ウエルシアパートナーズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
社内にケアマネージャー、理学療法士、看護師、介護ヘルパー、デイサービス、グループホームと各専門職が在籍しており競合他社ではなく自社サービスで...続きを読む(全178文字)

【良い点】
ウエルシア従業員カードやウエルシアホールディングスディングス系列の福利厚生を使えるのはかなり良かった。ウエルシアホールディングスグループの店...続きを読む(全106文字)

【良い点】
介護経験者が年間休日や職場環境改善を求めて転職をするのであればとても良いと思いました。
職種によりますが土日祝休みで年間休日125日もあるの...続きを読む(全296文字)

【良い点】
定期昇給はありません。
評価制度によって高評価で1000円昇給があります。
その他は昇格により役職手当、コースによって収入が上がる形となります。続きを読む(全78文字)

【良い点】
事故後削減されたものの、他社に比べてみると良い制度が残っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても東京近辺での施設・契約...続きを読む(全185文字)

【良い点】
大手の名前
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が悪すぎて嫌になってしまった。
所長自らヘルパーの悪口や他の職員の悪口を言う
反...続きを読む(全211文字)

【良い点】
社員は自由な感じでスピード感もなく、ぬるい感じで仕事をしているし、休む人も多いので、周りは休みやすいのが利点かと思います。
ヒステリックな人...続きを読む(全278文字)

【良い点】
利用者様の状況を把握して、適切な援助や介護を考えることから始まり、実際に自分で介護を行ったり、ヘルパーさんに介護方法を指導したりと、やりがい...続きを読む(全177文字)

【良い点】
現場で働くメンバーに対する、机上、技術面の教育体制はとてもよい。
厳しいが、かなり自信がつくと思われる。
パートから契約、社員へとの流れもあ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
子供がいるため、時間の融通がきくように自宅の近くで働きたい、また訪問での仕事に興味があり、入社。
定時で退社できることや有給休暇が取りやすい...続きを読む(全187文字)

【良い点】
仕事量は多いが、計画的に処理していけば定時退社や年休取得は取りやすかった。時間給やリモートワークも推進されていたので、それらを組み合わせれば...続きを読む(全183文字)

【良い点】
休みが9-11日で多い方ではありますが委員会の仕事、将来発表諸々はやはり病棟業務なのであります。中々業務内ではできないので休みを使ってやるこ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
有給消化しやすいし残業も殆どない。大抵は仕事が終われば着替えを済ませて2分前にタイムカードの列ができている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全116文字)

【良い点】
・保険請求時期や各事業所ごとに夜間診療時間等を除けば、残業はあまり発生しない
・勤務は約一か月前に休日の希望を提出るするシフト制となっており...続きを読む(全192文字)

【良い点】
全国組織で比較的勤務時間が安定しており、繁忙期以外は残業も少なめな点が魅力。プライベートの予定も立てやすく、仕事と生活の両立がしやすいと感じ...続きを読む(全238文字)

【良い点】
CXSの部署では休み多いので休日過ごしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
重度訪問介護は金曜日に毎回シフト更新されるので休...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は残業が比較的多く、繁忙期には業務時間が長くなることもありました。また、スキルアップを目的とした研修が休...続きを読む(全176文字)

【良い点】
業務が定時で終わるかどうかはその日の患者数・スタッフの能力による。
とはいえ残業時間は1h/日程度と思う。続きを読む(全59文字)

【良い点】
薬剤部員はそれなりにいるので有給は比較的消化しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日数は約105日前後とやや少なめ。...続きを読む(全172文字)

【良い点】
希望休は月に3回くらい出せます。二交代のため、休みは取りやすいと思います。しかし勝手に有給や夏季休暇を使用されます。自分からいついつに使うの...続きを読む(全108文字)