| 資本金 | 9545万円 |
| 従業員数 | 162人 |
| 代表者 | 大田衛 |
| 本社所在地 | 〒815-0082 福岡県福岡市南区大楠1丁目22番22号 |
| 電話番号 | 092-521-7461 |
| URL | https://www.seiwa-p.co.jp/shop/ |
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