東電パートナーズの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
事故後削減されたものの、他社に比べてみると良い制度が残っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても東京近辺での施設・契約個...続きを読む(全185文字)

【良い点】
定時でほぼ帰れるのでプライベートと、仕事の切り替えができるのは良いところだと、思います。
仕事が終わらなくても急ぎの案件がなければ次の日に持ち...続きを読む(全207文字)

【良い点】
利用者様の状況を把握して、適切な援助や介護を考えることから始まり、実際に自分で介護を行ったり、ヘルパーさんに介護方法を指導したりと、やりがいの...続きを読む(全177文字)

【良い点】
現場で働くメンバーに対する、机上、技術面の教育体制はとてもよい。
厳しいが、かなり自信がつくと思われる。
パートから契約、社員へとの流れもあり...続きを読む(全183文字)

【良い点】
子供がいるため、時間の融通がきくように自宅の近くで働きたい、また訪問での仕事に興味があり、入社。
定時で退社できることや有給休暇が取りやすいの...続きを読む(全187文字)

【良い点】
給与は一般的であり、高くも低くもない。賞与は業績に応じてではあるが、収入は安定している。残業代も出る。
評価のフィードバックはしっかりしてもら...続きを読む(全180文字)

【良い点】
基本土日祝日休みのため、子供がいても働きやすい環境でした。急な早退などにも対応可能、事前に申し出ておけば有給休暇取得も特に何もいわれません。
...続きを読む(全179文字)

【良い点】
役割等級制で、年収のステージが明快である。そのため上のステージを目指して頑張る励みになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の限界...続きを読む(全183文字)

【良い点】
入社1年間は契約社員採用ですが、その後はよほどのことがない限り正社員採用になります。やる仕事は同じなので、正社員になってボーナスが貰えるように...続きを読む(全162文字)

【良い点】
女性は、出産のタイミングで産休を取得している。復帰をしている人も多く、時短の制度を利用している人も非常に多い。育児休暇を複数回とっている方もい...続きを読む(全170文字)

【良い点】
ワークライフバランスに関しては比較的休み希望が通りやすく働き易かった
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも日常業務が多忙過ぎて身...続きを読む(全257文字)

【良い点】
会社の人たちみんな優しい人が多かった。
引越しを機に辞めたので、引越しをしなかったらまだ続けていたと思う。続きを読む(全59文字)

【良い点】
病棟の異動の提案はしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
病棟によって当たり外れが大きい。
すぐには退職させてくれない、
辞めた...続きを読む(全91文字)

【良い点】
退職する際の対応はとても丁寧でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務委託契約だと店舗によっては長時間拘束、低収入の可能性があります。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が遅れることがあった。経営が不安定。将来性がないと判断したため退職にいたりました。バイトで行くには良いかも。続きを読む(全76文字)

【良い点】
仲のいい同僚がおり、迷いましたが辞めた同僚から退職金が相場の半分である事と、評価制度が不明瞭だったので退職を決めました
【気になること・改善し...続きを読む(全148文字)

【良い点】
勤務は貴重な経験であり、多くのことを学びました。しかし、私は常に新たな挑戦を求めていました。民間の異業種への移行は、私のキャリアにおける次のス...続きを読む(全199文字)

【良い点】
退職までの流れもスムーズでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場なので人間関係も少しありますが、主な理由は引越し等の自...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
グループ内全てが異動対象となる。また、異動の辞令が出るのが遅いため、引っ越しと引き継ぎに忙しい。子育てをしながらだ...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
学生や新人教育、研究などで残業が多くなるため、新入職員で入った経験者がどんどんやめていく。経験者が少ないため、上に...続きを読む(全200文字)